地稅局個(gè)人述職報(bào)告熱門15篇

地稅局述職報(bào)告。

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地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇1

20XX年，XX縣地稅局按照區(qū)局關(guān)于開展政務(wù)公開工作的相關(guān)要求，深入學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》等相關(guān)規(guī)定，努力做到將政府信息公開與推進(jìn)依法治稅相結(jié)合、與轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)相結(jié)合，促進(jìn)了我局在工作理念、工作方法、服務(wù)水平等方面的不斷發(fā)展。現(xiàn)將XX縣地稅局20XX年信息公開工作情況報(bào)告如下：

一、20XX年度工作情況

20XX年，XX縣地稅局不斷深化對(duì)政府信息公開工作的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，努力確保公眾對(duì)政府工作的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，政府信息公開工作呈現(xiàn)出穩(wěn)步推進(jìn)、逐步規(guī)范、健康發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。主要開展了以下幾個(gè)方面的工作：

(一)進(jìn)一步健全工作機(jī)制。

為順利推進(jìn)政府信息公開工作，保證工作的有序進(jìn)行，在政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室作為政府信息公開主管部門，積極做好政府信息公開工作，20XX年，繼續(xù)把政府信息公開工作列入年度目標(biāo)考核，進(jìn)一步增強(qiáng)了政府信息公開工作的主動(dòng)性和有效性。

(二)進(jìn)一步完善配套制度。

在貫徹落實(shí)《條例》的過程中，XX縣地稅局結(jié)合工作實(shí)際，修訂了《XX縣地方稅務(wù)局政務(wù)信息公開工作方案及實(shí)施細(xì)則》、《信息公開指南》、《信息主動(dòng)公開目錄》。為抓好各項(xiàng)制度落實(shí)，在政府信息公開目標(biāo)考核細(xì)則中對(duì)各項(xiàng)制度的執(zhí)行作了明確的要求。

(三)不斷擴(kuò)大信息公開面。

為不斷拓展信息公開面，加強(qiáng)政府信息透明度，積極采取以下信息公開途徑：

一是做到應(yīng)公開的政府信息內(nèi)容主動(dòng)公開。根據(jù)地稅工作的自身特點(diǎn)，突出以社會(huì)關(guān)注、涉及納稅人切身利益的涉稅事項(xiàng)為重點(diǎn)，主動(dòng)公開稅收法規(guī)政策、納稅人權(quán)利和義務(wù)、稅收征管程序、個(gè)體工商戶定額征收的稅額及各類減免稅等內(nèi)容;在征管一線建立登記、申請(qǐng)、繳稅、咨詢等一窗式公開辦理機(jī)制，加大稅收?qǐng)?zhí)法透明度。

二是多渠道、全方位公開，提升服務(wù)效能。為了方便公眾了解涉稅信息，我局還通過多種形式開展信息公開，通過在辦稅場(chǎng)所設(shè)置公告欄、發(fā)放稅收宣傳資料、舉辦專題培訓(xùn)班及懇談會(huì)、建立納稅人學(xué)校、在定點(diǎn)學(xué)校設(shè)立稅收教育基地、開展稅法進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)，參加政風(fēng)行風(fēng)熱線等途徑宣傳稅收政策及社會(huì)公眾關(guān)心的涉稅問題，使稅收工作更加貼近百姓生活。

二、政府信息公開的收費(fèi)及減免情況

20XX年度，我局未發(fā)生向政府信息公開申請(qǐng)人收取檢索、復(fù)制、郵寄等費(fèi)用的情況。

三、因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況

20XX年度，我局未發(fā)生因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。

四、政府信息公開工作存在的主要問題及改進(jìn)措施

20XX年，XX縣地稅局信息公開工作雖然取得了一定成績，但與《條例》的要求和公眾的需求還有差距，存在發(fā)展不夠平衡、機(jī)制不夠健全、公開不夠及時(shí)等問題。為進(jìn)一步做好政府信息公開工作，20XX年，我局將著重抓好以下四個(gè)方面工作：

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)加強(qiáng)政府信息公開工作力度，促進(jìn)信息公開工作全面落實(shí)。不斷加大政策宣傳力度，保障公民特別是納稅人對(duì)稅收政策等信息的知情權(quán)，對(duì)稅收工作的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

二是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。制定辦法，創(chuàng)新形式，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督，促進(jìn)信息公開工作深入開展。

三是開展督促檢查。定期檢查各部門信息公開工作，在績效考核中加以落實(shí)和體現(xiàn)。

四是拓展信息公開的載體。完善信息公開技術(shù)平臺(tái)的建設(shè)，建立信息公開目錄系統(tǒng)，強(qiáng)化網(wǎng)站建設(shè)，完善行政辦公軟件等，確保政府信息公開工作有序進(jìn)行。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，負(fù)責(zé)潁上地稅慎城鎮(zhèn)勝利片稅收征管工作，在縣局黨委和分局領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)、支持和幫助下，以稅收總體要求為主線，切實(shí)把為納稅人服務(wù)作為自己的行動(dòng)指南，并按照上級(jí)紀(jì)委關(guān)于“廉潔自律”規(guī)定與要求，出色的完成了本職的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我就把本人的學(xué)習(xí)、思想、工作及黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)情況簡要匯報(bào)如下：

一、以學(xué)習(xí)為本，努力提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

人生在世，要安身立命，唯有學(xué)習(xí)最重要，我牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，時(shí)刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在學(xué)習(xí)過程中，我努力做到三學(xué)即學(xué)政治，學(xué)科技及學(xué)業(yè)務(wù)。在政治學(xué)習(xí)方面，我重點(diǎn)抓好科學(xué)觀的學(xué)習(xí)，從精神上領(lǐng)會(huì)，到思想剖析到問題整改，一環(huán)扣一環(huán)，一絲不茍，在學(xué)習(xí)期間，我記下了三本學(xué)習(xí)筆記，使自己的世界觀，價(jià)值觀，人生觀得到有益改造。在學(xué)科技方面，擠出點(diǎn)滴時(shí)間忙操練，已經(jīng)基本上掌握了辦公自動(dòng)化，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的應(yīng)用，適應(yīng)了當(dāng)前稅務(wù)系系統(tǒng)信息化的需要。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，用心學(xué)習(xí)新征管法實(shí)施細(xì)則，做到學(xué)習(xí)有筆記，認(rèn)識(shí)有體會(huì)，每天寫日志每周記周記的習(xí)慣，不斷提高了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、以誠信為本，努力理順各個(gè)方面的關(guān)系。

在工作，生活中，我始終堅(jiān)持誠心待人，誠懇感人，誠實(shí)處人。上級(jí)組織布置的工作無條件服從，全局利益無條件維護(hù)，對(duì)工作沒有陽奉陰違，對(duì)同事沒有里外是非，祥和為上，熱情陽光。在與納稅戶打交道的過程中，他們常常提出的難以答復(fù)的政策問題，，總是能把問題記錄下來，然后虛心請(qǐng)教同仁或請(qǐng)示上級(jí)業(yè)務(wù)部門，及時(shí)向納稅人做解答，絕不擺架子，絕不糊弄人。

三、以勤奮為本，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

本人工作作風(fēng)踏實(shí)。工作勤勤懇懇，時(shí)刻能嚴(yán)格的要求自己，平常能經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究，宣傳國家政策方針，宣傳新征管法。在征管范圍內(nèi)，能夠主動(dòng)調(diào)查摸底，在此基礎(chǔ)上能夠堅(jiān)持每月幫殘疾人、有困難的納稅戶上門代繳稅款，努力融洽征納關(guān)系。在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和本片內(nèi)其他同志的配合下，按時(shí)完成上級(jí)交付的工作任務(wù)。所管轄的263戶中，審查核定下崗再就業(yè)、退伍軍人、殘疾人、稅控裝置個(gè)體戶54戶，每月完成稅款4萬7千多元，征收率高達(dá)百分之九十八，入庫率百分之百，納稅滿意度百分之百。為潁上財(cái)稅收入做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、以廉潔自律為本，努力樹立良好的個(gè)人形象。

稅收工作與個(gè)體工商戶有著千絲萬縷的聯(lián)系，權(quán)利是容易滋生腐敗的.土壤。所以在工作中我總是告誡時(shí)時(shí)提醒自己：首先要做到思想上過硬，一是慎欲，無欲則剛。二是慎權(quán)，杜絕有權(quán)不用隔期作廢的錯(cuò)誤思想，正確處理權(quán)與法，權(quán)與利的關(guān)系，堅(jiān)持依法治稅。三是慎微，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，不應(yīng)該做的哪怕再小也不能去做，應(yīng)該做的哪怕再小也要去做。時(shí)刻保持清醒頭腦，做到不以稅謀私，不以權(quán)謀私，依法辦事，以率計(jì)征，嚴(yán)格按廉潔自律規(guī)定辦事。在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)核定稅款請(qǐng)分局長帶隊(duì)，然后通過民主測(cè)評(píng)集體討論、科學(xué)決策，有效避免了違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。作為個(gè)人來講，本人沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。一年來，我共拒納稅人請(qǐng)吃10余次，也未發(fā)生任何一起贈(zèng)送本人禮品現(xiàn)象，更沒有發(fā)生一次吃拿卡要，納稅人對(duì)我的廉政行為都給予高度評(píng)價(jià)。

五、勇創(chuàng)佳績，收獲較大。

本年度除了認(rèn)真參與我市縣稅務(wù)局舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，還積極報(bào)送各類稅務(wù)信息，新聞報(bào)道工作，信息有百余篇被新安網(wǎng)、潁州晚報(bào)等媒介采用。作為潁上公益志愿者聯(lián)盟協(xié)會(huì)的法人代表，我積極率領(lǐng)志愿者參加社會(huì)公益活動(dòng)。與交警部門開展“關(guān)注穎城交通爭(zhēng)做安全使者”交通協(xié)管，與市容局開展“倡導(dǎo)文明新風(fēng)、關(guān)注潁城環(huán)境”宣傳及清理牛皮癬、走進(jìn)楊湖前樓敬老院開展慰問演出和義務(wù)服務(wù)活動(dòng)、為貧困學(xué)子募捐、組織全縣志愿者大型集中服務(wù)日活動(dòng)、組織單位志愿者獻(xiàn)血、帶領(lǐng)志愿者愛心合唱團(tuán)參加全縣迎國慶愛國歌曲等活動(dòng)都贏得了社會(huì)的廣泛好評(píng)，10月20日，潁上縣委縣政府又決定委派我?guī)ьI(lǐng)志愿者參加第三屆皖西北阜陽投資貿(mào)易洽談會(huì)志愿服務(wù)工作更是讓潁上志愿者的形象大放異彩，也為潁上地稅外塑形象爭(zhēng)得了榮譽(yù)與光彩。

當(dāng)然，在工作中我還存在許多不足與亟待改進(jìn)的問題：一是工作深度不夠，滿足現(xiàn)狀，不能開拓創(chuàng)新。二是工作方式陳舊，想問題沒有超前意識(shí)，片內(nèi)亮證率還不能達(dá)到百分之百，檔案管理還有待細(xì)化，量化，這些都是我今后急需要加強(qiáng)的。

總之，在今后的工作中，我決心加倍努力，克服不足，恪盡職守，為潁上地稅工作整體推進(jìn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇3

20**年，我局緊扣“全市領(lǐng)先，全省前列，全國一流”工作定位，扎實(shí)推進(jìn)稅收征管改革、社會(huì)管理創(chuàng)新、稅務(wù)文化建設(shè)“三大工程”建設(shè)，強(qiáng)化稅收職能，優(yōu)化納稅服務(wù)，深化改革創(chuàng)新，弘揚(yáng)正文化，匯聚正能量，推進(jìn)新發(fā)展，勇當(dāng)先行區(qū)，使全局各項(xiàng)建設(shè)取得了新成績。

一、發(fā)揮稅收職能作用，服務(wù)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展新格局進(jìn)一步形成

我局堅(jiān)持以組織收入為中心，積極履行稅收職能，全力服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。累計(jì)組織地方稅收收入63.86億元，同比增長11.85%；實(shí)現(xiàn)一般預(yù)算收入53.71億元（含教育費(fèi)附加和耕、契“兩稅”），同比增長9.32%，占市局下達(dá)年度計(jì)劃的50.11%，順利實(shí)現(xiàn)“雙過半”目標(biāo)。

1、加大組織收入力度。利用稅收預(yù)測(cè)平臺(tái)、收入質(zhì)量監(jiān)控平臺(tái)、"四聯(lián)動(dòng)"平臺(tái)以及重點(diǎn)稅源企業(yè)預(yù)測(cè)管理系統(tǒng)，加強(qiáng)收入的全過程管理。圍繞重點(diǎn)行業(yè)、社會(huì)熱點(diǎn)開展實(shí)地調(diào)研，并形成稅收分析報(bào)告，客觀反映區(qū)域經(jīng)濟(jì)與地方稅收的內(nèi)在關(guān)系。加強(qiáng)與園區(qū)街道溝通聯(lián)系，及時(shí)收集掌握各類稅情，爭(zhēng)取政府部門對(duì)組織收入工作的支持。

2、加大稅政服務(wù)發(fā)展力度。做好稅收政策梳理，研究稅收政策與江寧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對(duì)接點(diǎn)，發(fā)揮稅收政策對(duì)全區(qū)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的助推作用。加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)跟蹤服務(wù)，開展金融保險(xiǎn)業(yè)、勞務(wù)派遣公司等營業(yè)稅政策效應(yīng)評(píng)價(jià)。做好高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)、軟件企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)等資格認(rèn)定工作。定期走訪重點(diǎn)項(xiàng)目、行業(yè)協(xié)會(huì)、主管部門，突出做好對(duì)總部企業(yè)、“走出去”企業(yè)、上市公司、改組改制企業(yè)的稅收個(gè)性化服務(wù)。此外，向區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送地方稅收與江寧經(jīng)濟(jì)發(fā)展、“營改增”擴(kuò)容對(duì)江寧地方稅收影響以及上市公司個(gè)人限售股異地納稅問題等專題調(diào)研報(bào)告，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注，其中周謙書記兩次作了批示。

3、加大稅收保障民生力度。積極落實(shí)支持中小企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障和促進(jìn)民生發(fā)展的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，完善稅種優(yōu)惠政策后續(xù)管理，做好政策性搬遷、國企退出商品房領(lǐng)域、債務(wù)重組、小型微利企業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳輔導(dǎo)與落實(shí)，支持困難企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)省、市局分稅種減免稅規(guī)程，規(guī)范減免稅管理。目前，已為1.27萬戶次納稅人減免稅收5.91億元。

二、調(diào)優(yōu)征管運(yùn)行機(jī)制，稅收管理轉(zhuǎn)型發(fā)展新動(dòng)力進(jìn)一步增強(qiáng)

我局突出調(diào)優(yōu)稅收征管運(yùn)行機(jī)制，不斷推進(jìn)稅收管理轉(zhuǎn)型發(fā)展，積極提升稅收征管效能。

1、優(yōu)化征管機(jī)制。

按照省、市局深化改革要求，進(jìn)一步完善符合我區(qū)發(fā)展要求及發(fā)展特點(diǎn)的新征管體系，最大限度發(fā)揮新體系功效。規(guī)范統(tǒng)一稅源管理崗位配置，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作在各稅源管理崗位間的科學(xué)安排和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。建立與新型征管體制要求相適應(yīng)的業(yè)務(wù)工作任務(wù)統(tǒng)籌管理機(jī)制，促進(jìn)機(jī)關(guān)管理方式轉(zhuǎn)變。此外，按照稅源分類分級(jí)管理方法，積極推進(jìn)大企業(yè)互動(dòng)式管理、小型企業(yè)警戒線管理、個(gè)體工商戶分類管理、委托代征單位信息化建設(shè)。

