企業(yè)就是你的船讀后感八篇

關(guān)于“企業(yè)就是你的船讀后感”的知識你掌握得夠了嗎看看這篇文章吧，當(dāng)我們閱讀作者寫的作品時，突然受到了啟發(fā)。?寫下讀后感是培養(yǎng)素養(yǎng)的好習(xí)慣，使我們深入地理解書中的內(nèi)容，以下建議僅供參考請根據(jù)自身需求作出決策！

企業(yè)就是你的船讀后感(篇1)

珍愛企業(yè)，感恩才能成功

企業(yè)是你的船，是我們的家。企業(yè)興旺我感光榮，企業(yè)衰敗我感恥辱！大家走進公司，公司前臺最醒目的幾個字，是什么？

----“我們的目標(biāo)—努力，讓客戶感動！”捫心自問一下，我們拿什么去感動客戶：是我們的交貨期？

我們的價格？我們的售后服務(wù)？還是的質(zhì)量？

如果你去車間看看我們裝配的大拉拔器，每組的裝配是不同的。我們的師傅不用看圖紙就能憑經(jīng)驗裝配。設(shè)備發(fā)到客戶那里不是缺這樣就是缺那樣，設(shè)備調(diào)試時漏油，漏得滿地都是，這樣小問題那樣小問題，一調(diào)試就是個多月時間。這些客戶會滿意嗎？

會感動嗎？

顧客是我們的衣食父母。你想過如果有一天我們的用戶變成了其他用戶，你會在哪里嗎？你會在做什么？

那時你又會想些什么？所以，滿足用戶需要，我們沒有選擇。保住市場份額，我們沒有選擇。

我們應(yīng)該清醒地認識到：我們要做電線電纜專用設(shè)備的第一品牌，在質(zhì)量上還有很長的路要走！差距還很大！

打個比方：我們有一天出去旅行，忽然間暴風(fēng)雨來了。我們沒地方避風(fēng)躲雨，于是我們向前跑，一看前面有個草棚，大家“嘩”地沖了進去，一沖進去大雨就來了。

大家好高興，“哇，今天運氣不錯喲，剛剛找到房子大雨就來了。太快樂了！”大家也不顧慮房子干不干凈，有沒有人住過，只要有避雨的地方就很滿足了。

但這個房子在風(fēng)雨中突然間要倒塌，大家想盡辦法“扶住它，不能讓房子倒塌”。在這種狀況下，大家是不是很有感慨！你們說是我們需要房子呢，還是房子需要我們呢？

我看是我們需要這座房子。這座房子就是我們的企業(yè)，再破再爛是我們的家，再窮再破，是我們的家，我們要愛它！珍惜它！

因為我們在一條船上。

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我們要牢記：1、我就是企業(yè)的主人，我要對它負責(zé)！

2、企業(yè)就是我的家，時時刻刻愛護它！

3、企業(yè)和我命運相連，同舟共濟我別無選擇！

感恩——想想是誰成就了今天的你。為什么我們能容忍自己的錯誤，對別人和公司抱怨這么多？再有才華的人，也需要別人給你做事的機會，也需要他人對你或大或小的幫助。

你現(xiàn)在的幸福不是由你一個人實現(xiàn)的，因為1。老板給了你一份工作。2、工作給你的不僅是報酬，還有學(xué)習(xí)、成長的機會。3、同事給了你工作中的配合。

4、客戶幫你創(chuàng)造了業(yè)績。5、對手讓你看到距離和發(fā)展空間。6、批評者讓你不斷完善自我。

所以要懂得感恩！懷著感恩的心，感謝公司為您提供的平臺，感謝同事的合作。公司的問題是你有機會脫穎而出。抱怨和抱怨公司是在打自己耳光，說自己無能，甚至放棄機會！

我們要牢記：

1、抱怨解決不了問題，懂得感恩才可能成功！

2。與其毫無意義地抱怨，不如懷著一顆感恩的心去做！

3、擁有感恩的心，才能工作愉快，工作才能更加出色！

企業(yè)號是我們的船，一心一意，聚精會神，期待起航！

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企業(yè)就是你的船讀后感(篇2)

