伴隨著時光的流逝,懵懵懂懂的我們也成為了經驗豐富的職場人,然后要準備寫一篇這段時間的工作總結,不要一味的去暢想未來的工作,不如做好當下的總結,會讓你比其他人更具備實力。您是不是不太清楚總結的寫作要點呢?小編特別編輯了“最新醫(yī)院年度述職報告總結”,不妨參考一下。希望你喜歡!
一是持續(xù)補充技術力量。加大了人才招聘力度,20xx年我院共招聘臨床住院醫(yī)師21名,影像醫(yī)師5名,檢驗醫(yī)師10名、康復師10名,護士50名,計算機人員6名,接收新分配研究生8名。
二是學習上級醫(yī)院的先進經驗。我院組織人員到上級醫(yī)院參觀學習。學習他們一流的服務設施,先進的管理經驗,熱情周到的人性化服務,以及完善的信息化系統(tǒng)。今年共派出12名人員到上級醫(yī)院進修學習。
三是不斷開展新技術。麻醉科成功開展了中心靜脈穿刺置管術;外一科成功開展了腹腔鏡手術,成功切除了一例回盲部巨大腫瘤;康復醫(yī)學科的小針刀療法治大病。得到了廣大患者的高度評價。
四是攀大聯(lián)強借外力。我院采取“內引外聯(lián),攀大聯(lián)強”的措施,7月23日,“上海醫(yī)學院外科技術示范基地”落戶我院。合作以來,效果顯著,有力地提高了我院外科人員的技術水平。
五是新建科室提服務。今年我院投資600余萬元新建了康復醫(yī)學科、感染性疾病科、重癥醫(yī)學科(ICU),為群眾提供了更好的醫(yī)療服務,同時為三乙創(chuàng)建做好了準備。
1、切實把“以病人為中心”作為保障醫(yī)療安全相關工作的出發(fā)點和落腳點,嚴格醫(yī)院各項規(guī)章制度、工作制度。在日常工作中將核心制度貫穿于整個醫(yī)療過程中。
(1)加強醫(yī)療安全教育,為了防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,醫(yī)務科在今年3月、7月份分別組織全院醫(yī)、護、技人員進行了“醫(yī)療糾紛防范與危重癥搶救”專題培訓;
(2)為增強醫(yī)務人員醫(yī)療安全防范意識,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,在今年5月份向全院各臨床科室下發(fā)了“關于醫(yī)務人員履行知情告知義務的補充說明”,其中特別強調了“侵權責任法”中提到的“替代醫(yī)療方案”,并要求各臨床科室認真執(zhí)行,做好醫(yī)療防范。
(3)從控制醫(yī)療缺陷入手,加強了對危重患者管理,全年組織全院會診13次,搶救危重病人6人,使疑難危重病人得到了及時有效的診治。
2、為了保障手術安全,提高醫(yī)療服務質量,制定了我院手術分級管理相關制度、《手術安全核查制度》、《手術風險評估制度》及實施細則,就此項工作的落實情況經常檢查并納入醫(yī)療質量考核;為落實手術分級管理,對全院手術病人病歷進行了抽查,全年無超級別手術情況,降低了手術風險,確保了手術安全。
3、合理檢查、合理用藥,根據xx市衛(wèi)生局《20xx年xx市抗菌藥物臨床應用專項整治活動方案》的通知要求,于6月份由醫(yī)務科組織、肖院長主持召開了臨床科主任專題會議,并通過信息化手段對臨床各級醫(yī)師進行抗菌藥物分級管理,5至9月份檢查出院病歷300份,通過督促與檢查,我院在合理檢查、合理用藥,抗菌藥物臨床應用方面有了明顯的改觀,特別是住院患者抗菌藥物臨床應用比例、Ⅰ類切口手術患者預防使用抗菌藥物比例明顯降低。
醫(yī)院安全生產年終述職報告
尊敬的領導、各位同事:
我榮幸向大家匯報醫(yī)院安全生產情況,回顧過去一年的工作,總結經驗和教訓,展望未來發(fā)展方向。本年度,我們充分重視醫(yī)院安全生產工作,持續(xù)推進各項措施,取得了豐碩成果。以下是我對醫(yī)院安全生產的詳細述職報告。