2、細(xì)化風(fēng)險(xiǎn)管理。

落實(shí)部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，整合各部門涉稅信息，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌，提高計(jì)劃執(zhí)行規(guī)范性、及時(shí)性和準(zhǔn)確性；參與全市風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)動(dòng)態(tài)管理，提高指標(biāo)識(shí)別準(zhǔn)確性和針對(duì)性；先行先用風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)控平臺(tái)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理流程控制，提高風(fēng)險(xiǎn)管理能力和應(yīng)對(duì)能力。優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定崗人員配置，科學(xué)確定應(yīng)對(duì)工作量，提高應(yīng)對(duì)效率；貫徹風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)辦法，進(jìn)一步規(guī)范應(yīng)對(duì)操作要求，提高應(yīng)對(duì)質(zhì)量；加大復(fù)審、培訓(xùn)和評(píng)價(jià)力度，提升干部應(yīng)對(duì)素質(zhì)。以需求為導(dǎo)向，擴(kuò)大第三方數(shù)據(jù)采集面，加強(qiáng)現(xiàn)有采集的第三方數(shù)據(jù)交換與整合，提升第三方數(shù)據(jù)的應(yīng)用效能。推進(jìn)重點(diǎn)稅源財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)中基礎(chǔ)信息核實(shí)的分析與監(jiān)控，完善數(shù)據(jù)質(zhì)量管理模式，提高系統(tǒng)采集數(shù)據(jù)質(zhì)量。今年以來，推送279戶次中等級(jí)風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)，應(yīng)對(duì)入庫稅款5165.05萬元，同比增長459.97%。此外，按照市局新辦戶稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作要求，完成106戶新辦戶基本信息核實(shí)任務(wù)。

3、強(qiáng)化稅種管理。落實(shí)營業(yè)稅申報(bào)管理辦法，加強(qiáng)營業(yè)稅申報(bào)基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、旅店業(yè)等營業(yè)稅稅源控管。提升建筑業(yè)預(yù)清算質(zhì)量，實(shí)行稅種聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)化對(duì)建筑業(yè)“甲供材”管理。密切關(guān)注營改增試點(diǎn)工作的推進(jìn)情況，認(rèn)真落實(shí)改革各項(xiàng)工作。規(guī)范企業(yè)所得稅匯繳環(huán)節(jié)管理，依托企業(yè)所得稅后續(xù)管理信息化平臺(tái)，深化企業(yè)所得稅后續(xù)管理，探索稅前扣除審核標(biāo)準(zhǔn)化管理，強(qiáng)化所得稅匯繳審核風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)應(yīng)用，提升匯繳審核、復(fù)審質(zhì)量。截止5月31日，圓滿完成企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)工作，全局應(yīng)匯繳企業(yè)所得稅戶6375戶（其中：查賬征收戶4510戶，核定征收戶1865戶），匯繳申報(bào)率達(dá)100%。加強(qiáng)自然人數(shù)據(jù)庫使用，完善高收入者個(gè)人所得稅管理機(jī)制，強(qiáng)化股權(quán)轉(zhuǎn)讓管理，推進(jìn)外籍個(gè)人約談制度，利用外籍人員管理軟件提升外籍人員個(gè)稅扣繳質(zhì)量。今年以來征收個(gè)稅7.61億元，同比增長20.09%。規(guī)范土地增值稅管理，落實(shí)土地增值稅清算管理制度，做好二手房交易、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓土地增值稅的征收和清算工作；實(shí)施“以地控稅”管理模式，推行房、土兩稅明細(xì)申報(bào)，強(qiáng)化兩稅的有效控管；推動(dòng)契耕兩稅大集中全面上線，完善存量房估價(jià)體系。今年以來入庫土地增值稅3.41億元、房產(chǎn)稅1.05億元、城鎮(zhèn)土地使用稅8342萬元，同比分別增長25.13%、134.92%、220.11%，此外，入庫契稅1.36億元、耕占稅1016萬元。加強(qiáng)社保費(fèi)欠費(fèi)分類管理，規(guī)范各項(xiàng)代征基金費(fèi)的征繳工作。組織入庫防洪保安基金168萬元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)659萬元，殘疾人保障金12萬元，區(qū)級(jí)社保征繳入庫11.69億元。

4、夯實(shí)征管基礎(chǔ)。

推進(jìn)發(fā)票綜合改革，加強(qiáng)發(fā)票開具明細(xì)控制管理和發(fā)票信息獲取分析，開展部分行業(yè)發(fā)票專項(xiàng)治理，擴(kuò)大推廣使用無號(hào)發(fā)票和手持稅控機(jī)，電子發(fā)票推廣率達(dá)100%。強(qiáng)化征管狀況監(jiān)控分析，積極配合市局完善指標(biāo)體系，優(yōu)化評(píng)價(jià)機(jī)制。目前，各項(xiàng)征管指標(biāo)在系統(tǒng)掛名靠前。開展納稅人基礎(chǔ)信息核實(shí)確認(rèn)及稅務(wù)登記注銷復(fù)審工作，落實(shí)非正常戶分類管理措施，加強(qiáng)非正常戶管理，提高稅戶基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確性。深化國地稅聯(lián)合征管，利用國地稅聯(lián)合征管平臺(tái)，拓展聯(lián)合征管工作廣度和深度，定期開展國地稅稅務(wù)登記信息比對(duì)，清理國地稅疑點(diǎn)戶，提升稅務(wù)登記準(zhǔn)確率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。全面推廣應(yīng)用省局電子檔案管理軟件，規(guī)范和加強(qiáng)業(yè)務(wù)檔案管理，推進(jìn)檔案工作創(chuàng)新，加快數(shù)字化檔案室建設(shè)。

5、強(qiáng)化信息支撐。

利用發(fā)票監(jiān)控系統(tǒng)、稅源與征管狀況監(jiān)控平臺(tái)和國地稅聯(lián)合征管平臺(tái)等檢測(cè)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)對(duì)征管全過程、各環(huán)節(jié)的有效監(jiān)控。完善運(yùn)維問題管理機(jī)制，加強(qiáng)硬件基礎(chǔ)設(shè)施管理，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)安全管理環(huán)境，降低系統(tǒng)運(yùn)維壓力和運(yùn)維風(fēng)險(xiǎn)。建立健全信息安全應(yīng)急預(yù)案并開展應(yīng)急演練，強(qiáng)化安全監(jiān)督與常態(tài)管理。未發(fā)生信息安全事故。

三、借助社會(huì)管理創(chuàng)新，征納關(guān)系和諧發(fā)展新空間進(jìn)一步拓展

我局充分發(fā)揮稅務(wù)部門在加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理中所肩負(fù)的重要職責(zé)，優(yōu)化納稅服務(wù)，促進(jìn)征納和諧，服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)。

1、強(qiáng)化稅收宣傳。

加強(qiáng)與媒體溝通，創(chuàng)新宣傳形式，拓寬宣傳渠道，開展分類式稅法宣傳。利用“納稅人學(xué)?！?，對(duì)新辦納稅人開展宣傳；會(huì)同江寧高新園財(cái)政分局，聯(lián)合開展“財(cái)稅與青奧同行”宣傳活動(dòng)；與南京曉莊學(xué)院聯(lián)合成立我省首個(gè)大學(xué)生納稅服務(wù)實(shí)踐基地和首家準(zhǔn)納稅人學(xué)校；邀請(qǐng)XX市稅收文化基地講解員，為江寧中專學(xué)校財(cái)會(huì)專業(yè)全體學(xué)生及其余專業(yè)學(xué)生代表400余人上稅收知識(shí)課；在全區(qū)31所中學(xué)開展稅收征文活動(dòng)，共收到征文2967篇，上報(bào)市局80篇，其中8篇文章分別獲二、三等獎(jiǎng)，我局和區(qū)教育局雙雙獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

2、優(yōu)化辦稅服務(wù)。

開展納稅服務(wù)明星評(píng)比，嚴(yán)格執(zhí)行辦稅指引和崗位手冊(cè)，以及辦稅業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范辦稅服務(wù)。重視納稅人學(xué)校、納稅人之家等傳統(tǒng)渠道納稅人需求采集，加大納稅人需求管理系統(tǒng)推廣應(yīng)用，開展需求分析，整合各類資源，完善服務(wù)機(jī)制，快速響應(yīng)納稅人需求。

3、規(guī)范涉稅咨詢。

以知識(shí)庫和管理系統(tǒng)為依托，加強(qiáng)咨詢答復(fù)規(guī)范化管理，完善標(biāo)準(zhǔn)化答復(fù)流程，提升辦稅廳咨詢輔導(dǎo)水平。按照專業(yè)化要求，完善首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、教育培訓(xùn)制等制度，提高咨詢技巧和稅收綜合業(yè)務(wù)水平。改進(jìn)咨詢方式，從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變、從普遍性服務(wù)向個(gè)性化服務(wù)轉(zhuǎn)變、從淺層次服務(wù)向深層次服務(wù)轉(zhuǎn)變，提高咨詢的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。

4、深化維權(quán)服務(wù)。

強(qiáng)化“以納稅人需求為導(dǎo)向”的服務(wù)理念，落實(shí)納稅人訴求“一把手負(fù)責(zé)制”，認(rèn)真做好市局轉(zhuǎn)辦的“12345”政府熱線服務(wù)工單的處理。建立重要辦稅事項(xiàng)快速反應(yīng)通道，采取多種應(yīng)對(duì)手段，切實(shí)維護(hù)納稅人合法權(quán)益。辦理各類涉稅服務(wù)工單118件，納稅人滿意率（含基本滿意率）達(dá)100%。

四、深化稅務(wù)文化建設(shè)，組織個(gè)人協(xié)同發(fā)展新活力進(jìn)一步激發(fā)

我局大力實(shí)施“文化興稅”戰(zhàn)略，深入推進(jìn)新時(shí)期稅務(wù)文化建設(shè)，打造特色鮮明、社會(huì)廣泛認(rèn)可的江寧地稅“正文化”品牌。

一是構(gòu)建全新格局。在對(duì)地稅組建以來“區(qū)內(nèi)爭(zhēng)先，系統(tǒng)爭(zhēng)創(chuàng)一流”、“兩個(gè)必爭(zhēng)”、“兩樹兩爭(zhēng)”和“兩個(gè)必爭(zhēng)，逢旗必奪”等不同時(shí)期目標(biāo)理念的總結(jié)提升、系統(tǒng)完善和發(fā)展豐富的基礎(chǔ)上，正式確定了“正文化”的組織文化架構(gòu)，確立了“全市領(lǐng)先，全省前列，全國一流”的組織愿景和“務(wù)實(shí)求進(jìn)，奮勇當(dāng)先”的組織精神，提煉了“明德修心，守正立行”的核心價(jià)值觀，明確了“忠誠履職，執(zhí)法為民，聚財(cái)為國，服務(wù)發(fā)展”的組織使命，并通過細(xì)化激勵(lì)、學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)、廉政、執(zhí)行、情感“六種文化理念”，進(jìn)一步豐富“正文化”體系。同時(shí)，實(shí)施“正”文化品牌傳播戰(zhàn)略，在省、市局刊發(fā)?？耐瑫r(shí)，在江蘇經(jīng)濟(jì)報(bào)作了大篇幅宣傳。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇4

00份，并委托房產(chǎn)部門在核發(fā)房產(chǎn)權(quán)屬證書時(shí)發(fā)放宣傳資料200份，切實(shí)將政策改革精神落到了實(shí)處，全年因政策調(diào)整增收“兩稅”26萬元，全年完成房產(chǎn)稅270萬元，占計(jì)劃的149%，比上年增收90萬元。

3、抓好了企業(yè)所得稅稅率政策調(diào)整的落實(shí)。按照市局文件要求，我們對(duì)企業(yè)所得稅稅率執(zhí)行情況認(rèn)真進(jìn)行了清理，并專題向開發(fā)區(qū)管委會(huì)作了匯報(bào)，取得了領(lǐng)導(dǎo)的支持和配合，并將文件在各辦稅廳進(jìn)行了公告，同時(shí)將公告逐戶下發(fā)宣傳，堅(jiān)決糾正了違規(guī)操作，維護(hù)了稅法的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性。

4、減免稅及稅前扣除項(xiàng)目審批不斷規(guī)范。我們嚴(yán)格以市局制定的減免稅管理辦法為基準(zhǔn)，對(duì)減免稅和稅前扣除項(xiàng)目實(shí)行集體研究、集體審批，不搞“一言堂”和暗箱操作。同時(shí)，加大執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究力度，對(duì)違規(guī)減免和越權(quán)減免的嚴(yán)格追究當(dāng)事人的責(zé)任，全年共扣發(fā)責(zé)任人獎(jiǎng)金350元，告誡3人次。

四、以作風(fēng)建設(shè)為重心，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)廉潔自律。

團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出事業(yè)，作為副手，我堅(jiān)持做到四講。一是講原則，凡事多匯報(bào)、多協(xié)商、多理解，堅(jiān)決維護(hù)一把手權(quán)威，擺正自己做副手的位置，不越權(quán)，不走調(diào)，不拆臺(tái)，份內(nèi)之事不甩手，份外之事不插手，榮譽(yù)面前不伸手，顧全大局。二是講真誠，坦誠相待，肝膽相照，表里如一，言行一致。三是講感情，講政治上的'同志情，工作上的同舟情，生活上的手足情。四是講大度，能容人容事容言。

嚴(yán)于律己，從政之本，兩袖清風(fēng)，為官之道。作為一個(gè)基層領(lǐng)導(dǎo)工作者，我始終牢記這一宗旨，以一顆平常心看待名利。思想上，我切實(shí)加強(qiáng)品德修養(yǎng)，注重抓好自身學(xué)習(xí)，堅(jiān)持參加分局組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)，積極參加分局領(lǐng)導(dǎo)班子黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育活動(dòng)，用科學(xué)的理論、先進(jìn)的思想武裝自己的頭腦，強(qiáng)化立黨為公、廉潔治稅的意識(shí)；工作上，我認(rèn)真遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，不搞權(quán)錢交易，不搞公私交易，違背原則的事堅(jiān)決不做，違反稅收政策的口子堅(jiān)決不開。不向納稅人“張口”，不向企業(yè)伸手。今年10月份，我局檢查發(fā)現(xiàn)某企業(yè)有偷稅行為，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我們對(duì)其進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。該企業(yè)接到處罰通知書后，利用各種關(guān)系向我打招呼，并給我送來一個(gè)xx元的紅包，請(qǐng)求我減輕對(duì)其經(jīng)濟(jì)處罰。我當(dāng)場(chǎng)將紅包退了回去，并依法對(duì)其進(jìn)行了處罰。今年來，我共拒收納稅人禮品禮金折人民幣3000余元，拒請(qǐng)吃、請(qǐng)玩20余次。對(duì)確實(shí)無法退回的禮金禮品約3000元上交了分局監(jiān)審室。