最近，我閱讀了《公司就是你的船》一書，讀后感慨頗深。書中認為：公司就是你的船，你不是乘客，而是主人，船的命運就是你的命運。作為公司的一員，如果能將公司的事當(dāng)成自己的事，把公司當(dāng)成大船，把自己當(dāng)成一名船員。盡心盡力地為船上的所有事務(wù)而努力工作，保證這條大船在浩瀚的大海中平穩(wěn)的航行，就一定能順利地到達勝利彼岸。讀完此書我進行了認真的思考，并總結(jié)出以下幾點心得：

一、工作中保持船長的心態(tài)

通過學(xué)習(xí)《公司就是你的船》這本書，使我懂得只有保持船長的心態(tài)，才能將自己的工作目標(biāo)與基地的整體目標(biāo)結(jié)合起來，為實現(xiàn)基地共同發(fā)展，盡自己最大的努力。要把自己當(dāng)成船上的水手，把自己融入到水手中去，認同和實踐船長提出的工作目標(biāo)。一旦我們每個人都能像船長一樣思考自己的工作，就會使整個公司的管理更加順暢，效率迅速提高。

20xx年初，基地計劃組織所有入?yún)^(qū)企業(yè)召開《勞動合同法》培訓(xùn)班。我立即制作了一份培訓(xùn)計劃報給張總，張總看后提醒我應(yīng)邀請勞動局、人事局領(lǐng)導(dǎo)出席，這樣不僅可以增強培訓(xùn)效果，而且可以提高服務(wù)企業(yè)的水平和效率，同時還可以進一步加深與各職能部門的情感交流。

張總一席話使我茅塞頓開，之前我只想到了這次培訓(xùn)的表面工作，沒有站在更高的角度來看待這次培訓(xùn)的重要意義。后經(jīng)張總親自出面邀請區(qū)人事局、區(qū)勞動局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參會，并與企業(yè)進行了面對面的溝通，此次培訓(xùn)取得了令人滿意的效果。

事后，我在總結(jié)此次培訓(xùn)工作過程中深刻的體會到：在工作上要時刻站在全局的角度全面具體的考慮問題，考慮問題要全面、具體，這樣才能迅速提高自己各方面的綜合素質(zhì)與能力，才能更好的為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進基地快速發(fā)展。

二、工作意味著責(zé)任，責(zé)任是立身之本

英特爾公司總裁安迪葛洛夫曾對走入職場的學(xué)生說：不管你在哪里工作，不管什么時候，做好你的工作，認真和老板合作，最終受益的總是你自己。公司中每一個職位所規(guī)定的任務(wù)都是一種責(zé)任。責(zé)任是每名職工的立身之本，可以說，一個人放棄了工作中的責(zé)任，就意味著放棄了在工作中更好生存的機會。工作，是一種責(zé)任，自己必須盡自己最大的熱情來對待它，不管它是重要或輕微，是關(guān)鍵還是次要，都要以百分百的努力來完成它，這樣的話，自己所得到的不僅僅是工作完成后老板的一個認可，更重要的是實現(xiàn)了自己工作經(jīng)驗的積累和能力的提升。

今年年初，辦公室工作重新進行了分工，把基地內(nèi)設(shè)備維修、維護、保安、保潔等工作交由我負責(zé)管理。這充分說明領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，我感到很榮幸。我會將這些平凡瑣碎的工作當(dāng)成是我生命中的一部分，用勤勉奉獻為我的人生添加絢麗的一筆。

雖然工作辛苦，但我覺得干好工作就必須有強烈的責(zé)任心和事業(yè)心，我要為這份責(zé)任傾注自己的熱情與專注。只有將責(zé)任視為自己的生命，將責(zé)任放在至高無上的地位，才會全身心的投入，才能將工作做到盡善盡美。