一、工作總體情況
在領導的正確指導下,我們嚴格按照國家有關法律法規(guī)和醫(yī)院相關規(guī)定,加強組織領導,明確責任分工,形成了安全生產工作體系。通過抓實各項措施,全面提升了醫(yī)院的安全生產水平。具體包括:
1. 加強安全生產宣傳教育,提高員工安全意識。我們組織開展了一系列安全教育培訓活動,包括舉辦安全知識培訓講座、開展安全生產知識競賽等。通過這些活動,大大提高了員工的安全意識,減少了安全事故的發(fā)生率。
2. 完善安全管理制度,規(guī)范工作流程。我們建立并完善了一系列安全管理制度,包括危險源辨識與管理制度、安全檢查制度、應急預案等。這些制度的實施統(tǒng)一了工作標準,減少了人為操作中可能發(fā)生的安全風險。
3. 強化現(xiàn)場管理,加大安全隱患排查整治力度。我們加強了現(xiàn)場管理工作,采取了一系列措施,如安裝了監(jiān)控設備、增加了警示標識、設置了安全圍欄等,提升了現(xiàn)場安全管理水平。并且,對于安全隱患,我們始終保持高壓態(tài)勢,通過嚴格整改措施,減少了潛在的安全事故隱患。
二、安全生產成果
在過去一年中,我們取得了顯著的安全生產成果,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1. 安全事故率持續(xù)下降。通過全員參與、強化管理,我們成功實現(xiàn)了醫(yī)院內安全事故零發(fā)生,安全事故率大幅下降,為醫(yī)院安全生產創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
2. 安全設施完善。我們對醫(yī)院的安全設施進行了全面檢查和整改,并增加了一些新的設備,如消防器材、安全出口標識等。這些設施的完善為醫(yī)院的安全生產提供了堅實的保障。
3. 有效處置突發(fā)事件。在過去一年中,我們面對了一些突發(fā)事件,如火災、地震等,我們迅速組織人員進行應急處置,有效控制事態(tài)發(fā)展,并最終成功保護了患者和員工的安全。
三、存在的問題和改進方案
盡管我們在醫(yī)院安全生產方面取得了顯著進展,但仍然存在一些問題,需要采取進一步的改進措施:
1. 安全培訓仍需加強。雖然我們組織了一系列的安全培訓活動,但還需要加大力度,提高培訓的有效性和覆蓋率。我們將通過優(yōu)化培訓方案、提供多種培訓形式等方法,進一步加強員工的安全培訓。
2. 安全管理制度仍有不完善之處。我們將進一步完善安全管理制度,明確責任、加強監(jiān)管,提高制度執(zhí)行效果。同時,我們將加強對制度的宣傳和培訓,確保全體員工深入理解并正確執(zhí)行。
3. 應急演練工作有待提升。我們將組織更多的應急演練活動,提高員工的危機處理能力和應急反應能力。同時,加強應急預案的修訂和完善,確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠及時、有效地處置。
四、未來發(fā)展方向
在未來的工作中,我們將繼續(xù)堅持安全生產優(yōu)先,努力實現(xiàn)以下目標:
1. 進一步提高安全生產責任意識,使安全生產成為每位員工的自覺行動。
2. 持續(xù)加強安全設施和安全管理制度的建設,確保醫(yī)院安全生產標準化、規(guī)范化。
3. 加強與相關部門的合作與溝通,共同推進醫(yī)院安全生產工作。
4. 加強安全生產宣傳教育,提高員工的安全意識和應急處理能力。
總之,醫(yī)院安全生產工作是一項重要的工作,關系到患者和員工的安全。我們將一如既往地堅持“安全第一”的原則,加強安全管理,確保醫(yī)院安全生產工作取得更加突出的成效。感謝大家對安全生產工作的支持和關注!
謝謝!