一年來，本人雖做了一些工作，取得了一定成績，但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距，比如工作方法上如何調(diào)動(dòng)全體積極性、發(fā)揮集體的智慧方面還有待改進(jìn)，征管改革進(jìn)展不快，在新的一年里，我將認(rèn)真改正不足，不斷進(jìn)取，爭(zhēng)取取得更大成績。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇5

一是落實(shí)中心組理論學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)和十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話精神，“兩學(xué)一做”和《習(xí)近平的七年知青歲月》等學(xué)習(xí)編目，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)地稅科學(xué)發(fā)展的自覺性和堅(jiān)定性。二是落實(shí)干部教育培訓(xùn)工作。圍繞“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)建設(shè)，制定和落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)一步打造“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)，不斷提升職工的素質(zhì)。今年繼續(xù)開展崗位大練兵，業(yè)務(wù)大比武活動(dòng)。全局82人分5類參加了練兵活動(dòng)，今年我局4人獲得黃山市地稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)大比武能手。三是深化思想道德建設(shè)。認(rèn)真抓好道德講堂建設(shè)，營造濃厚氛圍。積極參與全國、安徽省道德模范、中國好人等推薦評(píng)選活動(dòng)，努力營造學(xué)習(xí)、崇尚和爭(zhēng)當(dāng)?shù)赖履７兜臐夂穹諊?。組織開展道德講堂3次。組織開展 “身邊人說身邊事”、“講政治、重規(guī)矩、作表率”喜迎黨的十九大、“我的家風(fēng).家訓(xùn).家的故事”為主題的征文和演講比賽等活動(dòng)，蘇清的《一門好家風(fēng)》征文在全省地稅系統(tǒng)征文中獲得三等獎(jiǎng)，蘇清家庭還榮膺了2020全國“最美家庭”榮譽(yù)稱號(hào)。__紅家庭獲“安徽省工會(huì)職工文明家庭”稱號(hào)?！昂萌司€索”推薦400多條。四是開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)。建立全局82人的志愿服務(wù)隊(duì)伍，深入機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)、共建村等重點(diǎn)領(lǐng)域開展志愿服務(wù)，通過各自工作實(shí)際，確保志愿公益活動(dòng)常態(tài)化、群眾化、公益化。今年我局各類參加志愿服務(wù)200多人次，義務(wù)獻(xiàn)血8人9次共計(jì)2700毫升。五是落實(shí)網(wǎng)絡(luò)文明傳播者。積極向文明網(wǎng)報(bào)送發(fā)表文明創(chuàng)建稿件，確定3名同志擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)文明傳播者，利用網(wǎng)絡(luò)傳播休寧縣正能量，宣傳單位和休寧縣文明創(chuàng)建的先進(jìn)人物和事跡。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇6

20_年結(jié)合我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求，對(duì)班子成員進(jìn)行了合理分工，明確了班子20_年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的目標(biāo)、任務(wù)、要求，并召開全局干部大會(huì)進(jìn)行了通報(bào)。為來了提高自己的思想認(rèn)識(shí)，在自己認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七報(bào)告、中紀(jì)委__屆二次全會(huì)、自治區(qū)紀(jì)委七屆第三次全會(huì)和地市紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議精神的基礎(chǔ)上，把《黨的__大報(bào)告》、《黨章》、“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”以及地區(qū)地稅局下發(fā)的“六條禁令”納入了自文秘雜燴網(wǎng)己和班子重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容并狠抓落。在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)的同時(shí)，更注重理論聯(lián)系實(shí)際，20_年先后多次深入到大河沿分局、七泉湖稅務(wù)所服務(wù)窗口，以及轄區(qū)重點(diǎn)稅源戶吐哈油田、沈宏工業(yè)園區(qū)、天山水泥等企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查研究，掌握稅源變化情況。同時(shí)反復(fù)征求基層干部對(duì)自己在履行黨風(fēng)廉政糾風(fēng)工作方面的意見和建議，通過征求群眾意見。對(duì)基層征收單位存在的問題采取現(xiàn)場(chǎng)辦公、現(xiàn)場(chǎng)解決，保證了基層征收工作的順利開展，特別是20_年，針對(duì)稅收任務(wù)進(jìn)展緩慢，為了實(shí)現(xiàn)年初的收入目標(biāo)，積極組織全局干部職工找稅源、清欠稅、抓收入，用自己的實(shí)際行動(dòng)，帶領(lǐng)導(dǎo)班子，組織全局干部，盡心盡職地工作，充分發(fā)揮了一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用和表率作用，力爭(zhēng)將缺口縮小到最低程度。由于班子和全體干部的共同努力。20_年截止11月30日，我局共組織一般預(yù)算收入12577.80萬元，同比增長14.67%。共辦理各類稅款退庫104.6萬元。為___的經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。進(jìn)入9月，按照地區(qū)地稅局新綜合征管軟件上線工作的統(tǒng)一部署，自己跟班檢查、督促每天信息采集、錄入、審核的數(shù)量和質(zhì)量，協(xié)調(diào)解決該項(xiàng)工作中出現(xiàn)的各種問題，和一般干部一起，放棄節(jié)假日和“十?一”長假不休息，加班加點(diǎn)到晚上一兩點(diǎn)鐘，確保新綜合軟件按期、安全上線試運(yùn)行。

按照地區(qū)地稅局黨組和上級(jí)的有關(guān)要求，積極開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作。一年來，自己嚴(yán)格對(duì)照《黨章》、《實(shí)施綱要》和兩個(gè)《條例》約束自己的行動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”。從20_年元月起，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批由班子成員主管辦公室的付局長景新衛(wèi)同志負(fù)責(zé)審批。在公車管理、公款接待、辦公用品采購、小靈通捆綁的清理工作等方面進(jìn)行了認(rèn)真清理。沒有違反規(guī)定、制度的現(xiàn)象發(fā)生。

按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和“531”工作機(jī)制，結(jié)合自己履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作實(shí)際，充分發(fā)揮懲治和預(yù)防腐敗在稅收?qǐng)?zhí)法工作中的監(jiān)督作用。認(rèn)真組織黨組班子和全局黨員干部學(xué)習(xí)《關(guān)于阿克陶縣地方稅務(wù)局薛偉違法違紀(jì)案件的調(diào)查情況通報(bào)》和《關(guān)于酒世偉等四人給予開除處分的通報(bào)》的同時(shí)，以典型案例為鏡子，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)教育整頓，教育黨員干部“珍愛生命，承擔(dān)責(zé)任，維護(hù)榮譽(yù)”的地稅核心價(jià)值理念。在稅收工作中，嚴(yán)格按照與科所長簽訂的《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》的承諾，堅(jiān)持原則，在減、免稅和處罰上，堅(jiān)決做到不亂開口子，沒有出現(xiàn)人情稅、關(guān)系稅的現(xiàn)象發(fā)生。也沒有接受任何有礙于稅收?qǐng)?zhí)法的饋贈(zèng)和禮品，沒有參與賭博和利用職權(quán)、職務(wù)從中介機(jī)構(gòu)中謀取非法利益的情況。在局里大宗物品的購置和大筆經(jīng)費(fèi)的開支以及報(bào)廢辦公設(shè)備的處置，全部都是通過局班子研究、辦公室實(shí)施、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。一年來，從辦公室各類物品的采購來看，沒有超范圍、超標(biāo)，全部是按照地區(qū)地稅局要求和稅收工作實(shí)際需要來進(jìn)行，沒有出現(xiàn)任何質(zhì)量問題，保證了全局稅收工作的正常運(yùn)行。在領(lǐng)導(dǎo)班子和自己移動(dòng)電話費(fèi)支出方面，班子成員全部是自費(fèi)。堅(jiān)持報(bào)告制度，每月向全體干部公示支出情況，包括工資收入情況，廣泛接受群眾監(jiān)督。尤其是在20_年4月開展清理住房方面，自己只有享受第一次房改優(yōu)惠政策，沒有第二次優(yōu)惠房改住房的問題。5月開展清理公務(wù)員貸款問題，自己也沒有貸過款。

我認(rèn)為，抓好“班子建設(shè)，堅(jiān)持民主集中制，是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。作為一班之長，我能堅(jiān)持原則，用我的情去團(tuán)結(jié)同志，用“三個(gè)代表”重要思想審視自己的思想政治水平和執(zhí)政能力水平，當(dāng)好“班長”。在加強(qiáng)自身修養(yǎng)的同時(shí)，善于引導(dǎo)帶動(dòng)班子成員，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)為切入點(diǎn)，提高班子成員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。在各項(xiàng)工作中，充分發(fā)揚(yáng)民主，與班子成員和同志們同心同德，協(xié)調(diào)并進(jìn)。在重大問題決策、重大資金使用等方面，我都能和班子成員反復(fù)研討，民主協(xié)商，從而調(diào)動(dòng)班子集體的積極性。我對(duì)班子成員和對(duì)我自己的要求是一致的，有話講在當(dāng)面，問題擺上桌面，做到顧大局、識(shí)大體，不計(jì)較個(gè)人得失，求真務(wù)實(shí)，把工作做深做細(xì)，以黨和人民的利益為己任，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷發(fā)展

一年來，發(fā)揚(yáng)黨組民主，嚴(yán)格執(zhí)行黨組班子議事規(guī)則，堅(jiān)持了黨內(nèi)重要情況通報(bào)、報(bào)告和反映制度，特別是在干部選拔任用工作中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，遵守干部調(diào)配紀(jì)律。堅(jiān)持做到了在決定輪換干部前全部進(jìn)行談話，認(rèn)真聽取他們的意見，被輪換到新崗位上的中層干部和一般干部都感到滿意，愉快接受新的工作，沒有出現(xiàn)思想上的波動(dòng)，而影響稅收工作。同時(shí)積極處理好來信來訪，一年來沒有上訪事件的發(fā)生。

自身素質(zhì)方面還有待加強(qiáng);對(duì)新問題新情況，判斷創(chuàng)新意識(shí)還有待提高;深入企業(yè)進(jìn)行稅收調(diào)研工作做得還不夠;深入基層干部群眾還不充分，只注重與群眾的聯(lián)系，而忽視了跟大家更深層次的思想溝通和意識(shí)引導(dǎo)。

七、今后工作的打算：

一是深入調(diào)查研究，做好稅收預(yù)測(cè)調(diào)研，組織業(yè)務(wù)人員一起到大河沿分局、七泉湖稅務(wù)所去了解調(diào)查將于明年即將開工項(xiàng)目的投資情況，預(yù)測(cè)來年可能帶來的稅收收入，為20_年的稅收征管奠定基礎(chǔ)。

二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的__大精神的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，用“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平。

三是貫徹好黨的民主集中制原則，加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)，維護(hù)班子的權(quán)威，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，在抓好地稅局的全盤工作中，再上一個(gè)新臺(tái)階，為___地稅事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)

以上是我的述職，如有沒有講到的，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴的批評(píng)意見。

以上沒有述廉述職到的，請(qǐng)大家批評(píng)指正。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇7

地稅局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管年度總結(jié)近年來，我局社保費(fèi)征收管理工作在縣委、縣政府和上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳的重要文件精神，堅(jiān)持以組織收入為中心，堅(jiān)持稅費(fèi)并重，積極配合勞動(dòng)保障、財(cái)政部門，全面加強(qiáng)和規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作，大力組織社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入，較好地完成了上級(jí)賦予的任務(wù)。5年來，共組織社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入21539萬元，其中，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)16487萬元，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)4535萬元，失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)347萬元，工傷保險(xiǎn)費(fèi)156萬元，生育保險(xiǎn)費(fèi)14萬元。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征管工作取得了可喜成效，現(xiàn)將我局社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管工作情況總結(jié)如下：

一、取得的成效我局自XX年8月接手征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，征收費(fèi)種由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)大到基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)，實(shí)行“五費(fèi)統(tǒng)征”的征收模式。征收范圍包括全縣行政區(qū)域已參保的企事業(yè)單位和城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及自由職業(yè)者。我局在實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作中，努力克服參保企業(yè)困難，繳費(fèi)能力弱的不利因素，按照“積極、穩(wěn)妥、審慎”的原則，把握社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，抓住計(jì)劃管理、收入管理這兩個(gè)重點(diǎn)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，搞好部門協(xié)調(diào)和配合，全面促進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)管理水平的提高，征收規(guī)模不斷擴(kuò)大。各年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收情況如下表。

**縣各年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入情況表

[省略]

一、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)[省略]　企業(yè)及職工養(yǎng)老[省略]　2機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老[省略]

二、基本醫(yī)療保險(xiǎn)[省略]

三、失業(yè)保險(xiǎn)[省略]

四、工傷保險(xiǎn)[省略]

五、生育保險(xiǎn)[省略]　實(shí)踐證明，由地稅部門征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不僅規(guī)范了征收行為，提高了征繳率，節(jié)約了征收成本，更重要的是建立了收支分離的管理體制，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及時(shí)足額發(fā)放，其成效主要有：

（一）提高了總量和征繳率。我縣地稅部門實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳以來，進(jìn)一步規(guī)范了征繳工作，使其總量和征繳率普遍提高。XX年8月至XX年9月，我縣共征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)21539萬元，其中：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)16487萬元；基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)4535萬元，征繳率為97.6%。高于社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在差額繳撥、全額計(jì)賬情況下歷年的征繳率，較好地完成了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作任務(wù)，充分發(fā)揮了地稅部門組織收入的職能作用。同時(shí)，地稅部門掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及財(cái)務(wù)狀況，可借助此優(yōu)勢(shì)，加大對(duì)欠費(fèi)企業(yè)的清理力度。

（二）建立了收支分離體制。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由我縣地稅部門征繳以后，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由收支混合管理向收支兩條線管理的轉(zhuǎn)變。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收由地稅部門承擔(dān)，收入上繳財(cái)政，社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)只負(fù)責(zé)管理社會(huì)保障的政策以及組織社會(huì)化發(fā)放，（不再直接參與社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)）與社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的收入不再有直接關(guān)系，也難以挪用社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。形成了“地稅征繳、社保支付、財(cái)政監(jiān)管”的新型社會(huì)保險(xiǎn)基金管理體制，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收、支、管、用規(guī)范有序運(yùn)行。地稅部門運(yùn)用稅收?qǐng)?zhí)法剛性，加大征繳和清欠力度；社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)建立社?；鹳~戶和發(fā)放管理工作；財(cái)政部門加強(qiáng)基金的專戶管理和收支監(jiān)督，使社會(huì)保險(xiǎn)基金運(yùn)作更為安全高效。

（三）確保了及時(shí)足額發(fā)放。通過實(shí)行地稅部門征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提高了征繳率，增加了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的收入總量，保障了社會(huì)保險(xiǎn)基金的及時(shí)足額發(fā)放，有力地保證了“兩個(gè)確?！钡穆鋵?shí)，加快真正獨(dú)立于企事業(yè)單位之外的社會(huì)保障體系的形成。

二、措施和體會(huì)

我縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由地稅部門征收五年多來，由于局領(lǐng)導(dǎo)重視，積極采取各種有效措施，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的順利進(jìn)行，使得全縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入呈現(xiàn)出持續(xù)穩(wěn)定增長的良好勢(shì)頭。從XX年的317萬元增長到XX年的5498萬元，從一個(gè)費(fèi)種擴(kuò)大到五個(gè)費(fèi)種，實(shí)行五費(fèi)統(tǒng)征。XX年1至9月份全縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收入4847萬元，同比增長19.76%，占地稅部門組織收入的46.93%，全縣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳率每年都達(dá)到95%以上，成效顯著。其主要措施有：