三、態(tài)度決定一切

工作態(tài)度是檢驗一位員工是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)，甚至比工作能力更為重要。工作能力可以慢慢提高，而一個人工作不負責(zé)任，不愛崗敬業(yè)，有再大的本事也不會有多大的作為。尤其在壓力和困難面前，積極的工作態(tài)度是最重要的。不僅要學(xué)會為自己打氣，還要身先士卒，始終保持對工作的熱情和激情。不要因為一時的不如意就感嘆懷才不遇，自暴自棄，甚至怨天尤人。要緊的是學(xué)會轉(zhuǎn)變自己的觀念，調(diào)整自己的心態(tài)，從自身找問題反省。即使一時的失落或者不被重用，也應(yīng)該以積極的心態(tài)來面對現(xiàn)實，才華是不可能被埋沒的，世上的伯樂就是你自己，好的態(tài)度是以企業(yè)為家，以企業(yè)利益為自己的根本利益，把工作當(dāng)成是自己的事業(yè)，用盡自己的精力與熱情，在自己的工作崗位上認真努力地工作。反之，則是心中無企業(yè)，做事以自我為中心，不會從企業(yè)利益這個大局來考慮，在工作上只做表面文章，敷衍了事。

在基地工作的這幾年中，延伸為企業(yè)服務(wù)的內(nèi)容無止境，拓展為企業(yè)服務(wù)的范圍無界限的服務(wù)理念已深深融入了我的思想和行動中。在為企業(yè)提供服務(wù)時，我將入?yún)^(qū)企業(yè)看成是我的衣食父母，把企業(yè)的事看成自己的事，當(dāng)他們遇到困難需要我?guī)椭鷷r，我會盡自己所能為他們排憂解難。

最后，引用書中的一句話作為結(jié)束語在所有的品德中，忠誠越來越得到組織的重視，從某種意義上說，忠誠更是一種能力，因為只有忠誠，才能有資格成為優(yōu)秀團隊中的一員，才能更好地發(fā)揮自己的能力。

企業(yè)就是你的船讀后感(篇3)

讀了《企業(yè)就是你的船》一書，感觸頗深，這本書所傳達的理念：公司就是一條船。當(dāng)你進入公司并成為一名雇員，你就成了船上的一名船員。

船是滿載返回還是擱淺，取決于你能否與船上其他船員同甘共苦。

《公司就是你的船》一書，清楚地告訴我們每位“船員”要時刻站在“舵手”的立場上，以公司的利益為先，與企業(yè)和諧共贏，同舟共濟。因為公司就像一艘在海上航行的船，公司和員工就像舵手和船員，是一種生死攸關(guān)的關(guān)系。所以作為一個稱職的員工，工作意味著責(zé)任，忠誠意味著奉獻。

其實，當(dāng)你少抱怨、少抱怨、少理由、多認真、多理解、多責(zé)任，把責(zé)任感作為對工作和生活的一種態(tài)度時，機會就來了。無論是工作還是生活，永遠都需要最負責(zé)任的人。企業(yè)就是一艘船。在通往理想彼岸的路上，需要船上的每一個人在這段旅程中團結(jié)一致，共同努力。

在這艘船上，只有分工不同。我們應(yīng)該對別人的工作和我們自己負責(zé)。

在我們的企業(yè)中，領(lǐng)導(dǎo)者是指引航向的舵手，是船舶的決策者。他的思想是站在整個企業(yè)的角度，從大局出發(fā)，對全船負責(zé)。員工是船員。做好工作是一種責(zé)任。責(zé)任是人生的基礎(chǔ)。如果一個人放棄了自己的責(zé)任，那就意味著他放棄了自己。

每個人的一生中都要經(jīng)歷一段刻骨銘心的航程，在風(fēng)平浪靜時，或在波濤洶涌的海面上，一條或大或小的船載著志同道合的人執(zhí)著地前行。你不是船的舵手，你是船員，船的命運是你的未來，船的方向也是你的生命。當(dāng)船舶在水面上漂浮和下沉?xí)r，需要由舵手和船員操縱和控制。當(dāng)船在風(fēng)浪中前進后退時，關(guān)鍵是舵手和船員要給它足夠的動力。

