地推方案策劃8篇

方案策劃。

幼兒園每隔一段時間舉辦一場活動，對幼兒養(yǎng)成良好生活習(xí)慣有著影響作用，教師以活動的形式進行教學(xué)，更是有利于師生之間感情的交流。為了活動的有條不紊，我們提前把方案給撰寫好！那么，關(guān)于幼兒活動方案要怎么寫呢？小編收集并整理了“地推方案策劃8篇”，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

地推方案策劃 篇1

年會策劃方案的背景：

每年的年底不管是小公司還是大企業(yè)都會開一個年會，一方面是公司內(nèi)部做一個年底聚餐同時溝通一下感情，另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發(fā)展做一個總結(jié)同時也是對積極突出的員工做一個表彰，鼓勵員工再接再厲，共同促進公司的穩(wěn)步發(fā)展。

我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全，這個公司年會也是要開的，并且是開的繪聲繪色。

年會的具體安排：

年會時間：1月22日下午3點到21點

年會地點：公司會議室

年會人員：公司全體人員(不可缺席)

年會內(nèi)容：簡介(聚餐、總結(jié)、表彰、活動、領(lǐng)獎)

年會經(jīng)費預(yù)算：

經(jīng)費這個是個大前提，這個年會是相當(dāng)重要的，我想做好了對公司對員工都是非常好的，因此這個經(jīng)費只要嚴格把關(guān)，不浪費、不克扣，還是沒問題的。(本著清晰明了)

俗話說要么不做要么咱就做好，我們公司那是做的相當(dāng)成功的! 開年會就得有一個氛圍，那就是裝扮會議室，以下幾點值得大家參考

首先的一個小重點：許愿簽到墻

這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的，這個有個深遠的意義呢，大家都把新一年的愿望寫上去，等到年會結(jié)束的時候，我們就會將這些簽到愿望小心的整理好，這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑，只有真正關(guān)心了解了員工的需求、愿望，公司才可以做出一系列的安排措施，更有利于員工積極的工作公司的發(fā)展。

其次得說一下鮮花的布置，小細節(jié)決定大成功：

會議室鮮花布置：會議室鮮花布置的形式以低矮、匍匐形，宜四面觀賞的西方式鮮花為主，在沙發(fā)轉(zhuǎn)角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花。無論哪種鮮花形式，一是花要新鮮、艷麗、盛開。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線。鮮花的規(guī)格依會議的級別而定。

再次就是氣球，這個是要為年會活動做準(zhǔn)備的，因此一定要做充分了。

我們公司自己組織了些人，大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去、不能放的也貼上獎品，一共買了100個氣球，各種各樣的，就是要這種氣氛，同時同事之間也更加團結(jié)合作，促進了感情。個人覺得還是以粉色、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置，總的而言就是要留下一個主席臺，場中要有一個大的空間方便大家活動，再就是酒水吃點要做的充分哦。

準(zhǔn)備工作都準(zhǔn)備好了，就等正點。

我們公司年會準(zhǔn)時下午3點開始:

1.BOSS宣布年會開始，宣讀開幕詞，做一個年底的總結(jié)、表彰，并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經(jīng)理做一個總結(jié)，為下一年的工作做部署。

3.先進個人做一個演講

4.表彰先進個人、先進部門

5.聚餐活動開始

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間)，接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的，因此一些必要的活動還是要有的，這下前面的布置就起到了作用。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié)：

1. 成語接龍：

道具：酒水、若干人

規(guī)則：主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推，誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料)

2：猜動物

人數(shù)：多人

用具：紙片

方法：用事先準(zhǔn)備好的紙片，在上面寫好各種動物，然后讓每個人分別抽取一個，不要讓別人知道。然后分別表演，不能說話，讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定，

一：表演者沒能夠表演出自己角色，罰酒。

二：表演者生動的表演出了自己的角色，但回答者沒有才出來，回答者罰酒。

3：報拍7

人數(shù)：無限制(夠大)

用具：沒有

方法：多人參與，從1-99報數(shù)，但有人數(shù)到7的倍數(shù)(包括7)的時候，不許報數(shù)，還要拍下一個人得后腦勺，下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果報錯或是拍錯認，嘿嘿，就得罰酒。

雖然是個很小的游戲，很簡單的算術(shù)，但是沒有人可以避免犯錯。所以說：“人數(shù)是越多越好”

4： 熊來了(我愛你更有趣)

參加人員：約束8-15人，分成若干組

游戲規(guī)則：

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。 注意：正確了解規(guī)則，確實地重復(fù)回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣

5：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............