醫(yī)院安全生產年終述職報告
一、引言
尊敬的領導、各位同事:
感謝您的出席,非常榮幸能夠在年終述職報告上向大家匯報醫(yī)院安全生產工作的情況。今年,我們醫(yī)院在安全生產工作上取得了一系列積極的成績,為提高患者和醫(yī)務人員的生命安全和健康保障做出了不懈努力。接下來的報告中,我將重點介紹醫(yī)院安全生產工作的整體情況、存在的問題和改進措施。
二、安全生產工作的整體情況(76范文網 wwW.fW76.cOM)
1.安全生產意識的提升
今年,醫(yī)院加大安全生產宣傳力度,通過組織各類培訓、宣傳欄目、宣傳海報等形式,充分提升了全體員工的安全意識。并且,我們建立了安全委員會,定期召開會議,加強了內部溝通和協(xié)作,更好地解決了安全生產中的問題。
2.整體安全管理水平的提高
我們全面優(yōu)化了醫(yī)院的安全管理體系,制定了一系列的安全生產管理制度和流程,嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。并且,我們加強了對危險因素的監(jiān)管,建立了監(jiān)控系統(tǒng),及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患。
3.突發(fā)事件處理能力的提升
醫(yī)院在處理突發(fā)事件方面做出了巨大的努力。我們建立了應急預案,定期進行演練,提高了醫(yī)務人員的應急處理能力。此外,我們加大了對危急病重病人的救治力度,提高了搶救成功率。
三、存在的問題及改進措施
1.安全設施的更新改造需加強
盡管我們在安全設施的維護和管理方面取得了一定的成績,但是仍然存在一些老舊設施和設備。為了進一步提高安全生產水平,我們計劃在明年加大投入,進行設備更新和設施改造,確保醫(yī)院安全設施的完善性和可靠性。
2.安全培訓的覆蓋面還需擴大
今年我們的安全培訓工作取得了不錯的成效,但是仍然存在一些崗位人員沒有全面接受培訓的情況。下一步,我們將加強對各類崗位員工的培訓工作,確保每位員工都具備應急處理的能力和相關知識。
3.應急演練要不斷加強
雖然我們組織了多次的應急演練,但是發(fā)現(xiàn)在復雜情況下醫(yī)務人員應對不夠靈活,協(xié)作效果有待提高。明年,我們將增加應急演練的頻率和難度,同時加強與相關部門的合作,形成整體協(xié)同的應急處理機制。
四、結語
通過全體員工的共同努力,醫(yī)院安全生產工作取得了顯著的成績,但也存在一些問題需要改進和提升。明年,我們將繼續(xù)以“安全第一、預防為主”為宗旨,堅決落實各項安全措施,加強安全管理,進一步提升安全生產能力,為患者和員工創(chuàng)造一個安全、和諧的工作環(huán)境。同時,我們期待各位領導和同事們的大力支持和指導,共同為醫(yī)院安全生產工作的進一步改善而努力。謝謝大家!
(以上內容僅為模擬寫作,可能與實際情況存在差異)
1、嚴抓基礎醫(yī)療質量、環(huán)節(jié)質量管理,醫(yī)務科經常深入科室檢查、督導各科室核心制度執(zhí)行情況,每月對各科室進行一次醫(yī)療質量檢查,督促各科室進一步加強醫(yī)療質量控制工作的落實。重點檢查:
①首診負責制、三級查房制度、危重病人的搶救、告知制度,疑難病例、死亡病例討論。
②急診會診、院內會診必須按時間要求到位,通過現(xiàn)場抽查所有參加人員均能按要求做到。
③加強臨床安全用血的管理,為確保用血安全,年初醫(yī)務科組織全體臨床醫(yī)生由輸血科陳主任講解了《臨床用血管理辦法》及臨床安全用血的適應癥和注意事項,經常與主管院領導、輸血科陳主任就臨床用血的各個環(huán)節(jié)進行檢查,并及時給各臨床科室下發(fā)了《xx市醫(yī)院關于對臨床安全用血進行評價的通知》。今年在相關部門的共同努力下,臨床用血工作中未出現(xiàn)任何差錯。
嚴格規(guī)范各級醫(yī)務人員的執(zhí)業(yè)范圍,嚴禁無證或助理人員單獨值班,通過多方面的督導檢查,此項工作已落實到位。對基礎醫(yī)療質量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質量進行嚴格把關,使我院的醫(yī)療質量得到明顯提高。
2、規(guī)范電子病歷管理,提高病歷書寫質量:根據《河北省病歷書寫規(guī)范》要求,對住院病歷加強了檢查力度,醫(yī)務科每周對運行病歷進行檢查,根據病歷書寫中存在的問題,于上半年對全院醫(yī)生進行病歷書寫專題培訓3次。4月份全院電子醫(yī)囑試運行,醫(yī)務科和微機中心共同組織全院醫(yī)護人員進行相關培訓2場次。同時每月由各科質控人員、醫(yī)務科對運行病歷進行抽查,每月由病案考評人員對終末病歷進行考評,全年醫(yī)務科考評住院病歷1500余份,其考評結果納入醫(yī)療質量考核。通過各級監(jiān)督與檢查,在各臨床科室主任與醫(yī)務科的共同努力下,我院目前的病歷內在質量較去年明顯提高,出院病歷按時歸檔率均達到了100%。
以下是一份醫(yī)院年度述職報告簡易版:
1. 概述:簡要介紹醫(yī)院的背景、目標和愿景,以及本年度的主要工作和進展情況。
2. 業(yè)務運營:介紹醫(yī)院的診療、醫(yī)療物資采購、人員招聘、培訓等方面的情況,以及醫(yī)院在醫(yī)療安全、醫(yī)療質量、醫(yī)療服務等方面的措施和成果。
3. 經營管理:介紹醫(yī)院的投資決策、成本控制、資產運營、財務分析等方面的情況,以及醫(yī)院在人力資源管理、科技創(chuàng)新、 business model 創(chuàng)新等方面的措施和成果。
4. 社會責任:介紹醫(yī)院在社會責任、公益慈善、文化傳承等方面的工作,以及醫(yī)院在社會形象、品牌形象等方面的措施和成果。
5. 未來發(fā)展:介紹醫(yī)院未來的規(guī)劃和目標,包括醫(yī)療技術、醫(yī)療管理、醫(yī)療服務等方面的創(chuàng)新和發(fā)展,以及醫(yī)院在市場競爭、國際合作等方面的計劃和舉措。
6. 結論:總結醫(yī)院本年度的工作和成果,以及對未來的展望和期望。
以上是一份醫(yī)院年度述職報告簡易版,可以根據自己的需要進行適當?shù)恼{整和補充。
以下是一份醫(yī)院年度述職報告簡易版:
尊敬的領導:
在過去的一年中,我所在的醫(yī)院取得了許多成就。以下是我對我們醫(yī)院工作的一些簡單總結:
1. 醫(yī)療工作:我們醫(yī)院的醫(yī)生和護士們在過去一年中繼續(xù)為病人提供高質量的醫(yī)療服務。我們醫(yī)院在診斷和治療方面取得了顯著的進展,并減少了病人住院天數(shù)和病故率。我們加強了與病人的溝通,提高了病人滿意度。
2. 醫(yī)療技術:我們醫(yī)院在醫(yī)療技術方面繼續(xù)改進,并開展了一些新技術的研究。我們加強了對新技術的學習和應用,以提高我們的醫(yī)療水平。
3. 財務管理:我們醫(yī)院在過去一年中實現(xiàn)了穩(wěn)健的財務管理。我們降低了成本,提高了收入,并保證了醫(yī)院的可持續(xù)性。
4. 團隊建設:我們醫(yī)院在團隊建設方面取得了顯著進展。我們加強了員工之間的溝通和協(xié)作,提高了員工的工作效率。
5. 社會責任:我們醫(yī)院在過去的一年中繼續(xù)承擔社會責任。我們加強了對社會的宣傳,提高了公眾對我們醫(yī)院的認知。
以上是我對我們醫(yī)院工作的簡單總結。請領導們對我們的工作予以評價和指導。
謝謝!
醫(yī)院醫(yī)生個人年終述職報告
尊敬的領導、教授、同事們:
大家好!我是某某醫(yī)院的醫(yī)生某某,今天非常榮幸能夠站在這里為大家匯報本年度的工作情況和個人的年終述職報告。回顧過去一年,我深感既有驕人的成績,同時也存在一些不足之處,下面我將從三個方面對自己的工作做一個詳細的總結和展望。
一、工作業(yè)績
作為一名醫(yī)生,我始終把患者的健康放在首位,全面提供醫(yī)療服務。今年以來,我共接診患者2000余人次,針對各種疾病類型進行了及時、準確的診斷,并采取了有效的治療方案,使患者盡早康復。尤其是在急診科,我經常面對緊急的病情,我在一次次危急時刻做出了正確的判斷和靈敏的反應,完成了多個急救任務,深受患者和家屬的贊譽。
在開展科研工作方面,我積極參與臨床研究、學術會議,不斷提高自身的學術水平和臨床技術。我發(fā)表了兩篇國內核心期刊的論文,并在省級會議上做了專題報告,得到了相關領導和專家的認可。同時,我也多次參與學術交流,與國內外同行交流經驗,拓寬了自己的學術視野。這些工作不僅提升了我的個人能力,也為醫(yī)院的學術聲譽做出了貢獻。
二、團隊合作
作為醫(yī)生,我深知醫(yī)療事業(yè)的特殊性,團隊合作是提供優(yōu)質醫(yī)療服務的基礎。今年以來,我積極與其他科室的醫(yī)生、護士進行溝通,與他們建立了良好的合作關系。在日常工作中,我能與同事們支持和相互配合,對患者的治療進行全方位的協(xié)作,達到了協(xié)同治療的效果。我還參與了醫(yī)院內部的科室定期會議,與同行們互相交流經驗,共同解決科研和臨床實踐中的難題,進一步提升了團隊的凝聚力。
三、繼續(xù)學習
在醫(yī)學領域,知識、技術更新迅猛,停滯就意味著落后。為了不斷提升自己,我積極參加繼續(xù)教育培訓。今年,我參加了七次國內外學術交流和研討會,了解到最新的醫(yī)學科研進展和前沿技術。我還利用業(yè)余時間,購買了相關醫(yī)學文獻,擴充了專業(yè)知識的面廣度和深度。同時,我積極申請科研項目,提高了自己的科研能力和獨立思考問題的能力。
展望未來,我將進一步加強自身的專業(yè)知識學習和技術能力提升,以更好地服務于患者。我將繼續(xù)加強與團隊成員之間的溝通交流,提高整體醫(yī)療服務水平。同時,我還將積極申請科研項目,推動醫(yī)院的學術進步和技術創(chuàng)新。
我要感謝領導和教授對我的支持和培養(yǎng),感謝同事們的幫助和理解。在未來的工作中,我將不斷努力,提升自己的醫(yī)術水平和科研能力,為患者的健康貢獻自己的一份力量。
謝謝!
