老師工作疏忽檢討書500字匯集

工作疏忽檢討書。

我們時常會因為工作犯錯，犯錯誤的時候很大可能是要寫一份檢討書的，檢討書能幫我們改正自己的錯誤，你寫的工作疏忽檢討書誠懇嗎？為滿足您的需求，幼兒教師教育網(wǎng)小編特地編輯了“老師工作疏忽檢討書500字”，歡迎閱讀，希望您能夠喜歡并分享！

老師工作疏忽檢討書500字 篇1

尊敬的領導：

您好！

非常抱歉給您上交這樣一份檢討書，光是在構(gòu)想著怎樣去檢討自己的錯誤，我都感到十分的懊悔，實在是悔恨自己為什么會犯下這樣的錯誤！可這畢竟是自己犯下的問題，我必須去面對，必須去負責。所以才有了這份檢討。

首先，我要為這次的錯誤，向您道歉。對不起！明明有您的多次提醒、著重的強調(diào)，可是我還是在這個關鍵的事情上犯下了問題，導致給工作帶來了很大的影響，給隊伍帶來了麻煩。

同時，我也要謝謝您，要不是您及時的發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在我可能還不知道到自己犯下了這樣的錯誤，要是讓錯誤繼續(xù)下去，可能給工作帶來更大的影響也說不定！謝謝。

反省這次的錯誤，讓我認識到了許多的問題，其中，最主要的當然還是我自身的問題。大意、馬虎、在工作的一些細節(jié)上有些不好的個人習慣……在了解到這些后，我又對自身的進行了進一步的鑒定和總結(jié)，發(fā)現(xiàn)了更多的問題！這些是過去的我都不曾發(fā)現(xiàn)的，也沒有去仔細的思考過。也許沒有對自己的問題進行思考，這本身也是件錯誤的事情。

反思引起這次問題的主要因素，我的大意！這個錯誤，本身可以說是非常的簡單，但是卻卡在了一個非常關鍵的點上！這也是您多次提醒我們不能出錯的原因?？墒且驗樗旧矸浅５暮唵?，我在工作的時候?qū)е路浅５姆潘?。不知不覺，連警惕性都麻木了，開始漸漸的放松起來！現(xiàn)在會選哪個起來，真是后悔萬分！要是我不在這種時候大意，不在這些地方麻木，這樣簡單的問題怎么會出現(xiàn)！這也是我在這個錯誤中最大的問題所在。

但是反思自己的情況，這并不是剛剛才出現(xiàn)的問題！換習慣不是一下子就養(yǎng)成的，這都是我平時日積月累的結(jié)果！幸運的是在過去的工作中并沒有出現(xiàn)這樣的情況，不幸的是他偏偏在這個時候爆發(fā)了！

總之，回想了自己的錯誤，我感到非常的慚愧。這是我在自身心態(tài)上的缺陷，是在工作能力上的不足！我早該對自己的錯誤進行反思，對自己的問題進行糾正?？墒侨缃皴e誤已經(jīng)犯下，我說再多后悔的話也是無用。但是我向您保證，我會好后的改正自己的錯誤，在今后一定定時去反省自己，讓自己能保持不斷的更新狀態(tài)，再不會在工作上犯下這樣的錯誤！還請您原諒。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

老師工作疏忽檢討書500字 篇2

尊敬的領導

您好！

公司數(shù)據(jù)丟失一事我感到非常的難過與抱歉，這本是不該發(fā)生的低級錯誤，但是卻發(fā)生在了我的身上，讓公司蒙受了損失，影響了公司整體的規(guī)劃任務。雖然現(xiàn)在看上去影響并沒有那么深重，但是未來的事情是誰也說不清楚的，也許因為我今天的疏忽遺留下來的問題會在未來的某一天演變成一場巨大的變動，對公司、對集體、對我個人造成嚴重的負面影響。

但是讓我不由得感到慶幸的是，我們公司的自查系統(tǒng)非常的完善，在事情在未來發(fā)酵之前就發(fā)現(xiàn)了這一問題，及時的匯報處理，讓這丟失的數(shù)據(jù)不會有機會在未來爆發(fā)，也讓我的錯誤減少到了最小。

從這一點來看，我要感謝公司，因此對于公司對我的一系列懲罰我也表示欣然接受。公司是一個公平公正的地方，這點我始終相信，因為自從我來到公司以后，在公司的一系列見聞無不加強了我想要在這里發(fā)展的決心。我相信我們公司能夠在領導的英明指揮下創(chuàng)造出輝煌的成就，而我也能在這段時間里做到飛速的成長。