（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的責(zé)任感和緊迫感。我縣地稅部門通過學(xué)習(xí)貫徹省政府文件精神，深刻領(lǐng)會(huì)省政府將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由地稅部門征收的重要意義。一是社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收環(huán)節(jié)是整個(gè)社會(huì)保障系統(tǒng)工程的基礎(chǔ)和前提，社?；鹉芊竦玫奖ＷC，將直接關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益和社會(huì)穩(wěn)定，因此做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收不僅是一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，更是一項(xiàng)光榮的政治任務(wù)，而將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由地稅部門征收則是省委、省政府對(duì)地稅部門工作的高度信任；二是地稅部門自身具有明顯的優(yōu)勢(shì)，能夠運(yùn)用稅收?qǐng)?zhí)法剛性和征管網(wǎng)絡(luò)征收好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；三是社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)改稅勢(shì)在必行，地稅部門及早介入征收管理有利于推進(jìn)其改革的步伐，并為其做好充分的準(zhǔn)備。通過進(jìn)行層層的學(xué)習(xí)和思想發(fā)動(dòng)，使廣大地稅干部深刻認(rèn)識(shí)到征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的重要意義，克服了對(duì)征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)“臨時(shí)性”、“份外工作”的模糊認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)起廣大干部職工的工作熱情，為征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，積極采取各種有效措施，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的順利進(jìn)行。我局從講政治的高度出發(fā)，正確處理好“稅與費(fèi)”之間的關(guān)系，把征稅和征費(fèi)兩副擔(dān)子“一肩挑”。同時(shí)，在全縣范圍內(nèi)深入開展社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)源普查和測(cè)算工作，摸清費(fèi)源底數(shù)，并在此基礎(chǔ)上實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收目標(biāo)管理責(zé)任制，將社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收與稅收收入任務(wù)目標(biāo)一起考核。由一把手親自掛帥，分管局領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層落實(shí)征收任務(wù)，做到工作細(xì)化，責(zé)任到人。

1、為適應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)規(guī)費(fèi)征管改革的深化，進(jìn)一步做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他各項(xiàng)規(guī)費(fèi)的征收管理工作，根據(jù)《浙江省地方稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善各級(jí)地方稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)費(fèi)征管機(jī)構(gòu)設(shè)置的通知》（浙地稅發(fā)[XX]26號(hào)）文件和省市會(huì)議精神，結(jié)合本縣實(shí)際，于今年3月份設(shè)立了規(guī)費(fèi)管理科，并配備了3名工作人員，專門負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)規(guī)費(fèi)的征管。

2、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的宣傳力度。特別是今年以來，以貫徹《浙江省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳辦法》為契機(jī)，加大社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳宣傳力度。一是加強(qiáng)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)的宣傳匯報(bào)工作，提高領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)，取得他們的支持；二是組織地稅干部學(xué)習(xí)辦法，制定宣傳工作計(jì)劃；三是通過縣電視臺(tái)、辦稅廳和縣政府門口的宣傳窗等各種載體進(jìn)行廣泛宣傳；四是深入企事業(yè)單位，并翻印《浙江省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳辦法》業(yè)務(wù)宣傳小冊(cè)子500多本分發(fā)給有關(guān)繳費(fèi)單位和個(gè)人。加強(qiáng)對(duì)社會(huì)各界的宣傳，從而營造出一個(gè)依法納稅繳費(fèi)的良好社會(huì)氛圍。

3、加大清欠力度，地稅和和社保部門通力合作，明確責(zé)任，措施到位，對(duì)各類欠費(fèi)戶進(jìn)行催繳，今年1至9月份累計(jì)清欠444萬元，做到應(yīng)收盡收。

（三）征管并重，努力提高社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管質(zhì)量。充分發(fā)揮了地稅部門組織收入的職能作用，借助地稅部門的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性地抓好以下工作。

1、抓費(fèi)源，摸清征管底子。今年上半年，根據(jù)上級(jí)的要求，我局組織社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)源普查工作，通過日常調(diào)查和全面普查，摸清了管戶底子，及時(shí)補(bǔ)充和完善征管基礎(chǔ)信息。與此同時(shí)，加強(qiáng)費(fèi)源分析，增強(qiáng)組織收入的預(yù)見性和前瞻性，做到監(jiān)控重點(diǎn)費(fèi)源，預(yù)測(cè)動(dòng)態(tài)費(fèi)源，掌握有效費(fèi)源，夯實(shí)征管基礎(chǔ)工作。

2、抓征收，確保費(fèi)款及時(shí)足額入庫。基層分局嚴(yán)格按照規(guī)定，抓好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、入庫和對(duì)帳工作，堅(jiān)決杜絕壓庫、混庫和挪用資金情況。嚴(yán)格執(zhí)行延期繳納和緩繳等有關(guān)規(guī)定，杜絕違規(guī)審批緩繳的現(xiàn)象發(fā)生。及時(shí)掌握企業(yè)申報(bào)繳費(fèi)的情況和未申報(bào)情況，對(duì)這些企業(yè)進(jìn)行催報(bào)催繳。使每月的征繳率、申報(bào)率、入庫率有了很大提高。

3、抓配合，形成齊抓共管合力。我局主動(dòng)加強(qiáng)與財(cái)政、勞動(dòng)保障等部門的聯(lián)系，建立了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳例會(huì)制度，并經(jīng)常深入各有關(guān)企業(yè)，進(jìn)行研究和分析存在的問題，探索征管經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)工作關(guān)系，形成工作合力，為推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作起到了積極的作用。

（四）認(rèn)識(shí)和體會(huì)。幾年來，我局在社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作中較為深刻地認(rèn)識(shí)和體會(huì)到，在各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和有關(guān)部門的配合下，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由地稅部門征收，其征收優(yōu)勢(shì)得到了充分的發(fā)揮。一是地稅部門有著完善的征管網(wǎng)絡(luò)、豐富的征收經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)大的征收力量和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，有利于降低征收成本，提高社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳率；二是地稅部門有著比較嚴(yán)密的稅源監(jiān)控制度，能有效堵塞征管漏洞，擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面；三是地稅部門與社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)部門互相協(xié)作，互相配合，互相監(jiān)督，建立了定期聯(lián)系制度，通報(bào)征收工作情況，協(xié)商解決征收工作中存在的問題，共同推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的開展；四是社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由地稅部門征收，使社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)收支兩條線原則得以全面落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收、管理、使用三個(gè)環(huán)節(jié)的分離，從機(jī)制上保證了社?；鸬囊?guī)范運(yùn)行。

三、存在的問題

通過幾年的實(shí)踐，地稅部門征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)已日趨規(guī)范和成熟，特別是今年省人民政府出臺(tái)了《浙江省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳辦法》，進(jìn)一步明確地稅部門是征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的主體，有著很多有利條件，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作也取得了很大的成績，但在具體的征收過程中，仍然存在不少困難，存在的問題也不少，主要表現(xiàn)在：

（一）社會(huì)各界對(duì)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的認(rèn)識(shí)還有待進(jìn)一步提高。具體表現(xiàn)在以下幾方面：一是少數(shù)部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負(fù)責(zé)人的認(rèn)識(shí)還有待提高。目前，有些部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的重要性還缺乏必要的認(rèn)識(shí)，在地稅機(jī)關(guān)依法征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)不予配合，存在應(yīng)付甚至推諉的態(tài)度，對(duì)推選參保對(duì)象和宣傳發(fā)動(dòng)以及解釋工作做得不到位，影響了干部職工參保及繳費(fèi)的積極性，導(dǎo)致不少參保對(duì)象拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；二是某些企業(yè)的業(yè)主對(duì)依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的重要性還缺乏認(rèn)識(shí)，為了自己的企業(yè)利益而不愿幫雇員參加社會(huì)保險(xiǎn)，剝奪了企業(yè)雇員參加社會(huì)保險(xiǎn)的正當(dāng)權(quán)利；三是由于受經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的影響，有部分企業(yè)和私營業(yè)主反映經(jīng)營狀況不穩(wěn)定，認(rèn)為難以保證長期有能力繳費(fèi)，因此心存顧慮，對(duì)繳費(fèi)的積極性不高；四是廣大社會(huì)群眾對(duì)參加社會(huì)保險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)還有待提高，特別是企業(yè)下崗人員、自由職業(yè)者和外來工的參保意識(shí)還比較薄弱，由于他們多數(shù)屬于社會(huì)弱勢(shì)群體，個(gè)人的收入水平偏低，加之對(duì)參保的利益認(rèn)識(shí)不足，因而往往只看到眼前利益，為避免從工資或收入中扣繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而不愿意參保。另外，從參保企業(yè)性質(zhì)看，國有企業(yè)的參保率比非公有制企業(yè)的參保率要高；從參保人員種類來看，國家干部職工、國有企業(yè)員工比私營企業(yè)雇員和外來工的參保率要高。這反映出不同企業(yè)、不同人群參保率的不平衡。

（二）管理體制方面的問題。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收與地方稅征收的運(yùn)作模式相差較大，管理手段不能滿足實(shí)際工作的需要。一是目前社保部門與地稅部門沒有統(tǒng)一的征管軟件，兩大系統(tǒng)軟件不能聯(lián)網(wǎng)，只能單人單機(jī)操作，很多社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收資料仍然需要依靠手工歸集，從而影響了效率；二是由于社保部門與地稅部門權(quán)責(zé)不統(tǒng)一，導(dǎo)致工作脫節(jié)，繳費(fèi)者普遍反映辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納手續(xù)繁瑣?，F(xiàn)行政策規(guī)定，地稅部門負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收和催繳，社保部門則負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的核定，因此繳費(fèi)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納手續(xù)時(shí)需先到社保部門進(jìn)行申報(bào)并通過審核，再到地稅部門辦理繳費(fèi)，如遇到申報(bào)資料與社保部門提供給地稅部門的資料不符時(shí)，繳費(fèi)人則要到社保部門進(jìn)行繳費(fèi)資料重審，從而造成多次往返于兩個(gè)部門之間進(jìn)行核對(duì)，給繳費(fèi)者帶來不便。

（三）法制建設(shè)滯后，征繳剛性不強(qiáng)，導(dǎo)致管理跟不上。一是到目前為止，我國社會(huì)保險(xiǎn)法尚未出臺(tái)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作主要依據(jù)是國務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》及《浙江省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳辦法》的有關(guān)規(guī)定，省地稅局、省人事勞動(dòng)保障局、省財(cái)政廳和人民銀行均未出臺(tái)具體實(shí)施辦法。因配套措施不全，制度不完善，很難適應(yīng)征收工作的需要。而且地方政府制定的規(guī)范性文件，法律層次不高，剛性不強(qiáng)，影響了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的深入開展。特別是地稅部門在處理拒保、拒繳事件時(shí)就顯得力度不足，效率不高；二是社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)和管理水平與社會(huì)保障制度改革和發(fā)展的形勢(shì)不適應(yīng)。如社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)以上年度工資水平核定，未能做到月清月結(jié)；社保政策、管理透明度差，相當(dāng)一部分人對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策不了解，即使是參保職工也因個(gè)人賬戶管理不到位而對(duì)自己養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況無法查詢，不能及時(shí)維護(hù)自己的合法權(quán)益；社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)部門未能實(shí)行計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)，信息交流手段落后、渠道不暢通，重復(fù)勞動(dòng)工作量大，增加了征收管理成本。

四、意見和建議

社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作是新形勢(shì)下的新生事物，既是新時(shí)期完善社會(huì)保障制度的必然要求，又是推進(jìn)企業(yè)制度改革的一項(xiàng)新嘗試，更是構(gòu)建和諧社會(huì)和全面建設(shè)小康社會(huì)的一項(xiàng)重要措施。針對(duì)上述存在的問題，提出進(jìn)一步做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的建議。

（一）要進(jìn)一步加大宣傳力度，提高全社會(huì)的參保意識(shí)。建立完善的社會(huì)保障體系是“關(guān)乎國運(yùn)，惠及子孫”的大事，征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不單單需要地稅部門的努力，更需要全杜會(huì)的支持和理解，因此，需要進(jìn)一步加大宣傳力度，提高全社會(huì)的參保意識(shí)。一是進(jìn)一步提高各級(jí)黨政部門領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)負(fù)責(zé)人的認(rèn)識(shí)，使其理解、支持、重視社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收工作，積極配合地稅部門做好宣傳發(fā)動(dòng)、依法繳費(fèi)等各項(xiàng)工作；二是加強(qiáng)對(duì)私營業(yè)主的宣傳解釋工作，使其明白依法納稅和依法繳費(fèi)是每個(gè)企業(yè)守法經(jīng)營、保證雇員合法權(quán)益應(yīng)盡的義務(wù)；三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)廣大社會(huì)群眾的宣傳力度，要采取形式多樣的宣傳手段和方式，使依法繳費(fèi)宣傳深入人心，家喻戶曉，使廣大群眾實(shí)現(xiàn)“要我繳費(fèi)”到“我要繳費(fèi)”的根本性轉(zhuǎn)變，從而形成全社會(huì)都來關(guān)心社會(huì)保障工作的良好氛圍，切實(shí)有效地解決社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)面征繳難的問題。

（二）、信息管理方面。建議由省級(jí)地稅部門和社保部門盡快開發(fā)全省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)統(tǒng)一的征管軟件，以實(shí)現(xiàn)地稅部門與社保部門的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)，做到信息資料和數(shù)據(jù)共享，提高社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管工作效率，并方便繳費(fèi)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的相關(guān)事宜。

（三）加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。目前全省各地實(shí)行地稅部門征收所采取的方法也不完全一致，部門聯(lián)系、政策業(yè)務(wù)的處理還存在著相當(dāng)多的問題，特別是一些共性問題，地方很難獨(dú)立解決，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作較為被動(dòng)。我們希望省局加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收工作的指導(dǎo)，并積極向有關(guān)部門建議，會(huì)同研究和制定地稅部門征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的實(shí)施細(xì)則及有關(guān)管理辦法。

五年多來，我局在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在省局和市局的重視和指導(dǎo)下，在社保等有關(guān)部門的大力支持和幫助下，在社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收管理上做了一些工作，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但是仍存在著不少問題，與上級(jí)的要求和兄弟縣（市）相比還有很大的差距和不足，我們決心認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟縣（市）的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，真抓實(shí)干，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)一流業(yè)績，謀長遠(yuǎn)發(fā)展，努力開創(chuàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征管新局面，為社會(huì)保障事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇8

20xx年地稅局在市局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全局上下一心，及早謀劃，積極應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)稅收形勢(shì)，緊扣“集聚創(chuàng)新新優(yōu)勢(shì)，推進(jìn)管理現(xiàn)代化”的工作主題，強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、深化征管改革、夯實(shí)管理基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)管理效率、服務(wù)質(zhì)量、執(zhí)法水平、隊(duì)伍素質(zhì)和部門形象的提升。