各位領導、各位同事:
大家好!
回首過去的一年,非常感謝醫(yī)院黨政領導給我這個平臺為了鍛煉身體,這讓我在工作中不斷學習,不斷進步,慢慢提高自己的素質和才能?;厥淄拢覍W到了很多。領導和同事的支持和關心,讓我感受到了世界的溫暖。在此,向醫(yī)院黨政領導和全體同仁表示最衷心的感謝!有了您的幫助,我的工作才能更加得心應手。 ,在工作方面,圍繞總務科中心工作,對照相關標準,嚴格自律,做好各項工作。
新的一年,在我院黨政領導的正確領導和幫助下,我們的工作圍繞以病人為中心、做好臨床服務的目標,聚焦重點。工作,在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造業(yè)務全面、工作熱情高漲的團隊。作為管理者,對下屬要充分“檢人、用人、聚人、顯人”,充分發(fā)揮員工的主觀能動性和工作積極性,提高團隊整體素質,樹立了強大的開拓、創(chuàng)新、務實、高效的新形象。我完全意識到我既是經理又是執(zhí)行者。要想帶領好一個團隊,除了要熟悉技能外,首先要以身作則,這樣才能保證在人手緊張的情況下,每個人都能主動承擔起工作的責任。在工作作風上,能遵守規(guī)章制度,與同事團結一致,務實求實,樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤奮刻苦。在生活中發(fā)揚勤奮、樸實、勤奮、吃苦耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做一個誠實的人,勤奮工作,做事認真,嚴格要求自己,時刻發(fā)揮模范帶頭作用。
一年來,我始終堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀,以正確的世界觀、人生觀和價值觀指導我的學習、工作和生活實踐,積極樹立一種愛國愛醫(yī)院的思想。醫(yī)院是我衣食父母。它支持領導的管理思想。我堅信,在醫(yī)院新一屆領導班子的正確引領下,醫(yī)院一定會走出一條具有自身特色的廣闊道路,做好本職工作,加快醫(yī)院發(fā)展。
我可以重視加強理論和業(yè)務知識的學習,不斷提高自己的綜合素質。在工作中,堅持邊做邊學,不斷提高綜合素質水平。增強執(zhí)行制度的自覺性和堅定性;一是認真學習醫(yī)院下發(fā)的各種文件和規(guī)章制度,做好每次院務會議的記錄,及時將這些精神傳達給每一位員工;二是努力學習業(yè)務知識,重點學習各類維修技術和管理知識。在學習方法上,要在重點中找到重點,抓住重點,結合自身在理論技術和管理知識方面的不足,進行有針對性的學習,不斷提高業(yè)務工作能力。
一年來,我一直堅持努力工作,按時完成工作任務。嚴格要求自己,勤奮工作,時刻牢記醫(yī)院各項規(guī)章制度,全心全意為醫(yī)院創(chuàng)造經濟效益和社會效益。在平凡平凡的工作中,努力做好自己的本職工作:認真收集部門的工作要求和信息,全面準確地了解和掌握工作各方面的發(fā)展情況,分析工作中存在的主要問題,總結工作經驗,并及時向主管匯報,使主管盡可能全面、準確地了解和掌握近期工作的實際情況,作出科學、正確的決策解決問題。對領導下達的每一項任務,優(yōu)先排序,合理安排時間,按時、保質、按量完成任務。在日常工作中,認真聽取員工提出的問題、要求和建議。同時,對員工要求解決但暫時解決不了的問題,我們認真講解,耐心做好員工的思想工作,讓員工相信我們是為員工著想。
一年來,我認真領會醫(yī)院相關會議文件精神,深思熟慮,根據總務部具體情況制定維修工作方案;然后征求各方意見,集思廣益,把醫(yī)院精神和工作實際結合起來。智慧與集體智慧相結合。在工作過程中,以身作則,化解矛盾,掌握工作主動權。在管理工作中,堅持每周召開科室早會,傳達院會議精神,聽取各組工作匯報,研究一周工作安排方案,加強管理,督促落實內部控制系統(tǒng)。在協(xié)調工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復雜繁重的工作任務。
嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅決糾正一些不健康的做法。我以身作則,嚴格要求,堅持制度用人,制度管人,引導教育職工自覺執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度,樹立醫(yī)院是父母的良好風尚,愛醫(yī)院如家,愛工作。
我牢固樹立正確的權力和利益觀,樹立為員工服務的思想,以部門的滿意、支持、贊同或不贊同作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為自己做實事。醫(yī)院,做好事。
總的來說,在過去的一年里,我在團隊管理方面考慮了很多,工作范圍廣,任務重。因為我正確理解了上級的工作安排,堅決貫徹醫(yī)院各項制度,我的生產管理和組織協(xié)調能力得到了充分發(fā)揮,廣大員工的工作積極性也得到了充分發(fā)揮。被充分調動起來。我也承認我的缺點。文化知識水平還比較低??梢灶A見,隨著醫(yī)院的發(fā)展,我們的工作會更加繁重,要求也會更高,需要掌握的知識也會更高更廣。今后,我要自覺克服短板,發(fā)揚業(yè)績,自覺把自己置于領導和員工的監(jiān)督之下,更加勤奮工作,努力學習,努力提高理論素質和各項工作技能,做一個合格的領導者,為全面建設醫(yī)院、發(fā)展醫(yī)院的目標作出自己的貢獻。
此致
致敬!
記者:xx
2021 x 月 x 天
一、思想和學習情況
要做事,首先要學會做人,這是自己多年來奉行的準則。在實際工作和生活中,把自身的修養(yǎng),做人的道理貫穿始終,不斷加強職業(yè)道德和職業(yè)素質的教育和學習,從嚴要求自己,正確行使自己的職權。一是努力學習,提高自己的政治、思想和文化知識水平。加強對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認識,提高決策能力和處理各種問題的能力,避免工作失誤,做到為人正派,公平公正,當好帶頭人,維護班子的團結,形成堅強有力的領導集體。二是求真務實,勤于院務。堅持深入實際、深入科室,關心職工生活,堅持院長行政查房,不斷提高醫(yī)療質量和管理水平,推動醫(yī)院改革朝著正確方向前進。
二、廉潔自律情況
堅持廉潔從政,注重人格修養(yǎng),不濫用職權,做遵紀守法的表率,做廉潔自律的表率,自覺接受群眾監(jiān)督。凡是要求別人做到的自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做,始終按照工作權限和工作程序履行職責。深刻理解黨風廉政建設和反腐倡廉理論,不斷提高自己勤政廉潔的自覺性、堅定性。時刻銘記醫(yī)院院長的職責,嚴于律已,克已奉公,身先士卒、以身作則,全心全意為職工著想,為病人著想,為醫(yī)院的發(fā)展著想,以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得職工的信賴和支持,以實際行動詮釋著清正廉潔的內涵。積極開展廉政風險防控工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風險,查找廉政風險點38個,制定廉政風險防控措施150余條,進一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設。
三、黨的群眾路線
教育活動中,嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市相關規(guī)定在執(zhí)行中央八項規(guī)定、市委五項規(guī)定及衛(wèi)計委九不準方面,秉著認真貫徹落實、切實轉變工作作風的思想,帶頭執(zhí)行規(guī)章制度,不自制特權;帶頭抓好廉潔自律,不以權謀私;帶頭倡導節(jié)儉之風,不奢侈浪費;嚴格按照規(guī)定配置辦公用房;發(fā)揚刻苦勤奮,自強拼搏的精神,以公平、公正、公開為準則開展工作和黨務活動,把作風建設作為推動醫(yī)院發(fā)展有力推手,牢固樹立黨的群眾觀點,自覺貫徹黨的群眾路線,對干部職工反映的問題,真心實意地解決,堅持“有問必答”的工作作風,討論和決策以大局、長遠、整體利益出發(fā),積極推動醫(yī)院的發(fā)展。
四、 履行醫(yī)院管理職責情況