而這也是我對于我這次疏忽犯下錯誤如此的悔恨的原因之一，因為如果真的因為我的失誤而影響了公司的前景，那么我就真的是永遠也無法原諒自己了。

況且我身為xx行業(yè)的工作人員，認真細致是我們的基本操作，任何的一點失誤可能都會帶來嚴重的后果，在這樣的環(huán)境熏陶下我還能犯下這樣的錯誤只能說明我在工作之中沒有做到認真負責，對于可能出現(xiàn)的失誤沒有一個緊急處理好排查的程序。

通過這件事情我也明白了幾個道理，首先人一定要專注，不管是生活上還是工作上都不能夠有半點疏忽。因為大多數(shù)時候機會只有一次，時間也不會倒流，一旦出現(xiàn)了失誤是沒有后悔藥給自己吃的。其次是學習一定要保持，就像這次事故，如果我技術和知識儲備再高一些，處理工作更加游刃有余一些，這樣的低級錯誤還會出現(xiàn)嗎？顯然不會。

況且如果我在工作中如果能夠更進一步，也能更好地追上公司發(fā)展的腳步，畢竟現(xiàn)在公司的發(fā)展速度，如果不能夠加強自己的能力，就很容易被公司和同事拋下。通過學習更好地推動公司這輛大車前進，在大家的陪伴中真正享受到山巔的美麗風景才應該是我最重要的目標，為了這個目標，我會努力地學習，加倍的工作，用行為來彌補錯誤，希望xx領導能夠繼續(xù)保持對我的期待，我將會更好的發(fā)展自己，貢獻自己。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

老師工作疏忽檢討書500字 篇3

尊敬的領導：

您好！

我在我們企業(yè)工作也已經(jīng)有多年的時間了，可以算是老員工了，但是在工作上面，我這次卻出現(xiàn)了疏忽，把本來應該發(fā)對的貨物發(fā)錯了，雖然最后客戶找來原諒了我們的失誤，但是這個疏忽如果不是因為遇到優(yōu)質(zhì)的客戶，可能就會造成對公司的一個經(jīng)濟損失，我的工作沒有做好，出現(xiàn)了問題，我也是要好好的反省和檢討。

這批貨物的價值是比較大的，按道理來說，我在發(fā)貨前應該反復的檢查確認清楚之后，才出庫的，但是我卻覺得是老客戶了，而且工作這么久，流程都沒問題，就沒有檢查確認就出庫了，沒想到，我把該發(fā)的貨物卻是沒有發(fā)對，如果不是遇到這個客戶，要是一個誠信度不那么高的客戶，那么我們多發(fā)出的貨物可能就進了人家的口袋，而沒有得到款項，這樣也是造成經(jīng)濟的一個損失，也是比較大的。

這次工作的疏忽也是我長期工作以來造成的松懈，覺得不會出問題，就自以為是的沒有檢查，而是沒有抱著一個嚴謹?shù)膽B(tài)度去仔細的檢查，如果我能在工作上認真的去做，那么就不會出現(xiàn)這個問題，也不會造成后續(xù)的情況發(fā)生，這次是幸運，可是不可能每一次都能遇到這么好的客戶，也是不能每次都不出差錯，特別是這種嚴重的差錯，更是不能再次的出現(xiàn)了，我也是要改變我的工作態(tài)度。

長期的工作的確是會讓我有些厭倦，的確不可避免，但是工作的態(tài)度卻是可以刻意去保持的，像我們公司還有更老的員工，但是卻從不出錯，我也是應該去學習，但歸根結(jié)底也是我的態(tài)度出了問題，回顧這段時間的工作，我也是發(fā)現(xiàn)我自己一些事情上的確沒有復核就直接給過了，還好是沒出錯，但是我們是人，不是機器，出錯是可能發(fā)生的，也是需要我們自己主觀上去多控制，避免出錯，多檢查。

而今我想我這次工作的疏忽，也是很感謝那位客戶，避免了公司的損失，同時我也是要警醒過來，在今后的工作當中，做多一些，謹慎一些，不能因為自己熟悉工作的一個流程，覺得自己是老員工就能松懈，更是要做好一個榜樣，告訴新來的員工，該是如何的做事情，而不是自己懈怠了。領導我也是意識到我的錯誤情況了，今后我保證一定不會再發(fā)生這種情況了，也是會好好的把我自己的工作給做好。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