地推方案策劃 篇2

一、 活動目的：

為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時對年工作進行總結(jié)、表彰先進。

二、活動主題：年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃，表彰先進

三、活動時間：年x月x日 7:30—9:00

四、活動地點：公司餐廳

五、與會人員：公司全體員工

六、活動主持人：xxx

七、活動方案：

(一)會場布置：

負責(zé)人：行政后勤科：王**、洪**

橫幅標(biāo)題：xxx有限公司年度工作總結(jié)暨表彰大會

具體準(zhǔn)備：桌牌、照相機獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果；

（二）總結(jié)和表彰大會

1、 主持人宣布：宣讀會場紀(jì)律

2、 主持人宣布：由公司總經(jīng)理致新年賀詞；

3、 主持人宣布：請生產(chǎn)副總為我們作年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎

4、 主持人宣布：請總經(jīng)xxx宣讀年度規(guī)劃

5、 主持人宣布：請總經(jīng)xxx宣讀員工表彰決定：

(1)、對先進部門進行表彰：由xxx進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門負責(zé)人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）

(2)、對先進個人進行表彰：由xxx進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言（大約30分鐘）

(3)、對特殊貢獻者進行表彰：由xxx進行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言（大約15分鐘）

6、總經(jīng)理對大會進行會議總結(jié)；

7、主持人宣布：會議結(jié)束。公司年終總結(jié)會議主持詞

第1項 主持人發(fā)言（1分鐘）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

今天，在新春佳節(jié)即將到來之際，我們在這里歡聚一堂，召開“xxx年度總結(jié)表彰大會”，主要目的是為了總結(jié)一年來的工作，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，共商公司發(fā)展大計，并對為公司各項工作的發(fā)展作出貢獻的員工進行表彰和獎勵。

為保證會議的有序進行，在會議正式開始之前，我提幾條要求：

1、請大家暫時關(guān)閉手機（或?qū)⑹謾C調(diào)至靜音或振動狀態(tài)），不要接打電話；

2、不要在會場內(nèi)來回走動，大聲喧嘩，或與人交頭接耳；

3、不要隨地吐痰，亂扔垃圾，不要抽煙；

4、會議結(jié)束以后，依次退場?，F(xiàn)在會議正式開始。

第2項：xxx致新年賀詞（5分鐘）

首先有請xxx有限公司總經(jīng)理**先生致新年賀詞，大家熱烈歡迎。

感謝王總的精彩新年賀詞，振奮人心。

第3項：xxxx講話（10分鐘）

下面有請生產(chǎn)副總作年工作總結(jié)，大家熱烈歡迎。

正如xxx所言，年我們?nèi)〉昧艘欢ǖ贸煽?，同時也存在不同程度的不足，對所取得的成績，我們不能沾沾自喜，對存在的問題，我們也不能回避，針對現(xiàn)狀，公司高層領(lǐng)導(dǎo)認真研究，對明年的目標(biāo)和政策進行了系統(tǒng)的規(guī)劃。

第4項：xxx講話；（10分鐘）

下面有請公司xxx就明年的部署與規(guī)劃進行發(fā)言。

感謝王主任的發(fā)言，讓我們對明年更有期待，更有信心。

第5項：頒獎與合影；（25分鐘）

每年最為激動人心的時刻到啦，優(yōu)秀部門與員工的表彰，請大家打起精神，端正坐姿。本次頒獎與往年不一樣，今年所有獎項由總經(jīng)理親自頒發(fā)。下面有請xxx宣讀表彰決定。

第6項：獲獎員工代表講話（15分鐘）

有請獲獎員工代表***發(fā)表感言

再次把掌聲送給他們。剛剛聽了各位的發(fā)言，深有感觸，大家談的可能不僅僅是獲獎感言，可貴的是他們把這份榮譽送給了班組，送給我們這個集體，而且都認識到身上擔(dān)負著更重的責(zé)任。