一、夯稅基，增實(shí)力，稅收職能作用明顯。一是科學(xué)分析提高收入質(zhì)量。認(rèn)真落實(shí)收入責(zé)任制和聯(lián)動(dòng)機(jī)制，對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅種進(jìn)行稅源分析預(yù)測(cè)，238戶重點(diǎn)監(jiān)控企業(yè)全年入庫稅收44.27億元，占比達(dá)49.39％，在全市稅收收入質(zhì)量監(jiān)控考核中位居前列。在大家的共同努力下，地稅局全年組織各項(xiàng)收入143.37億元，同比增長8.95%，其中入庫稅收收入99.29億元，同比增長6.31%；公共財(cái)政預(yù)算收入75.2億元，同比增長8%，占全區(qū)公共財(cái)政預(yù)算收入的59.76%，占市局公共財(cái)政預(yù)算收入的30.94%，完成市局年度調(diào)整任務(wù)（75億元）的100.27%；入庫其他收入44.08億元，同比增長15.4%。二是多措并舉筑牢稅源基礎(chǔ)。強(qiáng)化建筑業(yè)項(xiàng)目管理，通過與住建局等工程項(xiàng)目管理機(jī)關(guān)交換的339條信息，推送清算項(xiàng)目916個(gè)，清算入庫營業(yè)稅5004萬元，全面摸排全區(qū)安置房項(xiàng)目，入庫稅款4.17億元。加強(qiáng)對(duì)限售股轉(zhuǎn)讓的個(gè)人所得稅跟蹤管理，清理外籍個(gè)人基本信息，推進(jìn)外籍個(gè)人所得稅軟件上線，全年僅此兩項(xiàng)征收個(gè)人所得稅6.75億元，增長54.66%。開展房土稅稅源核查工作，依托“地圖式稅源交換管理系統(tǒng)”，進(jìn)行城鎮(zhèn)土地使用稅“以地控稅”試點(diǎn)，全年入庫房土稅10.41億元，增長12.06%。完善委托代征、個(gè)體定額核定和稅源登記管理，征收個(gè)體稅收2.09億元，同比增長11.17%。結(jié)合全區(qū)清理欠薪、欠費(fèi)專項(xiàng)行動(dòng)，入庫社保費(fèi)32.59億元，征繳率達(dá)98.31％（1-11月入庫率99.41%，12月受tips系統(tǒng)上線影響入庫率有所下降）。三是重拳出擊強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理。升級(jí)開發(fā)“痕跡化”管理軟件，對(duì)接數(shù)據(jù)質(zhì)量審計(jì)系統(tǒng)，并在全市推廣。建設(shè)“企業(yè)所得稅分行業(yè)預(yù)警稅收風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別模型”，獲全市模型競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。在重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)開展專項(xiàng)交叉評(píng)估，著力提高風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)水平，全年入庫中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)稅款6.69億元，貢獻(xiàn)率為7.46%，超全市平均水平，并在全市中等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)質(zhì)效評(píng)比中名列第一。通過稽查應(yīng)對(duì)高等風(fēng)險(xiǎn)96戶，共查補(bǔ)入庫2549.03萬元，其中，查處100萬元以上大要案2件，帶動(dòng)稅源管理部門增收5623.39萬元，稽查綜合貢獻(xiàn)率為0.95%。依托復(fù)審人才庫，開展對(duì)296戶企業(yè)案頭和實(shí)地的“多維復(fù)審”，補(bǔ)交稅款467萬元。

二、抓重點(diǎn)，促改革，服務(wù)水平大幅提升。一是完善基本制度，推動(dòng)征管改革。地稅局在吸取其他區(qū)（縣）先進(jìn)做法的基礎(chǔ)上，開展深化改革大討論11場(chǎng)次，聽取基層干部意見，調(diào)整機(jī)構(gòu)及其職能：改革耕契兩稅管理體制，實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)管理前移事項(xiàng)和耕契兩稅業(yè)務(wù)“同城通辦”，實(shí)行個(gè)人二手房轉(zhuǎn)讓稅收一體化征收；稽查局加掛市局稽查局第四分局牌子，全面實(shí)行一級(jí)稽查模式；成立檔案管理中心，實(shí)現(xiàn)檔案實(shí)體化、信息集中化，全年掃描資料30萬頁，裝訂成冊(cè)3000卷；全面梳理機(jī)構(gòu)崗位職能、業(yè)務(wù)流程，重新明確納稅服務(wù)局、稅源管理分局、稽查局業(yè)務(wù)事項(xiàng)及具體涉稅事項(xiàng)銜接問題，有效保證新征管體系順暢運(yùn)行。有序推進(jìn)發(fā)票綜合改革，完成過渡期“營改增”單位發(fā)票清理1.8萬份，推廣網(wǎng)絡(luò)稅控機(jī)，廣泛使用電子發(fā)票。二是優(yōu)化辦稅服務(wù)，促進(jìn)征納和諧。實(shí)行“兩個(gè)減負(fù)”，精簡表證單書117類，建筑業(yè)項(xiàng)目登記和外經(jīng)證開具網(wǎng)上受理完成比例均達(dá)100%；使用窗口業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)，大力推廣使用網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳和自助辦稅機(jī)。創(chuàng)新思路，開展新辦企業(yè)“小班化”培訓(xùn)，在去年8月份全省納稅人新辦企業(yè)輔導(dǎo)會(huì)議上，作了經(jīng)驗(yàn)介紹。利用“納稅人之家”平臺(tái)加強(qiáng)與企業(yè)溝通，開展稅企懇談會(huì)、涉稅風(fēng)險(xiǎn)提醒會(huì)等12場(chǎng)次。

三、強(qiáng)素質(zhì)，重文化，團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力顯著增強(qiáng)。一是強(qiáng)化培訓(xùn)交流力度。按照深化征管改革的要求，跨分局調(diào)整人員58名，分局內(nèi)崗位調(diào)整人員28名，交流面達(dá)28%。針對(duì)基層班子、專業(yè)人才、一般干部開展不同層次教育培訓(xùn)，舉辦復(fù)旦大學(xué)、稅校培訓(xùn)班等10場(chǎng)次；突出業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)，新增“三師”6人，“三師”占比達(dá)18%，超全市平均水平；7人入選省局專業(yè)人才庫，23人入選市局人才庫。以業(yè)務(wù)競(jìng)賽為抓手，針對(duì)性的開展考前全員培訓(xùn)和沖刺培訓(xùn)，取得了較好的成績：在省局稽查業(yè)務(wù)競(jìng)賽中有1人獲獎(jiǎng)（全市僅1人獲獎(jiǎng)）；在省局的大考試中，有5人獲獎(jiǎng)（全市11人獲獎(jiǎng)）；在市局業(yè)務(wù)大考試中，獲團(tuán)體三等獎(jiǎng)，有14人獲得個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)；在市局納服業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽中，有3人獲獎(jiǎng)（全市7人獲獎(jiǎng)）。二是建設(shè)特色地稅文化。建成“一室一刊一屋一講堂”的地稅特色文化載體，即一個(gè)文化展室、一份《陽湖稅路》雜志、一個(gè)“國家級(jí)職工書屋”、一堂“道德講堂”。結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府“搶抓蘇南現(xiàn)代化新機(jī)遇，爭(zhēng)創(chuàng)示范區(qū)建設(shè)新優(yōu)勢(shì)”解放思想大討論活動(dòng)，在全局開展效能作風(fēng)建設(shè)大家談，征集意見建議近百條，積極整改，有效促進(jìn)了干部隊(duì)伍建設(shè)。樹立“快樂工作，健康生活”文化理念，增設(shè)攝影、書畫、太極拳興趣小組，在市局舉行的瑜加、籃球興趣小組比賽中，均取得第一名。大力開展文明創(chuàng)建，全年獲得國家級(jí)集體和個(gè)人榮譽(yù)2項(xiàng)，省級(jí)榮譽(yù)8項(xiàng)，區(qū)局被評(píng)為“省文明單位”。三是教育引導(dǎo)廉潔從稅。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在全區(qū)民主評(píng)議活動(dòng)中，地稅局名列執(zhí)法部門第二名。深化警示故事的品牌效應(yīng)，拍攝廉政微電影《深淵》，被推薦至省廉政文化作品庫，并入圍第十屆全國法制動(dòng)漫微電影大賽。開展系列警示教育活動(dòng)：舉辦預(yù)防職務(wù)犯罪講座、召開廉政專題座談會(huì)、組織部分稅務(wù)干部到法院旁聽判決、組織股長及以上人員到湖州警示教育基地開展警示教育活動(dòng)。嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法督察，2篇督察案例被推薦到省局。嚴(yán)格落實(shí)中央、省、市各項(xiàng)規(guī)定，厲行節(jié)約，“三公”經(jīng)費(fèi)支出下降31%。強(qiáng)化效能作風(fēng)建設(shè)，三分局被評(píng)為市級(jí)“人民滿意站所”示范單位，三分局、五分局、十分局被評(píng)為區(qū)級(jí)“人民滿意好站所”，辦公室被評(píng)為區(qū)“創(chuàng)優(yōu)服務(wù)”十佳科室。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇9

按照要求，現(xiàn)將抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

市地稅局牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)“8661”全面從嚴(yán)治黨總體安排，扎實(shí)開展黨的建設(shè)工作，形成了黨建工作與地稅工作融合互促、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)，為推動(dòng)地稅事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想組織保障。

扎實(shí)開展思想政治教育。認(rèn)真落實(shí)黨組中心組學(xué)習(xí)制度，充分發(fā)揮黨組中心組學(xué)習(xí)的示范帶動(dòng)作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)表率作用，教育引導(dǎo)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定理想信念，自覺學(xué)習(xí)黨章，補(bǔ)足精神之“鈣”。全年共組織學(xué)習(xí)12次，學(xué)習(xí)文章60余篇，被市委宣傳部評(píng)為“全市優(yōu)秀黨組中心組”。

全面興起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮。集中收看十九大召開盛況，組織召開黨組會(huì)專題部署、討論研究學(xué)習(xí)方案，舉辦十九大精神專題培訓(xùn)班，開展主題宣講活動(dòng)，班子成員分赴各基層單位開展黨的十九大精神主題宣講8場(chǎng)次，利用“三五”基層工作日，深入到幫扶村開展十九大精神宣講11場(chǎng)次。

深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。制定《商丘市地方稅務(wù)局關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，綜合運(yùn)用個(gè)人自學(xué)、支部學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)講黨課、研討交流會(huì)、演講比賽、專題輔導(dǎo)等多種方式，推動(dòng)學(xué)用結(jié)合，將學(xué)習(xí)教育落到實(shí)處、取得實(shí)效。

健全基層黨組織體系。根據(jù)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革情況，完善優(yōu)化基層黨組織設(shè)置。目前，全市地稅系統(tǒng)共設(shè)有119個(gè)黨支部，實(shí)現(xiàn)了黨的基層組織全覆蓋和黨的工作全覆蓋。

拓展組織管理方式。開展黨組織和黨員基本信息采集工作，建立黨員電子身份信息。落實(shí)社區(qū)“大黨委”建設(shè)，與社區(qū)開展黨建共建活動(dòng)，積極拓展基層黨建工作新途徑。開展?fàn)幃?dāng)“五好黨員”、黨員承諾、黨員先鋒崗活動(dòng)，發(fā)揮典型示范作用。

嚴(yán)肅黨的組織生活。認(rèn)真落實(shí)民主評(píng)議黨員制度、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，以普通黨員身份參加學(xué)習(xí)交流、開展批評(píng)和自我批評(píng)，增強(qiáng)了黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性。

健全黨建工作機(jī)制。建立黨的建設(shè)同心協(xié)力、齊抓共管的工作機(jī)制，形成了黨組負(fù)總責(zé)，黨組書記帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，機(jī)關(guān)黨委抓落實(shí)的工作格局。

壓實(shí)黨建主體責(zé)任。壓實(shí)主要負(fù)責(zé)人黨建第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、各支部書記“具體責(zé)任”和黨員干部“基本責(zé)任”。制定全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，逐級(jí)簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書，實(shí)現(xiàn)了“黨組、機(jī)關(guān)黨委、支部、黨員”的有效銜接和“市局、縣(區(qū))局、基層分局”的三級(jí)貫通，形成了黨建工作“人人身上有擔(dān)子、個(gè)個(gè)心中有目標(biāo)”的齊抓共管新格局。

始終堅(jiān)持紀(jì)挺法前。深入學(xué)習(xí)貫徹《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī)，舉辦全面從嚴(yán)治黨專題培訓(xùn)班;廣泛開展警示教育、以案說紀(jì)、以案促改、讀文鑒廉等活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

組織廉政約談活動(dòng)。局長對(duì)班子成員進(jìn)行集體約談，班子成員對(duì)分管科室、縣區(qū)局長進(jìn)行約談提醒，自上而下，層層傳遞。

扎實(shí)推進(jìn)以案促改。召開“以案促改”工作動(dòng)員會(huì)和推進(jìn)會(huì),制定《關(guān)于堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作的實(shí)施方案》，開展主題學(xué)教活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，真正敬法畏紀(jì)、遵規(guī)守矩。

持之以恒糾正“四風(fēng)”。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定有關(guān)要求，切實(shí)減少會(huì)議活動(dòng)、精簡文件、壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，倡導(dǎo)勤儉辦事的好作風(fēng)。圍繞糾正“四風(fēng)”，加大明察暗訪、問責(zé)追責(zé)力度，重點(diǎn)督查制度完善、責(zé)任落實(shí)、問題查處、工作推動(dòng)等情況，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境，推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、長效化。

深化地稅道德建設(shè)。著力提升干部職工道德水準(zhǔn)和文明素養(yǎng)，積極承辦“大豫講壇”商丘地稅專場(chǎng)報(bào)告會(huì)，定期舉辦“地稅講壇”和“道德講堂”活動(dòng)，弘揚(yáng)主旋律，激發(fā)正能量。

廣泛開展志愿服務(wù)。積極推進(jìn)志愿服務(wù)制度化，加大推廣使用“志愿云”志愿者信息系統(tǒng)，開展“志愿在身邊”、“愛在一起”等學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)，樹立了地稅良好社會(huì)形象。

積極開展幫扶共建。每逢春節(jié)、中秋節(jié)和“八一”建軍節(jié)等節(jié)日，前往社區(qū)、結(jié)對(duì)幫扶村和駐商部隊(duì)進(jìn)行走訪慰問，真情關(guān)懷，深得群眾和官兵一致好評(píng)。

文體活動(dòng)豐富多彩。開展“我們的節(jié)日”系列主題活動(dòng)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，陶冶情操、滋養(yǎng)心靈，培養(yǎng)地稅干部健康向上的生活情趣。

盡管我局黨建工作取得了一些成績，但與上級(jí)黨組織的要求、與黨員干部的期望還有不少差距，主要表現(xiàn)在：

(一)履行黨建責(zé)任中存在的問題。抓黨支部建設(shè)力度不夠，黨支部組織生活質(zhì)量有待提高;培育和宣揚(yáng)先進(jìn)典型力度不夠，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、黨建工作方式有待豐富。

(二)履行“一崗雙責(zé)”中存在的問題。對(duì)黨建認(rèn)識(shí)不夠深刻，“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象還不同程度存在;工作抓落實(shí)不夠到位，基層單位執(zhí)行力不強(qiáng)。

(三)履行黨的六項(xiàng)紀(jì)律方面存在的問題。理論學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)，六項(xiàng)紀(jì)律執(zhí)行的堅(jiān)定性還不夠，執(zhí)行上級(jí)政策時(shí)存在著照搬照抄現(xiàn)象，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性落實(shí)還不夠。

原因分析：針對(duì)以上問題，市局黨組召開專題會(huì)議進(jìn)行了深刻剖析，原因主要有以下幾個(gè)方面：

(一)理想信念不夠高。認(rèn)真分析以上存在的問題，原因復(fù)雜、形式多樣，但歸根結(jié)底，是理念信念出現(xiàn)滑坡，是正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀樹立的不夠牢固，是政績觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀認(rèn)識(shí)不夠到位。