老師工作疏忽檢討書500字 篇4

尊敬的領導：

您好！

由于近期工作中常常不在狀態(tài)的緣故導致出現(xiàn)了不少疏忽之處，若非領導的批評及時點醒自己的話也許都難以明白出現(xiàn)了哪些問題，通過反思不難明白怠惰的工作態(tài)度以及思想上的不重視才是導致出現(xiàn)疏忽的原因，所以我提升了自身的工作要求并在領導的安排下認真履行職責，只不過聯(lián)想到工作疏忽造成的損失著實應該進行檢討才行。

通過檢討不難明白自己對待工作的確沒有太多的積極性，或者說是僅僅滿足于基本任務的完成導致我在工作中變得有些不思進取，當其他同事都在為了工作成就的獲得而努力時我卻在得過且過，主要還是對待工作不夠認真導致出現(xiàn)疏忽的時候沒能夠及時反應過來，若非領導及時發(fā)現(xiàn)的話也許還會因為自身造成的損失給車間的發(fā)展帶來影響，畢竟生產(chǎn)線出現(xiàn)質(zhì)量不合格的產(chǎn)品只會導致車間的聲譽受到影響，而作為始作俑者的我也會因為愧疚的內(nèi)心導致難以勝任在車間的職務。

盡管這次疏忽被及時發(fā)現(xiàn)卻也在車間工作中造成了不好的影響，主要是這種不良風氣很容易影響到車間工作效率從而造成損失，而且其他同事得知這類狀況以后又會在工作中如何看待自己呢？無論是對此感到唾棄還是可能出現(xiàn)被效仿的情況都是我不想見到的，所以我在感到懊悔的同時也希望能夠彌補工作疏忽造成的損失，至少要消除這種惡劣影響從而維護車間的工作氛圍才行，這既是作為車間員工的職責所在也是具備職業(yè)道德的體現(xiàn)，再加上領導在以往的車間工作中給予自己不少幫助又怎能讓對方感到失望。

面對造成的損失還是要承擔責任并通過車間工作的努力進行彌補才行，歸根結(jié)底還是自己在工作中的疏忽造成了這類狀況自然得努力工作才行，即便在領導的批評下及時進行了更改卻也不能忽視造成工作疏忽的現(xiàn)實，對待工作如此不認真也會讓車間領導對員工的表現(xiàn)感到失望吧，其實我也算是入職時間較長的車間員工又怎能做出讓領導失望的行為，當自己的工作能力因此下降以后便會在職場競爭中面臨被淘汰。

能夠擁有改錯的機會也對虧了領導在工作中給予的信任與寬容，所以我得珍惜改錯的機遇并認真做好車間員工的工作才行，至少以后不能夠再出現(xiàn)工作疏忽的問題才能證明自己改錯的決心，另外我也會致力于車間工作的發(fā)展并爭取做出更多的成就。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

老師工作疏忽檢討書500字 篇5

尊敬的領導：

您好！

我是xx，我真的是非常慚愧，從任何角度來看我都是錯誤的，有辜負公司對我栽培看，我其實一直都是希望能夠為公司創(chuàng)造更多的價值，可是這次我很失望，我連自己的事情的多做不好，又怎么在接下來的工作當中為公司創(chuàng)造更多的價值呢，我居然今天在工作的時候犯了這么低級的錯誤，這是我的一個重大過失，現(xiàn)在包括未來我都會陷入自責當中，這次的事情影響了很不好，因為我的疏忽給公司造成了損失，您一般都不會生氣惱火的，可是這次我感受到了你對我的失望，我實在是過意不去，沒有想到因為我個人的一些疏忽會有這么不好的影響，現(xiàn)在這件事情也讓我想了想，我還是覺得我對不起您的信任。

今天本來工作就是非常的多，在工作的時候還是要注意到這些細節(jié)的，我認為我有很多事情都是要去做好的，在工作當中不管是什么事情都應該考慮到公司的利益，工作的時候有些事情您是一而再再而三的強調(diào)了，之前有人就是犯了這么一個錯誤，您嚴厲的批評了，讓我非常自責就是這次我也犯了這么一個低級的錯誤，我不知道怎么跟您交待，畢竟您就這次事情已經(jīng)強調(diào)過了，我實在是不應該繼續(xù)這么下去，我真的感覺我很對不住您，這次事情讓我不知道怎么跟您解釋了，我在工作的時候狀態(tài)不專一，本來是昨天就應該完成的工作，我昨天就偷懶了，所以把事情留到了今天，是我沒有合理的安排好自己的時間，我做的不好，自己的本職工作不好好的落實到位，留到了第二天，出現(xiàn)了這種大的疏忽。