第7項：總經(jīng)理總結(jié)性講話（5分鐘）

感謝王總。

第8項：主持人結(jié)束致辭：（1分鐘）

今天上午的會議開的很圓滿，也很成功，幾位領(lǐng)導(dǎo)的總結(jié)報告，既對公司一年來的發(fā)展進行了全面、客觀、公正的'總結(jié)，也提出了公司明年計劃的發(fā)展思路，描繪了公司美好的未來，讓我們每一個人都能感受到公司的前途，員工代表的發(fā)言也更加堅定了我們每個人的信心。我相信在王總的領(lǐng)導(dǎo)下，有這樣一支優(yōu)秀的團隊，明年的目標(biāo)的實現(xiàn)會更順利、更結(jié)實。 讓我們共同期待著明年的輝煌！謝謝大家！

第9項：主持人會后布置：（5分鐘）

（1）各班組負責(zé)人再次檢查并確保水、電、氣、門窗的關(guān)閉。

（2）春節(jié)值班事宜。值班安排已經(jīng)公布，希望值班人員堅守崗位，確保公司財產(chǎn)安然無恙。

（3）會議現(xiàn)場歸位（音響、主席臺等）。

編制： 審核：批準(zhǔn)：

日期： 日期：日期：

地推方案策劃 篇3

不管什么形式的酒吧的主題都離不開“情調(diào)”和“釋放”，演藝吧炒場策劃方案?，F(xiàn)如今慢搖形式的酒吧大行當(dāng)?shù)?，給傳統(tǒng)演藝吧帶來不小的沖擊。所以經(jīng)營的策略也得不斷改革，因為客人玩酒吧玩的是新陳代謝。同時加強團隊的合作意識，因為成功的企業(yè)，20％靠策略，80％靠團隊！沒有完美的個人，只有完美的團隊。所以針對性做出對演藝吧炒場策劃：

營銷理念：營銷團隊以帥哥，靚女的新人為亮點，另聘請實力營銷加入以加強前期人氣。吸引第三方合作伙伴加入。具體如下：

帥哥，靚女亮點：慢搖吧以“小蜜蜂”充場， “情調(diào)”和“釋放”都不能缺少年青的帥哥和靚女，她們也是酒吧吸引客人的其一因素。不管是營銷員，ds或歌手，都得具有吸引客人眼球的地方。所以營銷團隊中以“艷”以亮點。（第一月無任務(wù)，無薪，按任務(wù)額度提成）

實力營銷：針對場所現(xiàn)況，當(dāng)務(wù)之急，最重要的短期內(nèi)要提升人氣，所以“挖”實力營銷是營銷理念不可缺的一部分。（任務(wù)暫定 無薪，按任務(wù)額度提成）

第三方合作伙伴：用網(wǎng)絡(luò)發(fā)布，吸引公司聚會活動，q友聚會活動等：聯(lián)系現(xiàn)提外定臺：（外定臺，活動包區(qū)臺不提供優(yōu)惠，消費為臺低消雙倍以上可按消費額度提成）

演藝構(gòu)思：不斷推陳出新

演藝吧必須把有限的資源投資在有挖掘潛力的實力歌手和受歡迎的節(jié)目中；必須做自己的特色，音樂和時尚和特色是酒吧演藝中不變的元素 。

團隊意識的加強：

任何工作的成功離不開團隊的整體協(xié)作，所以團隊意識要延伸到集體中每一份子，甚至到每一基層員工。因為每一個人的行為都可能影響到團隊的形象。所以行政管理也是很重要的。

同時，優(yōu)秀的夜場管理人員與創(chuàng)意人員應(yīng)多溝通；在新的創(chuàng)意實行上相互補充；相互謙讓；更好的把創(chuàng)意的效果做到最好；把創(chuàng)意的成本做到最底。

酒水：

酒吧酒水一定要比夜總會的齊全,才能更體現(xiàn)酒吧文化的內(nèi)涵。（雖然我們是演藝吧）還有類似特飲成本少，利潤高，所以得更專業(yè)得在這里邊下功夫！