(二)宗旨意識(shí)不夠牢。對(duì)群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會(huì)得不夠深刻，在實(shí)際工作中，有時(shí)把業(yè)務(wù)工作放在前，沒有把深入基層、深入群眾，加強(qiáng)溝通交流、了解訴求作為重要的工作職責(zé)。

(三)制度落實(shí)不到位。強(qiáng)化工作落實(shí)、行政問責(zé)的相關(guān)規(guī)章制度雖然制定了，但執(zhí)行不到位，只滿足于一般性落實(shí)。內(nèi)部監(jiān)督管理機(jī)制不健全，在地稅干部管理中存在失之于寬、失之于軟的問題，導(dǎo)致有些干部自我約束不力，不能自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

(四)紀(jì)律約束不夠嚴(yán)。對(duì)照黨規(guī)黨紀(jì)要求，個(gè)別部門出于自身利益考慮，在執(zhí)行紀(jì)律方面不夠嚴(yán)格。工作中對(duì)稅收工作發(fā)展規(guī)律研究、把握不夠，破解工作中重點(diǎn)難點(diǎn)問題的能力不夠強(qiáng)。

，我局將主動(dòng)把地稅工作放到全市發(fā)展的大局中去審視、去研究，定好坐標(biāo)，打牢基礎(chǔ)，科學(xué)謀劃。以黨的十九大精神為統(tǒng)領(lǐng)，充分發(fā)揮商丘地稅特色，使黨建工作真正體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，不斷開創(chuàng)新時(shí)代黨建工作新局面。

(一)創(chuàng)新形式促黨建。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，是建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的基礎(chǔ)工程。堅(jiān)持把理論武裝作為首要任務(wù)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，扎實(shí)開展多種形式富有特色的中國特色社會(huì)主義宣傳教育，積極探索推進(jìn)黨建工作的好辦法、好舉措、好載體，注重挖掘培育典型，打造出新出彩、有活力、有影響的地稅黨建品牌。

(二)完善機(jī)制求長效。全力構(gòu)建地稅黨建新格局，明確黨建工作第一責(zé)任人，建立權(quán)威、科學(xué)、實(shí)用的黨建目標(biāo)考核機(jī)制，強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，穩(wěn)步推動(dòng)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，使黨建工作落實(shí)到每一級(jí)組織、每一個(gè)具體人，讓每一個(gè)責(zé)任人職責(zé)清晰、任務(wù)明確，真正使黨建責(zé)任縱向到底，橫向到邊，全面覆蓋，不留死角。

(三)督導(dǎo)檢查抓落實(shí)。堅(jiān)持“黨要管黨”、“從嚴(yán)治黨”的方針，加強(qiáng)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面了解把握地稅部門黨建工作開展情況，正確處理好上級(jí)工作部署與立足實(shí)際創(chuàng)造性開展工作的關(guān)系，把黨建工作情況列入年度黨建工作責(zé)任制檢查考核的重要內(nèi)容。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇10

20xx年，地稅局緊緊圍繞市局和區(qū)委、區(qū)政府的整體工作思路和各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持以建設(shè)更高水平“三個(gè)一流”為主要目標(biāo)，牢牢把握“推進(jìn)基礎(chǔ)建設(shè)，深化管理轉(zhuǎn)型”的年度工作主題，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，實(shí)現(xiàn)了組織收入、征管改革、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)各項(xiàng)工作的整體提升。

（一）稅費(fèi)收入穩(wěn)步增長。20xx年，面對(duì)嚴(yán)峻形勢(shì)，地稅局緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，堅(jiān)持“應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，上下聯(lián)動(dòng)，挖潛增收，有效發(fā)揮了稅收職能作用。

20xx年地稅局組織各項(xiàng)收入131.59億元，增長17.31%，稅收收入完成93.39億元，增長15.51%。公共財(cái)政預(yù)算收入完成69.63億元，增長14.99%，占全區(qū)財(cái)政預(yù)算收入的比重為59.48%，比20xx年提高近2個(gè)百分點(diǎn)，為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。一方面強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)機(jī)制，形成合力。20xx年年初，針對(duì)全區(qū)稅源現(xiàn)狀，地稅局在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上進(jìn)行目標(biāo)管理考核；樹立大局意識(shí)，加強(qiáng)稅源監(jiān)控和分析；妥善處理好依法治稅和服務(wù)發(fā)展的關(guān)系，主動(dòng)加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣臏贤▍f(xié)調(diào)，保證組織收入工作持續(xù)、健康發(fā)展；創(chuàng)新稅務(wù)稽查方式，邀請(qǐng)“納稅人之家”會(huì)員代表與稅務(wù)干部共同進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審理，查處100萬元以上大要案4件，涉案稅款1142萬元。另一方面強(qiáng)調(diào)統(tǒng)籌兼顧，落實(shí)措施。在抓好重點(diǎn)稅源上，全區(qū)227戶重點(diǎn)稅源戶（占企業(yè)總戶管數(shù)的0.79%）入庫稅收42.42億元，占全部入庫稅款（不含“兩稅”）的52%；狠抓重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群的個(gè)人所得稅征管，累計(jì)入庫個(gè)人所得稅16.51億元，同比增長23.85%；20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳面為100%，入庫企業(yè)所得稅16.35億元，同比增長8.13%。在抓好難點(diǎn)稅源上，率先在全省構(gòu)建“地圖式稅源交換管理系統(tǒng)”，實(shí)現(xiàn)土地使用稅等稅源的全面、實(shí)時(shí)、可視化管理和監(jiān)控，全年入庫土地使用稅5.89億元，增長6.66%；深化土地增值稅“模板式”清算，把握好扣除項(xiàng)目這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，完善建設(shè)成本“警戒線”，全年累計(jì)入庫土地增值稅4.37億元，增長18.1%。在抓好零散稅源上，充分發(fā)揮協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)的作用，全年入庫個(gè)體稅收1.89億元，同比增長20.78%；利用財(cái)稅信息共享系統(tǒng)，共交換信息147萬條。在服務(wù)地方發(fā)展上，認(rèn)真做好“營改增”試點(diǎn)各項(xiàng)工作，向國稅移交“營改增”納稅人1300多戶，涉及稅款9000多萬元；積極開展經(jīng)濟(jì)和稅收信息調(diào)研，共有7篇信息被國辦采用，開展對(duì)全區(qū)2萬多戶中小企業(yè)稅費(fèi)調(diào)查，調(diào)研成果得到國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)和總局領(lǐng)導(dǎo)的批示；認(rèn)真落實(shí)結(jié)構(gòu)性減免、優(yōu)惠稅率等各類優(yōu)惠政策，已辦理稅收減免8.93億元，其中小微企業(yè)減免增長57%；堅(jiān)持社保同征同管，加強(qiáng)與人社、財(cái)政、信訪、法院等單位的溝通聯(lián)系，維護(hù)企業(yè)職工基本權(quán)益，全年共征收社保費(fèi)26.97億元，增長33.58%。

（二）征管改革加速推進(jìn)。20xx年，在省局的統(tǒng)一部署下，地稅局緊扣“三個(gè)一流”建設(shè)工作主線，通過深化征管改革，促進(jìn)業(yè)務(wù)管理模式轉(zhuǎn)型。在做實(shí)管理基礎(chǔ)上，對(duì)納服局、稅源管理局和稽查局之間常用的銜接事項(xiàng)進(jìn)行明確，保證新型征管體系順暢運(yùn)行。加強(qiáng)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，開發(fā)數(shù)據(jù)痕跡管理系統(tǒng)，有效地解決數(shù)據(jù)管理工作中存在的問題；相繼開發(fā)物業(yè)管理公司行業(yè)稅收模型、“股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得稅風(fēng)險(xiǎn)電子模型”、投資管理公司行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)模型、“房、土稅稅源分析”模型，提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的精準(zhǔn)度；在全局廣泛征集各類風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)，20xx年由基層分局發(fā)現(xiàn)的有效風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)達(dá)77個(gè)，貢獻(xiàn)稅款891萬元；加大第三方數(shù)據(jù)利用力度，從法院和國土局的信息中，抓取部分重大涉稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)推送。在做強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)上，探索實(shí)施機(jī)關(guān)實(shí)體化運(yùn)作，組織成立風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)團(tuán)隊(duì)，在8個(gè)稅源管理分局設(shè)立12個(gè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)股，充分發(fā)揮基層在風(fēng)險(xiǎn)管理中的主動(dòng)性。20xx年全局共查改錯(cuò)誤數(shù)據(jù)2.47萬條，通過風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)入庫稅收3.98億元，貢獻(xiàn)率為4.88%，總體有效率為83.12%。

（三）納稅服務(wù)持續(xù)優(yōu)化。我們將稅法遵從度和公眾滿意度“雙提升”作為目標(biāo)取向，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、拓展服務(wù)載體、提高服務(wù)質(zhì)效。在強(qiáng)化服務(wù)平臺(tái)建設(shè)上，充分發(fā)揮12366服務(wù)熱線功能，全年受理咨詢近5000次；暢通稅務(wù)短信服務(wù)平臺(tái)，共向納稅人發(fā)送各類提醒信息1.5萬多條；積極拓展網(wǎng)上辦稅范圍，全面上線影印系統(tǒng)，深化“同城通辦”、國地稅業(yè)務(wù)“一窗統(tǒng)辦”，更好的服務(wù)納稅人。在加強(qiáng)納稅人權(quán)益保護(hù)上，針對(duì)不同層次納稅人的特點(diǎn)，共開展區(qū)“納稅人之家”活動(dòng)10場(chǎng)次；定期舉辦“納稅人學(xué)?！?，累計(jì)開班16場(chǎng)次；聯(lián)合國稅開展“納稅服務(wù)開放日”活動(dòng)，拉近征納距離；率先在全省啟動(dòng)實(shí)施納稅維權(quán)專業(yè)化協(xié)作戰(zhàn)略，開展納稅維權(quán)服務(wù)、防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指導(dǎo)活動(dòng)。在落實(shí)“兩個(gè)減負(fù)”上，全面推行自助辦稅系統(tǒng)，創(chuàng)新推出個(gè)體社保費(fèi)扣繳“一卡通”制度，為全區(qū)400多戶個(gè)體工商戶提供了便利；在辦稅服務(wù)廳設(shè)立休息室，組織納稅服務(wù)人員野外拓展訓(xùn)練，促進(jìn)納稅服務(wù)工作人員身心健康。創(chuàng)新推出“智能‘減負(fù)擔(dān)’，‘綠色’增滿意”納稅服務(wù)舉措，以智能管理促進(jìn)效能革命，以成本控制實(shí)現(xiàn)征納“雙減負(fù)”，此舉被總局匯編在冊(cè)，并在20xx年全國納稅服務(wù)工作會(huì)議上進(jìn)行交流。

（四）隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。20xx年，地稅局以建設(shè)有特色的地稅文化為契機(jī)，開展一系列行之有效的活動(dòng)，提高了隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在加強(qiáng)文化建設(shè)上，以“稅苑道德講堂”為載體，舉辦并參與了各種形式的講堂5場(chǎng)；以稅收宣傳志愿者服務(wù)隊(duì)和巾幗標(biāo)兵5A志愿者服務(wù)隊(duì)為平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“講身邊故事”到“行愛心善舉”的轉(zhuǎn)化；以“以案說法”廉政故事會(huì)為延伸，出版廉政讀物“廉政故事會(huì)——以案說法”漫畫讀本；以創(chuàng)“全國職工書屋示范點(diǎn)”為契機(jī)，開展書香工程；以創(chuàng)辦《陽湖稅路》雜志為平臺(tái)，展示員工風(fēng)采；充分發(fā)揮黨工團(tuán)婦組織的作用，開展全局性文體活動(dòng)10余次。在提升干部素質(zhì)上，全年開展分級(jí)分類培訓(xùn)30場(chǎng)次，900人次參與培訓(xùn)，全面提升干部的綜合素質(zhì)和崗位勝任能力；通過公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、測(cè)評(píng)推薦和定期交流等形式，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，激發(fā)隊(duì)伍活力。在強(qiáng)化黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上，協(xié)助市局開發(fā)廉政e網(wǎng)，建立個(gè)人廉政電子檔案，290人報(bào)告了個(gè)人重大事項(xiàng)；組織稅務(wù)干部學(xué)習(xí)《稅收違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》，并進(jìn)行測(cè)試；持續(xù)開展《地稅形象你我他》明查暗訪活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究；開展稅務(wù)干部配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)專項(xiàng)評(píng)估和“一案雙查”，嚴(yán)防執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)和廉政風(fēng)險(xiǎn)；應(yīng)用“3D”懲防系統(tǒng)和勤廉測(cè)評(píng)預(yù)警系統(tǒng)，收集納稅人意見建議，主動(dòng)接受社會(huì)各界的評(píng)議。20xx年，在基層政風(fēng)行風(fēng)民主測(cè)評(píng)中，地稅局綜合得分位列執(zhí)法部門第一。在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)開展上，全年共獲省級(jí)榮譽(yù)8項(xiàng)、市級(jí)榮譽(yù)22項(xiàng)，樹立了良好的部門和行業(yè)形象；積極參與城市文明創(chuàng)建，爭(zhēng)當(dāng)交通文明志愿者，全系統(tǒng)干部職工上崗值勤400余人次，為我市爭(zhēng)創(chuàng)全國文明城市作出了積極的貢獻(xiàn)。

過去的一年里，在市局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，廣大干部職工經(jīng)受住了復(fù)雜形勢(shì)的嚴(yán)峻考驗(yàn)，完成了稅源專業(yè)化管理改革的階段性任務(wù)，打開了新時(shí)期工作的良好局面。在此，我代表新一屆局黨組班子，對(duì)全系統(tǒng)廣大干部職工的辛勤付出表示衷心的感謝和崇高的敬意！

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇11

各位代表：

大家上午好!首先我向多年來關(guān)心、支持全市地稅工作的各位代表表示衷心的感謝。按照評(píng)議要求，現(xiàn)將我局一年來“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”活動(dòng)開展情況作簡要匯報(bào)，請(qǐng)?jiān)u議：

　一、形成共識(shí)，落實(shí)責(zé)任

我局高度重視“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”活動(dòng)，成立了專門機(jī)構(gòu)，健全工作機(jī)制，納入目標(biāo)管理，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。目前，全系統(tǒng)上下已形成了共識(shí)：那就是地稅與xx市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展休戚相關(guān)，榮辱與共，地稅的重要職責(zé)就是“收好稅、帶好隊(duì)、服務(wù)好經(jīng)濟(jì)社會(huì)”。

　二、全辦組織稅費(fèi)收入

我市地方稅收與規(guī)費(fèi)收入，全部為市本級(jí)財(cái)政收入，占地方財(cái)政收入的了。%左右，對(duì)保證我市財(cái)政盤子和社會(huì)穩(wěn)定起著舉足輕重的作用，我們深感責(zé)任重大。今年以來，我們緊緊依靠市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，積極爭(zhēng)取有關(guān)部門的支持，采取各種有效措施，強(qiáng)化稅收征管。截至10月末，稅費(fèi)收入完成13.6億元，其中稅收收入實(shí)現(xiàn)7.99億元，同比增長“%;市本級(jí)收入實(shí)現(xiàn)2.58億元，同比增長97%，創(chuàng)歷史最高水平。此外，我們從全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局出發(fā)，為市政府代收防洪保安費(fèi)、殘疾人就業(yè)保障金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等1341萬元?？梢哉f，今年是地稅成立以來增收幅度最高、工作業(yè)績最輝煌的一年。

三，努力營透和諧的稅收環(huán)境

我們以執(zhí)行《四條禁令》為重點(diǎn)，加強(qiáng)稅風(fēng)稅紀(jì)建設(shè)，一手抓思想教育，抓職業(yè)道德與職業(yè)規(guī)范教育;一手抓制度建設(shè)，建立和完善監(jiān)督制約機(jī)制。我們繼續(xù)開展“情暖納稅人，滿意在地稅”活動(dòng)，大力推行“星級(jí)”服務(wù)、零距離服務(wù)和延伸服務(wù)，廣泛征求社會(huì)各方面的意見和建議，以良好的團(tuán)隊(duì)形象取信社會(huì)，保證稅收。積極落實(shí)稅收優(yōu)色政策，目前已為13戶企業(yè)減免所得稅650萬元，為 275戶個(gè)休戶減兔稅款346萬元;提高營業(yè)稅起征點(diǎn)，為360。戶納稅人免征稅款 680萬元，把對(duì)納稅人的感情融入稅收工作中去，營造和諧的稅收環(huán)境。

各位代表，地稅雖然是省直部門，但我們喝著xx的水，吃著xx的糧，我們的工作與生活，我們的情與愛，都與xx共生共長;xx的建設(shè)、發(fā)展與穩(wěn)定需要我們地稅人去努力、值得我們地稅人去付出，這是我們的責(zé)任，也是我們的義務(wù)。我們誠懇地希望各位代表能一如既往地關(guān)心、關(guān)注和關(guān)愛地稅，地稅人愿和全市人民一道，為實(shí)現(xiàn)xx經(jīng)濟(jì)更好更快地發(fā)展，為讓xx人民過上更加幸福美滿的生活而不避艱難，不鋅辛苦，讓xx的天更藍(lán)、水更清、山更綠、人更美。

謝謝大家!