隨著醫(yī)院管理體系的不斷加強和完善,以及先進的醫(yī)院管理理念的引進,我院已形成了一套自主實用、規(guī)范高效、運轉順暢、監(jiān)管有力的醫(yī)院管理體系,各項事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢。
1、基礎建設上臺階
今年,我院基礎設施建設實現(xiàn)了新的跨越,新建的8834㎡醫(yī)療綜合樓投入使用,使開放床位數(shù)達到了450張,標志著我院步入了新的歷史發(fā)展時期。根據實際發(fā)展需求,高標準、高起點進行設備引進和更新。20xx年共投入1144萬元,購置了超高檔彩色多普勒超聲診斷儀、全自動生化免疫一體機、全自動化學發(fā)光分析儀、超聲刀、口腔全景機、X線口腔成像系統(tǒng)、無創(chuàng)呼吸機等大小醫(yī)療設備116臺(套),20xx年購置的西門子1.5T核磁共振、西門子128層螺旋CT也正式投入臨床使用。隨著高新設備不斷應用于臨床,醫(yī)院整體診療水平得到了迅速提升。
2、內涵建設有創(chuàng)新
在人才培養(yǎng)上采取“派出去、請進來”的方式進行人才培養(yǎng),切實打造一支“留得住,靠得住”的人才隊伍。加強學科建設上今年新設了新生兒科、腎內科,成立了血液透析科,使??铺厣油怀?,病員量持續(xù)增加。在醫(yī)療質量上加強核心制度的落實,堅持
“三基三嚴”學習和考核,嚴格落實院科兩級病歷質控制度。實行院級領導科室包干制,明確責任,連帶獎懲。在醫(yī)院技術創(chuàng)新上積極鼓勵引進開展新技術項目,每年開展新技術都在十余項以上,目前能開展“二甲”醫(yī)院所有技術項目及三級醫(yī)院諸多技術項目,部分項目填補了全市縣級醫(yī)院空白。在服務質量上實施各項惠民利民政策,充分發(fā)揮公立醫(yī)院的公益性。成立青年志愿者、巾幗志愿者、專家志愿者三支志愿者服務隊,深入到學校、社區(qū)、村鎮(zhèn)、居民家中進行免費體檢、義診、送醫(yī)送藥等。
近年來,我院服務質量取得顯著成效,滿意度始終保持在98%以上,達到了患者滿意、醫(yī)院滿意、政府滿意、社會滿意。
3、公立醫(yī)院改革穩(wěn)步推進
一是嚴格執(zhí)行《國家基本藥物目錄》,落實藥品采供“三統(tǒng)一”及“零差率”銷售。藥品降價率達15%,切實讓利于廣大患者。全年讓利671.47萬元。二是加強縣鎮(zhèn)一體化建設。20xx年,我院在托管工作上持續(xù)推進,從管理、技術、設備、醫(yī)療、學科建設等方面給予了大力支持,選派業(yè)務骨干進行業(yè)務傳幫帶、無償援助先進醫(yī)療設備、提供學科發(fā)展基金等。使**和**中心衛(wèi)生院的綜合能力得到了迅速提升,業(yè)務量成倍增長,縣鎮(zhèn)一體化工作取得了顯著成效。 一年來,通過全體職工的精誠協(xié)作,全院門急診人次22.31 萬人,同比增長了1.7 %;出院人數(shù)12131人,同比增長了 1.9 %;手術1552例;床位周轉次數(shù)38.9次/床;床位使用率 106.9%;120急救站院外出診 1417 次;為不同人群做健康體檢 16275 人次。接收進修實習進人員144名;全年無醫(yī)療事故,無不安全事故,無違違反計劃生育政策情況發(fā)生。醫(yī)院被省衛(wèi)計委評為陜西省“群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構”,成為全省兩家,**唯一一家獲此殊榮的縣級醫(yī)院。并被省衛(wèi)計委作為唯一推薦的縣級醫(yī)院參加全國“群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機構”的評選。
盡管在過去的一年里,我的工作取得了一定的成績,履行了一個院長應盡的職責。但是靜下心來思考,仍然存在著一些問題和不足,比如自己在理論學習方面還不夠深入,有待進一步加強。醫(yī)院??迫瞬哦倘保夹g人員結構不合理、編制過少的現(xiàn)狀還沒有很好的進行解決。在以后的工作中,我一定克服困難,加強學習,不斷提高自己的工作能力和管理水平,帶領全院職工團結一致,奮力拼搏,為醫(yī)院更快更好發(fā)展做出新的貢獻。
各位領導和同事們:
大家好!