吸收同行經(jīng)驗，提升自己：

現(xiàn)全國酒吧業(yè)中最大的2大巨頭88酒吧和soho酒吧的競爭眾所周知，雖在本人看來這只是2品牌的炒作手段，但都不管，88酒吧的做法是很值得我們?nèi)ド钏?，?guī)劃方案《演藝吧炒場策劃方案》。88酒吧的口號是“做蘇荷酒吧的升級版”所以他們不段吸收soho中好的東西加以改進，然后用到自己酒吧的經(jīng)營中，加強了自己的競爭優(yōu)勢。

宣傳：網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺等多種方式

現(xiàn)如今，隨著城市的發(fā)展，年青的白領(lǐng)和富二代成了酒吧客源中的主力軍，不再傾向中年人群。所以我們有了特色的演藝，更重要吸引有活力的年青人加入。網(wǎng)絡(luò)是一種很好的宣傳平臺。但是也不能只是單一選擇在百度發(fā)貼，我們要將信息延伸到各行業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站，延伸到各大q群。成功案例：體育館太子酒吧。另員工的發(fā)宣傳單方式雖然很早在做，但也是一種宣傳方式：選擇下班高峰時段到寫字樓（如ceo區(qū)）發(fā)宣傳單，多少也會起到成效果。

成本管理于核算；

成本管理是夜場經(jīng)營不可忽視的一塊，人編方面不用多只用精，只用可取之人，不走裙帶關(guān)系：易耗品的管理制定制度，責(zé)任到人。

業(yè)績收入與盈利：

所有努力都圍繞營業(yè)額，所以在營銷的業(yè)績要不短督促，不管新人老人，培訓(xùn)和洗腦不間斷：以便短期收到提升（有心之人必成功，所以我們也不能將所有的希望都放在大營銷身上，因為他們不好養(yǎng)）。在收入方面，所有人的工資和月營業(yè)額同步，哪怕服務(wù)員完成一定量開單后給予獎勵，以增加其促銷意識。

行政管理：采百家之長，根據(jù)自身情況完善各部門規(guī)章制度。

定臺中心：咨客部門為指揮部門，在排臺不可隨意，每個臺位的具體位置，營業(yè)前期帶臺控場能力必須有制度；隨時對臺位的情況要清楚。作為門面部門，個人的行為舉止猶為重要。

服務(wù)員：做為一線作業(yè)部門，對服務(wù)員的管理不要忽視，服務(wù)質(zhì)量和個人銷售能力是評估其作業(yè)能力的重要因素，所以月評選最佳最差的方式去約束可行。

營銷員：對營銷的管理，就是最重要把握他們的“黃金時間”在14：00—17：00多打電話聯(lián)系定臺。且在班前對所有人的手機進行檢查。用提醒和“推”的方式去提升他們的定臺能力。

節(jié)目部：周期性進行排練，要求多樣性，靈活性。不達標(biāo)的'人員可以淘汰。（不管是跑場的還是駐場），只留能創(chuàng)新有潛力的演藝員。且要求歌手每天唱的曲目更換，歌路多樣化。

pa：采用soho的管理體制，科學(xué)化清潔工作。以保證達到全面清潔，周期性清潔。（衛(wèi)生的質(zhì)量也是成本管理重要的一環(huán)）

地推方案策劃 篇4

一、篆刻學(xué)習(xí)活動:

1.校本課程編寫:包含篆刻演變歷史3(3課時),名家故事1(3課時),古文字認識6(2課時),璽印的故事2(2課時),名作賞評4(5課時),篆刻臨摹3-6(3課時),篆刻創(chuàng)作3-6(1課時),認識篆刻材料3(石材1課時,其它1課時),打磨石章外形5(1課時),計算篆刻石章的面積(1課時)、體積6上(1課時)和表面積5下(1課時),稱一稱石章的重量2下(1課時)。(后面的數(shù)字適合年級)

2.專家講座:每1年請一位專家做一次講座。

3.班級上課:每學(xué)期臨摹8方印。

4.考級活動:每年一次考級活動,可自由報名,考級名稱為新手級,能手級,巧匠級,大師級。每個級別在細分1—3星。

二、篆刻展示活動:

1.班級成果展覽:全班作品KT板展,優(yōu)秀筆記本展,每年元旦一次展覽。

2.作品集:每1年出一部作品集,每班入選40方印(4頁),整書大約60頁。

3.中隊稱號印章:每個中隊為自己中隊稱號設(shè)計或篆刻一枚印章,置于班級展示牌上。

三、篆刻實踐活動:

1.自制篆刻書簽:選用文雅的、勵志的、讀書的、吉祥的詞語刻成印章,書簽上簽作者名。個人比賽,鼓勵學(xué)生自己選用材質(zhì),自己設(shè)計背景。學(xué)校設(shè)計一套,作為贈送客人或朋友的禮品。

2.篆刻作品義賣:每年做一次活動。校內(nèi)義賣,對象為低年級的學(xué)生和家長,適合大多數(shù)學(xué)生。校外義賣,活動地點在公園,對象為社會人士,以印海社團骨干為主,內(nèi)容為吉祥語印章。組織單位同學(xué)校專場義賣,給單位人士刻姓名章,印海社團成員。

3.篆刻學(xué)習(xí)征文評比,設(shè)計篆刻書簽評比,現(xiàn)場命題創(chuàng)作評比:每年藝術(shù)節(jié)開展。

四、篆刻布置:

1.校園布置:KT板或其它,內(nèi)容可以篆刻知識介紹,篆刻趣事,篆刻佳作欣賞,結(jié)合校本教材。

2.陳列館建設(shè):在原有的基礎(chǔ)上增加學(xué)生優(yōu)秀作品收藏。每次展覽活動后收集優(yōu)秀作品。

地推方案策劃 篇5

一、目標(biāo)

緊緊圍繞企業(yè)文化的建設(shè)發(fā)展的需要，通過科學(xué)周全的策劃安排，堅持發(fā)動職工依靠職工原則，積極組織好開展好各項文體活動及搞好企業(yè)各項宣傳工作，達到豐富員工業(yè)余生活、提高職工文化素質(zhì)與修養(yǎng)和激發(fā)員工的工作積極性，進而推動企業(yè)文化建設(shè)的目的。

二、工作內(nèi)容

1、組建公司合唱隊和禮儀。從公司各部門車間選取愛唱歌會唱歌的員工，對其進行專業(yè)的指導(dǎo)培訓(xùn)，從而打造一支公司自己的合唱隊。同樣也從公司各部門車間選取五官端正身材高挑的女員工，并對其進行專業(yè)禮儀的指導(dǎo)與培訓(xùn)，從而能夠組建出一支高素質(zhì)高水平的禮儀。

2、利用公司載體加強宣傳工作。充分利用公司網(wǎng)站、板報、宣傳欄、攝影、繪畫、企業(yè)宣傳片(冊)、廠牌廣泛深入的宣傳。

(1)公司網(wǎng)站。及時將公司的各種理念、重大活動影像

資料、企業(yè)資質(zhì)榮譽、產(chǎn)品價格等公布于網(wǎng)站上面。

(2)板報。計劃板報每半月?lián)Q一次，車間設(shè)一名通訊員，車間可輪流將本車間的技術(shù)創(chuàng)新舉措、合理化建議以及車間批評表揚情況寫于黑板之上。節(jié)假日或公司重大活動，宣傳科按實際情況及時更換版面。

(3)宣傳欄。宣傳科按照公司實際情況及時更換宣傳欄版面。另外，計劃增加一塊閱報欄，將受廣大職工喜愛的(如環(huán)球時報或參政消息)等報紙粘貼于內(nèi)，從而提高職工的文化素質(zhì)。

(4)創(chuàng)辦企業(yè)報刊 。企業(yè)報刊是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)文化的重要載體。企業(yè)報刊更是向企業(yè)內(nèi)部及外部所有與企業(yè)相關(guān)的公眾和顧客宣傳企業(yè)的窗口。

(5)張貼宣傳企業(yè)文化的標(biāo)語。在公司辦公樓內(nèi)部(如大廳、走廊或會議室)，把企業(yè)的經(jīng)營理念、管理理念、人才理念、溝通理念、團隊理念及企業(yè)核心價值觀寫成標(biāo)語張貼于顯要位置。