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!我自20xx年7月續(xù)任xx市局黨組書記、局長以來，至今已是三年屆滿?，F(xiàn)就這三年間的任職情況向組織作如下述職：

三年來的主要工作

本屆任職之初，正值地稅事業(yè)面臨跨入新世紀(jì)如何起步的關(guān)鍵時(shí)期，我作為一局之長，深感責(zé)任重大，曾進(jìn)行過認(rèn)真思考，并組織專人按市委、市政府的要求做過規(guī)劃。在具體實(shí)施中，每年我們局黨組都經(jīng)過認(rèn)真討論，及時(shí)制定具體的思路、目標(biāo)和措施，使全局工作不斷創(chuàng)新、不斷取得新的業(yè)績、不斷推向新的高度?；仡欉^去這三年，我作為局長，既是全局工作的指揮者，又是貫徹上級(jí)精神的實(shí)施者。在拿出足夠的精力，充分調(diào)動(dòng)他人的工作積極性，努力把各種繁雜的工作分解落實(shí)到人，責(zé)任到人的同時(shí)，主要是著力抓了如下五個(gè)方面的工作：

一是著力抓收入。多年的征管實(shí)踐證明，組織稅費(fèi)收入是我們地稅部門工作的重中之重，更是本職所在。所以，三年來，我始終堅(jiān)持工作再忙、再復(fù)雜，也必須善于抓主要矛盾，牢牢扭住組織稅費(fèi)收入這個(gè)中心不動(dòng)搖。每年通過稅源監(jiān)控、提早落實(shí)計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)包片、績效考核、獎(jiǎng)懲掛勾、及時(shí)督促、及時(shí)調(diào)度等措施，并通過狠抓征管質(zhì)量、規(guī)范執(zhí)法、大力清繳欠稅等工作，在全局同志的齊心努力下，確保了稅費(fèi)均衡入庫和過半任務(wù)、全年任務(wù)的完成。

二是著力抓改革。近三年，是全省地稅系統(tǒng)改革動(dòng)蕩最大的三年。由于xx是全省最大的縣級(jí)市，我們局所承受的改革壓力在全省縣級(jí)局中也是最大的。面對(duì)著艱巨的人事機(jī)構(gòu)改革和征管改革的繁重任務(wù)，我和全局同志一樣，每次都勇敢地站在改革的排頭，毫不動(dòng)搖地?fù)?dān)起改革的重任。無論是20xx年我首次競(jìng)聘上崗，還是20xx年的班子調(diào)整、20xx年的定崗分流、干部交流、20xx年的中層副職競(jìng)聘等，也無論是20xx年的屬地征管、合并中心所、20xx年的稅收完全屬地化、征管全面信息化等，一次次重大改革，都無不是對(duì)我及我們班子的重大考驗(yàn)?，F(xiàn)在回過頭來看，我們之所以能夠取得改革的節(jié)節(jié)勝利，首先是有省、市局的正確領(lǐng)導(dǎo)，有全局同志勇于改革、支持改革的良好基礎(chǔ)，除此以外，還有我們每次都能結(jié)合xx局具體實(shí)際拿出切實(shí)可行的辦法，而不是機(jī)械地照搬照套，確保了改革地順利實(shí)施，比如，我們?cè)?0xx年競(jìng)聘上崗改革中，采取了班子與群眾4：6比例公開投票的做法，充分體現(xiàn)了公開透明，取得了良好效果。再比如，20xx年的定崗分流，我們?cè)趫?jiān)持貫徹上級(jí)精神的前提下，對(duì)提前離退的老同志盡一切可能地為他們著想，切實(shí)解決思想上、生活上的實(shí)際難題，使之充分感受到了組織的溫暖，有效地鞏固了改革的成果。還比如，20xx年的中層干部全面交流，我們采取交流、雙向、公平的原則，通過任職資格順序評(píng)定及必要的調(diào)整措施，確保了改革的順暢進(jìn)行。還有在推進(jìn)稅收信息化過程中，我們及時(shí)采取公開招聘微機(jī)員的做法，實(shí)踐證明都是正確的。

三是著力抓管理。我們地稅系統(tǒng)的管理劃分為三大類：一是征收管理，二是行政管理，三是政務(wù)管理。為了提高我局的管理水平，我通過學(xué)習(xí)大量的現(xiàn)代管理資訊，極力倡導(dǎo)并實(shí)施了全面信息化和地稅文化建設(shè)，還提出了依法治局和以情治局相結(jié)合，著力抓績效考核等各種激勵(lì)措施，注重以人為本，下大力氣抓思想工作，充分調(diào)動(dòng)了每個(gè)人的工作積極性。從而，使我局的綜合管理水平上升到了一定的高度。

在征收管理方面，我們堅(jiān)持以“規(guī)范執(zhí)法”為目標(biāo)，首先是及時(shí)理順了征管體制。在省局統(tǒng)一的征管改革精神指引下，我們結(jié)合xx局實(shí)際，一是及時(shí)理順了稽查體制，將選案、審理綜合集中專人負(fù)責(zé)，通過審理辦的工作，確保了審理委員會(huì)的正確決策和決策的貫徹實(shí)施。同時(shí)，也及時(shí)恢復(fù)了稽查的計(jì)劃管理，確保了檢查的壓力和深度。二是對(duì)屬地管理后，農(nóng)村稅務(wù)所職能進(jìn)行了研究探討。明確了登記管理、發(fā)票管理、稅源管理、巡查管理及所內(nèi)設(shè)組、主管員負(fù)責(zé)制等具體職能及銜接辦法。三是社保費(fèi)征收，針對(duì)xx征收面大、任務(wù)重的實(shí)際，及時(shí)成立了自成體系的綜合管理、檢查、執(zhí)行科室，在實(shí)踐中，均收到了良好成效。其次是大力推行稅收信息化，不折不扣地執(zhí)行省、市局的有關(guān)要求，及時(shí)應(yīng)用各種軟件和各個(gè)模塊，并堅(jiān)持通過信息化管理進(jìn)行稅費(fèi)計(jì)劃和征管質(zhì)量考核，努力提高了征管水平。再次是大力提升檔案管理水平。在堅(jiān)持推進(jìn)依法治稅的同時(shí)，極力主張征管資料檔案化管理，促使我局的檔案工作三年連升了三級(jí)，去年終于跨入全省特級(jí)管理行列。

在行政管理方面，我們堅(jiān)持以安全無事故為基本目標(biāo)，努力提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益。首先是通過建立健全制度，強(qiáng)化安全管理。匯編成冊(cè)了各種制度，明確了工作職責(zé)和操作程序。比如車輛管理，人人簽訂責(zé)任狀，明晰責(zé)任，出臺(tái)了“五不準(zhǔn)”制度及各種相關(guān)制度，堅(jiān)持實(shí)施了節(jié)日車輛集中保管制度。其次是通過信息化管理提升行政管理水平。我們一方面認(rèn)真落實(shí)省局行管軟件，同時(shí)對(duì)省局沒有開發(fā)的部分進(jìn)行自行開發(fā)，比如車輛管理軟件、辦公用品管理軟件、物業(yè)管理軟件、食堂管理軟件、衛(wèi)生安全管理軟件等，都是我們自行開發(fā)并已全部啟用，還安裝了庫房安全監(jiān)控儀等，均有效地規(guī)范和強(qiáng)化了我局的行政管理。再次是嚴(yán)懲事故隱患的責(zé)任人。通過檢查，發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)懲一起。三年來，我們清退過不合格的保安人員多人、重罰過車輛管理責(zé)任人。同時(shí)，還通過指紋考勤，對(duì)無故曠工者給予了認(rèn)真的獎(jiǎng)金和出勤補(bǔ)助扣罰。

在政務(wù)管理方面，我們堅(jiān)持以充分調(diào)動(dòng)人的工作積極性和杜絕違反法紀(jì)案件為出發(fā)點(diǎn)，首先是不斷探索和強(qiáng)化了績效考核辦法。我們致力于把單位甚至是個(gè)人的工作業(yè)績通過客觀的數(shù)據(jù)錄入計(jì)算機(jī)進(jìn)行考核，并與收入、獎(jiǎng)金、評(píng)先掛勾，使之起到及時(shí)鼓勵(lì)先進(jìn)、督促后進(jìn)，防微杜漸的作用。為此，我們自行開發(fā)了績效考核軟件，研究出臺(tái)了考核辦法，并在實(shí)施過程中不斷完善，收效是十分良好的。在此基礎(chǔ)上每月客觀地生成了明星單位和明星個(gè)人，張榜公布，以勵(lì)他人。其次是注重思想政治工作，倡導(dǎo)地稅文化建設(shè)，弘揚(yáng)了地稅人的進(jìn)取精神。作為一把手，不注重抓人的思想，就很難有凝聚力。而做人的思想工作，最基本的切入點(diǎn)是注重關(guān)心他人。必須是真的實(shí)意地從政治、生活、工作、學(xué)習(xí)各個(gè)方面注重關(guān)心。只有關(guān)心人，才能換來他人的真心負(fù)責(zé)。我們成立稅收研究會(huì)、建立健全黨群組織、改善工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，舉辦各種活動(dòng)，培養(yǎng)和展示了全局同志的各方面才能，不僅提高了隊(duì)伍的文化素質(zhì)，也增強(qiáng)了大家的集體榮譽(yù)感。再次是從嚴(yán)治隊(duì)，強(qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督。我們從班子做起，先后制定并堅(jiān)持了《領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的若干規(guī)定》、《重大事項(xiàng)集體議事規(guī)則》、《兩權(quán)監(jiān)督總圖》以及民主生活會(huì)征求群眾意見制度等，并堅(jiān)持認(rèn)真執(zhí)行，規(guī)范了班子成員的用權(quán)行為。

我們還通過堅(jiān)持警示教育、完善制度、機(jī)制制約、責(zé)任追究等措施，努力強(qiáng)化了行風(fēng)建設(shè)。我們還通過責(zé)任到人、會(huì)會(huì)提醒、設(shè)廉政建設(shè)信息員和監(jiān)督員，抓苗頭、清隱患，綜合整治等措施，有效地遏制了違法違紀(jì)案件的滋生。

四是著力抓協(xié)調(diào)。作為一把手，協(xié)調(diào)各方是必備的能力素質(zhì)。三年來，我注重協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系，為全局工作創(chuàng)造了一個(gè)良好的外部環(huán)境。這里面既滲透著個(gè)人的人格魅力，也有必要的方式方法。既有不可動(dòng)搖的原則性，又要有善于周旋的靈活性。

五是著力抓保障。我深知，作為一局之長，因該是全局人的依靠。我們要求大家把工作干好，同時(shí)也必須為同志們辦實(shí)事，力所能及地解決后顧之憂。三年來，我和有關(guān)同志一道千方百計(jì)地為全局協(xié)調(diào)財(cái)力，在努力保障辦公開支的同時(shí)，盡可能地提高同志們的待遇水平。據(jù)測(cè)算，三年共為同志們提高綜合收入實(shí)惠倍。此外，還盡我所能地解決了一部分人的子女升學(xué)、就業(yè)難題，努力改善了一些基層所的辦公環(huán)境，擴(kuò)大了交通、通訊設(shè)施的應(yīng)用面，保障了各種信息化的設(shè)施的齊全配套及順暢運(yùn)行。此外，還改善了生活、學(xué)習(xí)環(huán)境等。

總之，三年來，我和同志們一道做了大量的創(chuàng)業(yè)性工作，有效地推進(jìn)了xx地稅事業(yè)的不斷向前發(fā)展。

三年來的主要業(yè)績

在我的積極倡導(dǎo)和同志們的共同努力下，三年來，我局有以下幾方面工作有了歷史性的突破，并可望居于全省系統(tǒng)內(nèi)同級(jí)前列。

一是組織稅費(fèi)收入工作。20xx年我局完成各級(jí)稅費(fèi)收入總額剛剛突破x億元，為xx萬元；20xx年便突破x億元大關(guān)，為xx萬元；20xx年又突破了x億元大關(guān)，為xx萬元；20xx年可望突破x億元大關(guān)，將實(shí)現(xiàn)年均增長x億元，三年翻一番的目標(biāo)。其絕對(duì)值和增長速度不僅超歷史，而且可居全省同級(jí)前列。

二是應(yīng)用信息化工作。目前我局不僅全部應(yīng)用了省局開發(fā)的各種軟件，而且還自行開發(fā)了行管和政務(wù)管理軟件，以及遠(yuǎn)程辦公軟件、功能齊全的網(wǎng)站等，可以說是已全面應(yīng)用了信息化辦公。這在全省系統(tǒng)內(nèi)同級(jí)中可望居于前茅。

三是稅收調(diào)研工作。我局于20xx年初成立了稅務(wù)研究會(huì)，會(huì)員已發(fā)展到近200人，共撰寫論文近40篇，并在各級(jí)刊物上發(fā)表，不僅促進(jìn)了全局整體業(yè)務(wù)水平的提高，還為我局強(qiáng)化征管提供了許多良策，同時(shí)也提高了我局的整體聲譽(yù)。最近，我局的稅務(wù)研究會(huì)已被吸收為xx市國際稅收研究會(huì)xx分會(huì)，這在全省應(yīng)是同級(jí)第一家。