在醫(yī)院領導的支持和幫助下,肛腸科按照大會制定的工作思路進行指導。年初提升醫(yī)院效益為核心,以提升肛腸科綜合競爭力為目標,著力提升服務質量,全面實施醫(yī)院管理,夯實基礎,注重規(guī)范,順利通過“三強中醫(yī)醫(yī)院評比”,全年實現(xiàn)業(yè)務體系規(guī)范化、科學化管理、社會效益最大化,有力促進了肛腸科各項業(yè)務水平的進一步提升。在擔任肛腸科主任的幾年中,我認真履行科主任職責,盡職盡責。為了更好地服務患者,鼓勵自己,今天向各位領導和同事匯報一年來的工作。如有不當之處,請批評指正:
一是加強學習,不斷提高自身技能。思想水平和業(yè)務素質,全年開展新業(yè)務、新技術1項。 20xx年,綜合科累計出院約x人次,床位利用率x%,總收入1萬余元,全年完成手術約x次。其中Ⅲ類及以上手術超過x例,電子結腸鏡檢查超過x例,完成結論。 ,x例直腸腫瘤根治術,其中x例全結腸切除術。各種痔瘡、肛裂、肛瘺、肛周膿腫手術多例。超過200種其他類型的操作。治療x例嚴重壞死性筋膜炎。未發(fā)生重大醫(yī)療事故。在皖西北,PPH率先開展環(huán)狀混合痔、直腸黏膜脫垂的治療,成功開展直腸癌超低位保肛手術、大腸息肉內鏡治療、直腸前突修復、經腹生物吊帶用于治療直腸脫垂等新項目。豐富的中藥熏洗、中藥灌腸、紅光療法、干痔、結扎、掛線等中醫(yī)療法。邀請省內外知名專家進行x次以上手術會診,增進了同行業(yè)權威專家在醫(yī)院和科室的密切了解,得到了權威界的支持和好評,擴大系在皖西北地區(qū)的影響力。
二是強化以患者為中心、以質量為中心的服務理念:努力提高醫(yī)療技術水平,實施人性化溫馨服務,工作真誠細心,溝通細心耐心,在以適應新形勢下的醫(yī)療環(huán)境。 ,加強對科室成員的思想職業(yè)教育,樹立以社會為導向、以病人為中心,把以病人為中心的思想貫穿于科室工作的全過程。激發(fā)部門成員積極向上的精神,增強部門凝聚力。培育科室精神,樹立醫(yī)務工作者的整體形象,即服務一流、技術精湛、敬業(yè)奉獻、服務文明的白衣天使形象。
三是營造良好的團隊精神。肛腸科的工作常年忙碌,加班加點,不斷輪換,專業(yè)性強。你需要務實、耐心、不怕臟,才能勝任工作。敬業(yè)、誠實、敬業(yè)是外科工作必備的人格品質。尤其是年輕醫(yī)生的成長、成長,甚至是決定性的因素。我經常告訴他們,只有這樣,你才能成為醫(yī)德高尚、技術精湛的合格外科醫(yī)生。一年來,我腳踏實地做好各項醫(yī)療工作,嚴格管理,確保醫(yī)療安全,以積極的心態(tài)投入工作。
第四,醫(yī)生仁慈厚道,作為科室主任,他應該以身作則:一是經常深入患者及其家屬,了解患者的痛點和需求,關心病人,為病人著想,真誠為病人服務。二是在工作上要敢于創(chuàng)新。認真踏實轉變思維方式,大膽進行技術創(chuàng)新,努力提升業(yè)務技術水平。三是大力推廣中醫(yī)藥適宜技術。以自己的醫(yī)德和個人實力贏得患者的尊重和信任。切實規(guī)范自己的言行,樹立良好的天使形象,嚴格履行服務承諾。四是嚴格自律,以身作則,以身作則。在臨床工作中,提高意識,堅定信念,磨煉意志,忍受貧困,抵制誘惑,堅持原則,秉公行醫(yī),公私分明,認真處理好醫(yī)患關系;尊重自己的個性,珍惜自己的名譽。始終保持醫(yī)務人員的政治品格和正義感。
過去的一頁已成為歷史。如果你做了一些工作,你可以順利完成各種任務。這主要得益于各醫(yī)院領導的支持和醫(yī)院相關部門的關心和幫助。開放,與部門全體員工的團結協(xié)作、敬業(yè)奉獻是分不開的。在此,我向醫(yī)院全體工作人員的支持和幫助表示衷心的感謝。但我知道,領導的要求和醫(yī)院工作人員的期望還有很大差距。明年,加強中醫(yī)藥專業(yè)建設,豐富和推廣非藥物治療手段,力爭在醫(yī)院“十二五”期間開拓一些新業(yè)務,努力創(chuàng)建省級特色???,使肛腸科事業(yè)更上一層樓。
此致
致敬!
記者:xx
2021 x 月 x 日
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