(6)故事 。有關(guān)企業(yè)創(chuàng)建和發(fā)展的故事寫成文件在企業(yè)內(nèi)部流傳，也會起到企業(yè)文化建設(shè)的作用。

(7)建立公司榮譽室。將公司榮獲的各種榮譽陳列其中。

3、開展舞會和唱歌活動。春節(jié)過后，企業(yè)根據(jù)實際情

況組織開展舞會和唱歌活動，通過在活動中發(fā)現(xiàn)人才后充實

到文藝活動隊中，并請專業(yè)文藝人員進行培訓(xùn)，循序漸進逐步提高文藝骨干人才的文藝素質(zhì)，從而將公司文藝活動工作推向一個新的起點。

4、文體活動內(nèi)容。

(1)五一國際勞動節(jié)。組織開展一次群眾性體育活動，如籃球、乒乓球、羽毛球、拔河、賽跑、象棋及打撲克比賽。

(2)中秋、國慶、新年和元宵節(jié)。組織一次公司文藝晚會，各部門車間出一個以上節(jié)目，并評出優(yōu)秀節(jié)目給予獎勵。同時也可以外請專業(yè)演出隊表演。

三、費用計劃

活動秉著健康、喜樂、節(jié)約的原則，根據(jù)活動的實際情況進行文體活動經(jīng)費的申請和使用。

四、活動組織大致流程

1、前期準(zhǔn)備。

(1)活動前成立文體活動委員會。

(2)完成活動初步策劃，包括活動內(nèi)容、時間、地點、經(jīng)費的預(yù)算。

(3)請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批、并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指意見出相應(yīng)整改。

(4)組委會和工作人員取得分工。

2、中期組織

(1)活動的'準(zhǔn)備工作，包括道具的購買，與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作等。

(2)活動的宣傳工作。

(3)活動的現(xiàn)場組織工作。

3、后期總結(jié)

(1)活動完成，組委會和工作人員開總結(jié)會議。

(2)總結(jié)會議開完后，宣傳科在調(diào)度會上要向總經(jīng)理匯報完成情況，做到每次活動有總結(jié)有匯報。

五、每次活動要提前做出詳細的方案，安排員工分工負責(zé)，確保活動安全、順利實施，同時安排人員做好拍照、攝影工作，為活動留下寶貴的影像資料。

地推方案策劃 篇6

一、活動背景

每年的10月31日是西方傳統(tǒng)的"鬼節(jié)"——萬圣節(jié)。每當(dāng)萬圣節(jié)到來，孩子們都會迫不及待地穿上五顏六色的化妝服，戴上千奇百怪的面具。在這個充滿神秘色彩的節(jié)日里，我園特此舉辦了這個盛大的晚會，與寶貝們過一個快樂的萬圣節(jié)。