四是地稅文化建設(shè)。我局早在xxxx年就提出過開展地稅文化建設(shè)，并把它作為精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。先后成立若干活動(dòng)小組，搞過多次有益的文化活動(dòng)。如各種聯(lián)歡會(huì)、書畫攝影藝術(shù)展、刊登各種作品、論文等，并進(jìn)行年度評(píng)獎(jiǎng)。最近還組織了百幅楹聯(lián)展活動(dòng)，展出本局50多名作者的近百幅楹聯(lián)，在xx市楹聯(lián)界產(chǎn)生了震動(dòng)，并將被授予楹聯(lián)之局稱號(hào)，這也將在省內(nèi)同級(jí)創(chuàng)下第一家紀(jì)錄。

五是績效考核工作。經(jīng)過多年的不斷探索，我局的績效考核工作以及實(shí)現(xiàn)了公正、客觀的目標(biāo)，起到了很好的極力作用。通過應(yīng)用計(jì)算機(jī)考核，重點(diǎn)對(duì)稅收收入、社保費(fèi)收入、征管質(zhì)量、指紋考勤、責(zé)任追究、業(yè)績創(chuàng)新等六大量化指標(biāo)進(jìn)行考核，并與獎(jiǎng)懲掛勾，使對(duì)單位和個(gè)人的獎(jiǎng)金發(fā)放、評(píng)先評(píng)優(yōu)都有據(jù)可依，月月有明星單位和個(gè)人產(chǎn)生，年終評(píng)先克服了人情因素。

六是思想政治工作。經(jīng)過長期摸索已形成了具有本局特色的思想政治的工作方式方法。在連續(xù)多次機(jī)構(gòu)人事改革中運(yùn)用，克服了“人多面大”的實(shí)際困難，確保了隊(duì)伍穩(wěn)定，改革順暢。

七是綜合管理工作?；谌鎽?yīng)用信息化管理和績效考核的先進(jìn)性，加之思想政治工作的激勵(lì)作用，體現(xiàn)了我局綜合管理工作的領(lǐng)先檔次和水平。

八是行業(yè)文明創(chuàng)建工作。通過內(nèi)部強(qiáng)化管理、苦練內(nèi)功，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正風(fēng)氣，外部注重文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，塑造了良好行業(yè)文明形象，社會(huì)滿意率達(dá)到了95%以上。

三年來的主要體會(huì)

(一)只有注重充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的工作積極性，即做好人的思想政治工作，才能形成推進(jìn)工作的巨大動(dòng)力。而做好人的思想工作主要途徑有三條：一是說教，以理服人；二是辦實(shí)事，以情感人；三是真誠待人，以心換心。這三條，不僅是帶隊(duì)伍的法寶，也是帶好班子的法寶。

(二)只有注重規(guī)范化管理，才能真正消除各種安全隱患。安全、穩(wěn)定是干好工作的基本前提。而做好規(guī)范化管理，主要措施也是三條：一是制度要健全，并要有考核落實(shí)措施；二是體制要完善，要注重形成約束機(jī)制；三是手段要先進(jìn)，即要充分利用計(jì)算機(jī)管人管事，客觀公正，使人信服。

(三)只有注重不斷創(chuàng)新，圍繞貫徹上級(jí)精神，結(jié)合具體實(shí)際，及時(shí)形成新的思路、新的措施，才能給全局同志指明方向，統(tǒng)一意志，統(tǒng)一步調(diào)，推動(dòng)事業(yè)不斷前進(jìn)。

以上做法和體會(huì)，難免有不成熟之處，請(qǐng)組織和同志們把關(guān)，以便今后改正，謝謝!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇13

已入歲末，開發(fā)區(qū)地稅分局在省州市各級(jí)黨委政府的統(tǒng)一部署下，在抓好開發(fā)區(qū)地方稅收收入的同時(shí)，主動(dòng)參與、積極派駐、精準(zhǔn)發(fā)力抓好東瓜鎮(zhèn)XX村委會(huì)脫貧攻堅(jiān)工作并取得成效，現(xiàn)將20XX年脫貧攻堅(jiān)工作匯報(bào)如下：

一、 XX村的基本概況

XX鎮(zhèn)XX村委會(huì)位于XX市西北部與牟定接壤處，全村23個(gè)村小組，共886戶，3546人。多年來，受交通不便、人多地少、氣候干旱等多因素影響，有相當(dāng)一部分群眾仍然貧困線以下生活，根據(jù)細(xì)致排查還有790戶屬于D級(jí)危房戶，其中， 33戶屬于建檔立卡的貧困戶需要國家扶持進(jìn)行危房改造、產(chǎn)業(yè)扶持才能走出困境; 3戶于20XX年脫貧;11戶為分局聯(lián)系幫扶的貧困戶;1戶已于20XX年脫貧;計(jì)劃20XX年底脫貧戶;計(jì)劃20XX年脫貧3戶。XX村貧困狀況因多種因素所至 ，主要是“三因”即因病、因?yàn)?zāi)、因?qū)W，“五缺”即缺資金、缺勞力、缺技術(shù)、缺計(jì)能、缺土地。

二、 駐村扶貧功堅(jiān)工作開展工作情況

我局派出1名干部常年駐XX村委會(huì)從事扶貧工作，在XX村黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，共組織24名干部職工聯(lián)系走訪貧困戶11戶、每戶走訪都在5次以上，制定幫扶措施47條、為建檔立卡貧困戶想辦法、找出路，謀創(chuàng)收、圖致富。

(一)抓好各項(xiàng)政策落實(shí)到位

一是準(zhǔn)確定位、多方協(xié)調(diào)，從產(chǎn)業(yè)幫扶上做到精準(zhǔn)。根據(jù)鎮(zhèn)政府的要求，由政府統(tǒng)籌，對(duì)XX村11戶建檔立卡貧困戶給予5000元產(chǎn)業(yè)扶持資金，分局駐村工作人員再次深入貧困，針對(duì)不同致貧原因，制定精準(zhǔn)的、適合的產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目。利用本局辦公費(fèi)投入扶貧3.65萬元，經(jīng)分局逐戶調(diào)研商定，扶持5戶發(fā)展養(yǎng)牛，1戶發(fā)展養(yǎng)雞，2戶發(fā)展養(yǎng)豬、1戶種植花椒、1戶種山藥。

二是實(shí)地核查、跟蹤問效，從危房改造上做到精準(zhǔn)。準(zhǔn)確確定危房改造對(duì)象，并適時(shí)緊盯跟進(jìn)建檔立卡戶危房改造的計(jì)劃、進(jìn)度、存在的問題，通過駐村干部、村委會(huì)、貧困戶共同的努力，有2戶已改造完成，四季度計(jì)劃修建啟動(dòng)3戶，20XX年啟動(dòng)4戶。

三是積極協(xié)助、發(fā)揮余力，從村鎮(zhèn)惠民設(shè)施上做到精準(zhǔn)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)重要基礎(chǔ)設(shè)施、公路路面硬化工程及時(shí)開工建設(shè)。

四是不忘初心、關(guān)愛健康，從醫(yī)保保障上落實(shí)精準(zhǔn)。準(zhǔn)時(shí)送達(dá)政府給予建檔立卡貧困戶的醫(yī)療幫扶卡，并及時(shí)、多次聯(lián)系有關(guān)單位對(duì)醫(yī)療優(yōu)惠政策進(jìn)行解釋、宣傳。

五是全面深入、用心籌備，從創(chuàng)新幫扶搓施上力求精準(zhǔn)。重點(diǎn)在建檔立卡貧困戶也包括其他村戶中未婚、單親人員開展摸底調(diào)查，按照自愿原則登記，為下一步聚辦“相親會(huì)”做準(zhǔn)備。

(二)成功舉辦扶貧攻堅(jiān)危房改造與實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)

在扶貧攻堅(jiān)工作中，基于不同的“病因”，精確診斷，根除“病灶”。例如：有的不懂如何申請(qǐng)扶持政策和流程，有的想建房卻缺資金，有的懂技術(shù)不會(huì)貸款，有的不宜外出打工又缺乏增收門路。諸多的致貧問題，在市派駐村扶貧工作隊(duì)的幫助下，通過舉辦XX村委會(huì)第一期扶貧攻堅(jiān)危房改造與實(shí)用種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn)會(huì)得到進(jìn)一步解決，分局積極協(xié)調(diào)鎮(zhèn)興農(nóng)辦負(fù)責(zé)人講解農(nóng)村危房改造的條件、申請(qǐng)報(bào)批的程序等政策。

鎮(zhèn)信用社領(lǐng)導(dǎo)講解享受農(nóng)村危房改造貸款的范圍，申請(qǐng)條件及所需材料，著重講解支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展小額信貸的規(guī)定及申請(qǐng)程序;市畜牧部門的專家講授黑山羊、生豬的養(yǎng)殖技術(shù)和防病知識(shí);鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)人宣傳講授農(nóng)村常見病、艾滋病、狂犬病的防疫知識(shí)等村民關(guān)心的、亟待解決的問題。

(三)主動(dòng)參與兩委換屆的組織工作

圍繞兩委換屆的工作要求，認(rèn)真遵守?fù)Q屆程序，依法開展換屆工作。駐村工作隊(duì)積極主動(dòng)的參與到換屆工作中，通過走訪群眾，與他們進(jìn)行交心談心，了解他們的所思所想、所期所盼。在換屆中堅(jiān)持原則，協(xié)助推選出公道正派、務(wù)實(shí)為民、能帶領(lǐng)群眾脫貧致富的兩委領(lǐng)導(dǎo)班子。主要換屆工作在時(shí)限內(nèi)圓滿完成。

(四)積極參與村民民事調(diào)解及村委具體事務(wù)

在扶貧工作中，積極參與村委會(huì)開展日常工作。在知悉部分群眾的一些矛盾之后，我們本著群眾事無小事的原則。主動(dòng)參與到群眾民事調(diào)解工作中來，通過努力成功調(diào)解民事糾紛2件，在群眾中形成了一定的影響力，確保了社會(huì)穩(wěn)定，為下一步開展扶貧攻堅(jiān)工作打下了基礎(chǔ)。

三、 開展扶貧工作的困難和建議

(一)由于缺乏資金，后續(xù)增收產(chǎn)業(yè)的培植和規(guī)劃工作滯后，可能出現(xiàn)今年外出打工收入達(dá)標(biāo)，不能外出打工就返貧的情況。需要下在產(chǎn)業(yè)的扶持上，建議政府在謀劃產(chǎn)業(yè)上立足實(shí)際在招商、資金上給予支持。

(二)農(nóng)村D級(jí)危房戶點(diǎn)多面廣，由于農(nóng)民在融資、材料采購、組織施工等方面的困難，啟動(dòng)危房改造的比例相對(duì)較低。

(三)60歲以上戶主貸款受金融政策限制，其他家庭人員又不在D級(jí)危房改造信息系統(tǒng)中、無法貸款、在建蓋過程中困難較大，建議分段驗(yàn)收后分批及時(shí)兌付補(bǔ)助資金，請(qǐng)上級(jí)有關(guān)部門給予協(xié)調(diào)解決。

(四)建議科學(xué)增加工作隊(duì)員一定的工作經(jīng)費(fèi)，便于解決一些貧困戶具體而又實(shí)際的困難。

(五)要及時(shí)兌付危房改造資金，(含建檔立卡戶)目前是影響危改工作的主要問題。

四、20XX年扶貧工作計(jì)劃

(一)認(rèn)真回顧20XX年開展的各項(xiàng)工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，在20XX年工作中揚(yáng)長避短;

(二)繼續(xù)抓好各項(xiàng)幫扶措施落到處，及時(shí)對(duì)產(chǎn)業(yè)扶持項(xiàng)目跟蹤問效;

(三)積極籌備一期經(jīng)濟(jì)林果管理技術(shù)的培訓(xùn)班和特色種植示范點(diǎn)的參觀學(xué)習(xí);

(四)今冬明春加快推進(jìn)建檔立卡貧困戶進(jìn)危房改造進(jìn)度。

地稅局個(gè)人述職報(bào)告 篇14

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

今年來，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我始終堅(jiān)持以十九大為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真履行“聚財(cái)為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨，圓滿地完成了各項(xiàng)稅收工作任務(wù)?；仡櫼荒甑墓ぷ?，我認(rèn)為自己是稱職的，下面就自己一年來的履職情況匯報(bào)如下：

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)

一年來，我積極參加單位組織的各項(xiàng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。進(jìn)行自學(xué)政治理論和稅收業(yè)務(wù)，不斷夯實(shí)理論基礎(chǔ)，努力提高自身素質(zhì)。一是加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，為貫徹落實(shí)十九大大精神夯實(shí)理論基礎(chǔ)。二是深化了稅收業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，來提高工作水平。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，積極參加縣局的稅收業(yè)務(wù)知識(shí)、行政執(zhí)法學(xué)習(xí)和企業(yè)稅收管理的學(xué)習(xí)，使自己的綜合素質(zhì)得到很大的提高。

　二、思想和工作回顧

在思想作風(fēng)方面對(duì)理論學(xué)習(xí)不斷深入，用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，改造主觀世界上有一定差距：

1.強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多，堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)少。我總認(rèn)為現(xiàn)在發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，而政治學(xué)習(xí)對(duì)工作影響不大。因而出現(xiàn)了注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多，注重市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和政策、法律、條規(guī)學(xué)習(xí)多，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)減少的現(xiàn)象。

2.理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性?？傉J(rèn)為工作忙，沒時(shí)間，不是千方百計(jì)擠時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

　三、今后的努力方向

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。

深入學(xué)習(xí)十九大精神，重新審視自己的思想，樹立改革、創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當(dāng)作做人、修身的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強(qiáng)政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級(jí)政策，把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高決策水平。

(二)要講政治，始終保持頭腦的清醒

首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴(yán)格、認(rèn)真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策、下有對(duì)策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三，要不斷增強(qiáng)大局意識(shí)和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級(jí)服從上級(jí)，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務(wù)大局。

(三)牢記宗旨意識(shí)，強(qiáng)化稅收優(yōu)質(zhì)服務(wù)

要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要論述。辦實(shí)事，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，堅(jiān)持人民的利益高于一切，要把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)的結(jié)合起來，全心全意為人民服務(wù)。其次，要深入實(shí)際，深入轄區(qū)，到納稅人中去，傾聽他們的呼聲，切實(shí)維護(hù)廣大納稅人的正當(dāng)利益。其三，要腳踏實(shí)地干事創(chuàng)業(yè)。要把對(duì)納稅人的感情，對(duì)稅收的責(zé)任凝聚到工作中，在自己平時(shí)工作中要為社會(huì)、為納稅人多辦一些實(shí)事。

(四)加強(qiáng)廉政意識(shí)、做到清正廉潔

要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)范要求，把增強(qiáng)清正廉潔作為干好工作的基本保證，把個(gè)人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強(qiáng)自律意識(shí)，防微杜漸，堅(jiān)持原則，做到一身正氣。

(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，要把改進(jìn)工作作風(fēng)作為推動(dòng)工作落實(shí)的重要手段。

要樹立廉政意識(shí)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，要擠時(shí)間、抽時(shí)間深入轄區(qū)，調(diào)查研究，對(duì)所管轄的納稅戶要多巡查，多檢查。了解他們的經(jīng)營情況，解決他們所期盼的問題。

總之，20xx年在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的大力支持下，自己作了一些工作，也取得了一些成績，但還存在一些不足之處。在今后的工作中，我將倍加努力，為芮城縣地稅事業(yè)的又快又好發(fā)的發(fā)展而奮斗。

述職人：xxx

20xx年x月x日

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