我現(xiàn)在也已經(jīng)不知道怎么跟您解釋了，這件事情本來就影響很不好，讓我不知道怎么跟您表達內(nèi)心的自責，已經(jīng)發(fā)生的事情，現(xiàn)在自責也是沒有用了，我一定會好好的反省自己，因為我的工作狀態(tài)不好，讓昨天留下來的工作出現(xiàn)了問題，導致了后面一些連鎖反應，造成了公司的損失，從這件事情當中我就已經(jīng)下定了決心我一定要在今后的工作當中好好的做好自己，不能再犯這種低級的錯誤了，我讓公司造成了損失，本應該主動提出辭職，了是我不希望自己這么來逃避問題，我一直都記住了您說的話“作為一名xx的員工就應該有責任心，有擔當”在未來的工作當中我會好好的彌補，用自己行動證明自己。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

老師工作疏忽檢討書500字 篇6

尊敬的領導：

您好!

隨著自己在工作崗位上面花費時間的增多，仿佛我在得到成長的同時也積累了不少的工作經(jīng)驗，相信這樣值得慶賀的事情也會在不知不覺間麻痹自己的警惕性，或許是之前從未經(jīng)歷過失敗的緣故才會讓我在這次的工作中掉以輕心，不然的話自己也絕對不會在工作中出現(xiàn)任何的疏忽之處，但是此刻工作疏忽的出現(xiàn)也讓自己不得不好好檢討一番過去的所作所為。

其實探究事物的本質(zhì)就能夠發(fā)現(xiàn)工作疏忽的出現(xiàn)不過是因為自己從未經(jīng)歷挫折的緣故，即便是剛剛進入公司的自己都會因為眼前陌生的環(huán)境而對工作充斥著虔誠之心，也許只有懷揣著一顆不變的初心才能夠從一始終地對待目前的工作任務，但是這次的失敗恰恰說明了我對待工作的態(tài)度已經(jīng)沒有以往那般專注了，不然的話也不會因為如此簡單的事情而在工作中出現(xiàn)了疏忽，偏偏讓人感到難以忍受的便是這樣的先例還是因為我個人的原因所導致的，這也讓我在長吁短嗟的同時深深陷入了對工作疏忽的自責之中。

而且這件事情所造成的影響無論怎么思考都無法逃避屬于自己的那份責任，從短期來說會影響身邊同事對自己的看法并影響到大家工作的情緒，從長期來看的話則可能導致公司以往的客戶對于我們產(chǎn)生一些不好看法，而且總的來說還是應該要及時制止這種不良的風氣才能夠讓自己在將來的工作中有所突破，況且不經(jīng)歷這樣一次重大的失敗又怎么能夠重拾過去對待工作的虔誠之心呢，因此這次的工作疏忽我應該要承擔起屬于自己的責任并想辦法進行彌補。

在將來的工作中我覺得自己還是應該要端正好工作的態(tài)度才能夠有所作為，否則的話很難保證自己會不會在日后的職場中因為同樣的問題而產(chǎn)生疏忽，雖然說工作疏忽也是自己在工作中獲得成長的一次積累，但是這樣的說辭只能夠讓我認為自己是在為過去的失敗而尋找逃避責任的借口罷了，作為公司的職員又怎么能夠不為了大家的共同利益而付出自己的努力呢，因此靜下心來思考以后我應當要主動認錯并接受相應的懲罰才能夠改變自己因為這件事情而在大家心目中的壞形象。

經(jīng)歷這件事情以后我應當要明白作為年輕職員一定會在將來遇到更多的事情，如果還像這樣帶著輕率的態(tài)度進行工作又怎能確保不會再次出現(xiàn)工作失誤呢，因此我應當要從這次的教訓中獲得相應的經(jīng)驗才能夠確保將來不會因為工作疏忽而出現(xiàn)什么難以填補的漏洞。

此致

敬禮!

檢討人：XXXX

20xx年XX月XX日

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