二、活動目的

為了迎接萬圣節(jié)的到來，也為了讓寶貝們感受到西方節(jié)日的文化氛圍，和眾多寶寶們一起吃糖果，分享萬圣節(jié)的快樂。

三、 活動對象

所以幼兒、有意向報名的應(yīng)邀家長和幼兒

三、活動時間和地點

10月29日 下午4：00

五、活動前期準(zhǔn)備

1、相關(guān)老師負責(zé)確認來參加晚會的寶寶名單

2、總務(wù)負責(zé)買好晚會所需要的物品

3、老師負責(zé)準(zhǔn)備互動中的互動節(jié)目和表演

4、市場負責(zé)宣傳活動，包括拿單時跟家長通知，發(fā)帖，張貼海報等。

5、老師負責(zé)通知每位來參加晚會的家長給寶寶打扮成小天使、小巫婆、小魔術(shù)師以及各種小卡通形象。

六、活動詳細流程

活動前（下午2：00——4：00）

1、背景的布置

a、張貼萬圣節(jié)背景布、懸掛有鬼臉的氣球、窗戶上貼用彩紙做好的南瓜臉，天使、小巫婆面具、黑蜘蛛等。

b、進教室的門口懸掛黑色的布條，制造萬圣節(jié)的氛圍。

c、在教室較隱蔽地方貼上小標(biāo)記。（市場部所有成員，部分老師幫忙布置）

2、阿姨準(zhǔn)備好晚會要吃的糖果，老師負責(zé)準(zhǔn)備要用的游戲道具。

3、相關(guān)老師在大廳迎接寶寶和家長入場，做好前期工作

4、寶寶和家長入場，老師負責(zé)安排好寶寶們?nèi)胱?/p>

活動開始（4：00——5：30）

1、主持人上場（裝扮成小巫婆的樣子）3分鐘

開場白：小朋友們、家長們，大家好！在西方國家，每年的10月31日被稱為"萬圣節(jié)"。在這一夜是一年中最"鬧鬼"的一夜，所以也叫"鬼節(jié)"。隨著時間的流逝，萬圣節(jié)的意義逐變得含有喜慶的意味。因此現(xiàn)在象征萬圣節(jié)的妖怪及圖畫，

都變成了可愛又古靈精怪的模樣，如番瓜妖怪、巫婆等。在此，我們XX幼兒園舉辦了這次盛大的萬圣節(jié)晚會?，F(xiàn)在，我們的晚會開始咯！

節(jié)目一：由老師們帶來的搞怪舞！《xxxx》調(diào)動全場氣氛。

演員： XXX

音樂播放：xx （2分鐘）

節(jié)目二：看看我的DIY——用報紙制作出各式各樣的裝扮（20分鐘）

道具：報紙、剪刀、雙面膠、黑色記號筆、小彩帶

方法：家長用自己的想象力，利用道具給自己的寶寶制作出奇特的裝扮，例如，衣服，小裙子、帽子、披肩等

做完后選出最有創(chuàng)意的寶寶和家長進行展示。

評出最佳DIY寶寶，頒發(fā)獎品。

節(jié)目三：吹面粉 （請上來一組家長和小朋友，5——8分鐘）

這是一個整蠱游戲，而且能同時整蠱兩個人的。

道具：面粉適量，乒乓球一個，匙羹一個 ，桌子一張

玩法：先找出兩對寶寶和家長一起（告知他們贏了比賽會獲得獎品），面對面站在一張桌子兩邊。把乒乓球放在匙更上，放在二人中間，要他們蒙著眼向乒乓球吹，若能把球吹到對面便為之贏。

待他們蒙好眼后，便迅速把乒乓球換成面粉，一二三，吹、、、

節(jié)目四：尋寶游戲

請家長和寶寶一起在班級里尋找標(biāo)記，找到小標(biāo)記可以到主持人那里兌換萬圣節(jié)的神秘禮物 （10分鐘）

節(jié)目五："trick or treat"萬圣節(jié)主題曲——討糖（15分鐘）

小天使（由老師裝扮）在中心大廳門口處設(shè)置場景，準(zhǔn)備許多糖果，接受各位寶寶和家長的討要。寶寶只能站在門外面討糖，并且一定要給家長看了以后才能吃糖。

（音樂播放xxx）

活動后（5：30——6：00）

1、相關(guān)負責(zé)拆背景布和收拾場地。

2、收拾活動用了的道具，將場地打掃干凈。

附：晚會活動所用的道具

總務(wù)需要準(zhǔn)備的糖果

老師需要準(zhǔn)備的道具

氣球、卡片、黑色布條、彩紙、報紙、剪刀、雙面膠、黑色記號筆、小彩帶、面粉適量，乒乓球一個，桌子一張

七、活動時間的安排

10月26日至29日 班中老師負責(zé)前期宣傳和確認參加活動名單

10月28日至29日上午 老師準(zhǔn)備活動所需要的教具

10月29日下午 活動舉行

10月30日下午 各部門上交活動總結(jié)

八、活動預(yù)算

糖果 30元

其他小道具 50元

九、活動總結(jié)

各個班級需要上交萬圣節(jié)party活動的總結(jié)，內(nèi)容包括活動任務(wù)的完成度；活動中出現(xiàn)的問題及解決方案。

地推方案策劃 篇7

1.有獎競猜

簽到時，新人準(zhǔn)備了三個盒子，上面寫著三種不同的顏色。請來賓猜測新娘第二套晚禮服的顏色是什么?來賓將自己的名片投入在自己選定的答案盒里，猜中的人才有機會參加抽獎。

2.祝福卡

準(zhǔn)備好統(tǒng)一的祝福卡，每位來賓簽到時就寫下祝福并屬名。把這些祝?？ㄊ占谝黄穑蚍旁诔楠勏鋬?nèi)或是掛在背景墻上，也有的新人專門準(zhǔn)備祝福樹，把卡片掛在小樹上。待到婚禮進行到抽獎環(huán)節(jié)時，隨機從卡面里抽取。

3.找找椅子下面

新人在布置會場的時候，就隨機在一些椅子的下面做了記號，可能是椅腿上有絲帶也可能是在椅套里藏了卡面。到了抽獎環(huán)節(jié)，一聲令下，大家都翻自己的椅子……看看，幸運是不是降臨到自己身上?

4.手機現(xiàn)場搖號

有這種專門的小軟件的，新人可以咨詢一下婚慶公司。

5.喜糖藏寶

事先把獎券藏在喜糖里，隨機發(fā)送。抽獎環(huán)節(jié)開始，大家齊動手，一起拆開喜糖的包裝盒。

地推方案策劃 篇8

一、項目布置：

項目名稱：畢業(yè)墻

項目性質(zhì)：團隊合作項目

任務(wù)：全隊所有伙伴必須在40分鐘之內(nèi)不借任何工具翻過一面4米多高的墻

項目培訓(xùn)目標(biāo)：

所有伙伴必須在40分鐘之內(nèi)翻過4米多高的墻視為挑戰(zhàn)成功。

在挑戰(zhàn)中不能借用任何工具。

你們可以用的只有團隊之間的合作能力、團隊的向心力、團隊的凝聚力、其它的一無所有、明白沒有。

這項目有做過大手術(shù)的、心臟病、腳有問題的等等。不能挑戰(zhàn)此項目。

安全布置：

學(xué)員如有嚴重的、頭、肩、背、腰、頸、等等。

在挑戰(zhàn)項目之前身上的硬物取下如：眼鏡、發(fā)夾、腰帶、手表、鑰匙、手機、等等。

在攀爬中不能助跑、膝蓋與腳不能踩在墻上。

我們可以踩的位置、肩、大腿、拉人不能拉衣服。拉手時要手腕相扣。

回顧引導(dǎo)：

相信我們我們在一起能夠完成任何事。

在畢業(yè)墻面前，任何人都無法單獨越過，只有依靠團隊協(xié)作的力量，互相幫助。

我們必須由群體轉(zhuǎn)變?yōu)閳F隊，合理的分工角色，及責(zé)任心，相互的信任感，使個人成為團隊一員。

我們?yōu)榱藞F隊目標(biāo)，要勇于犧牲和奉獻的精神，從而增強相互的責(zé)任心和信任感。

項目目的：

增強團隊凝聚力，達到團隊內(nèi)部及團隊之間的合。

增強團隊成員的責(zé)任心和互相信任感。

培養(yǎng)團隊成員的奉獻和犧牲精神。

項目提問：

當(dāng)你們面對著面墻的時候，你們相信能上去嗎?

單靠一人或兩個人的力量可不可能上去。

當(dāng)你踩別人的肩向上爬或被別人往上拉時，心里是什么感覺呢?

身體條件不是太好有沒有猶豫過?大家終于把你拉上去了，感覺怎么樣。

我們放棄最后一人，而他恰恰是為大家犧牲最多的人，現(xiàn)實生活中如果一個團隊在每一個困難面前都拋棄功臣，這個團隊可能長期存在或是得到發(fā)展嗎?

你們認為怎樣才是一個團隊?

這次項目中有沒有特別感人的事例?

項目分享：

團隊無弱者、關(guān)鍵在于差異的認同和合理利用。

在選定檔案前，領(lǐng)導(dǎo)要善于分析把握團隊成員資源，根據(jù)個人條件不同而進行合理的分配和策劃，才能保證每個人的實際越過。

木通原理。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《地推方案策劃8篇》一文，希望能解決您找不到幼兒活動方案時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了方案策劃專題，希望您能喜歡！