我們需要團結(jié)、合作、凝聚力和創(chuàng)造力，才能形成一支和諧的團隊，這艘船才能前進、遠航。

為了讓公司發(fā)展，為了讓我們這艘船成功到達目的地，達成我們的目標(biāo)，也為了讓我們自己得到更大的發(fā)展，實現(xiàn)目標(biāo)，我們與公司應(yīng)當(dāng)進退與共，樹立主人翁意識，用積極的心態(tài)看待工作，站在更高的角度看待問題，用熱情積極的心態(tài)去完成公司的愿景，實現(xiàn)我們的目標(biāo)、理想。

企業(yè)就是你的船讀后感(篇4)

“我與書本的不解之緣”征文

這段時間我讀了《企業(yè)就是你的船》這本書，讓我感受很深，書中說：企業(yè)是船，員工就是船上的海員，讓船乘風(fēng)破浪、安全行駛是所有員工不可推卸的責(zé)任，更是一個優(yōu)秀員工最基本的職業(yè)道德。當(dāng)前，世界經(jīng)濟低迷，我國煤炭市場形勢復(fù)雜，煤炭產(chǎn)能供過于求，煤炭企業(yè)形勢嚴峻，煤炭**不斷下降。

我們沈煤集團也面臨著嚴峻的經(jīng)濟形勢。在這樣的困難時期，作為煤礦工人和企業(yè)職工，我們該怎么辦？沈煤是我們的船，我是沈煤的船員，我們在等待和猶豫的時候，企業(yè)有困難！

還是莫視等待呢！或堅守崗位做好本職工作，誓要與企業(yè)同呼吸、共命運，積極應(yīng)對、共克是堅！

通過閱讀《企業(yè)就是你的船》這本書，更讓我懂得企業(yè)就是我們的船，是我們員工自己的船，我們要竭盡全力貢獻自己的力量，主動、高效、做好本職工作。我是312煤礦隊的班長。面對當(dāng)前企業(yè)的困難，我將全力以赴做好安全生產(chǎn)工作。沈煤號是一艘帆船。我們的員工不是乘客而是主人。我們的命運與船的命運息息相關(guān)。

因此，我作為沈煤的員工就應(yīng)將自己當(dāng)成是沈煤這艘船的主人和生力軍，將自己的熱情與精力百分百的投入到工作當(dāng)中，在沈煤困難時，能主動敢于擔(dān)當(dāng)，有與企業(yè)同舟共濟、共度難關(guān)的意識和工作態(tài)度，盡心盡力的去工作。我們將以飽滿的熱情和堅定的信心，共同克服當(dāng)前的困難。企業(yè)就是我的船，只要你是沈煤的一員，就應(yīng)投入到自己的工作和責(zé)任中，將身心融入到沈煤這艘船上，把沈煤的事當(dāng)成自己的事情，做好船員的本職工作。

而我做為沈煤的船員在這樣時期應(yīng)該做什么呢？通過讀《企業(yè)就是你的船》這本書，我想到以下幾點：

一是做為沈煤的“船員”要以三同的精神去工作。當(dāng)企業(yè)有困難時一定要更加團結(jié)包容，正象林盛煤礦的價值理念“企業(yè)繁榮我幸福，我求進步為企業(yè)”一樣，企業(yè)繁榮了我們才能有幸福感，因此我們員工之間要積極營造政治上同心、目標(biāo)上同向、工作上同步的良好氛圍。只要大家團結(jié)一致，心往一處想，勁往一處使，企業(yè)這艘船就能乘風(fēng)破浪前進。

二是做為沈煤的“船員”做好安全生產(chǎn)工作就是增效。做好安全生產(chǎn)是我的責(zé)任，扎實認真貫徹執(zhí)行上級安全規(guī)章制度，執(zhí)行安全措施，做好安全規(guī)程的貫徹、文件學(xué)習(xí)、操作規(guī)程、手指口述、職工聯(lián)保及事故案例學(xué)習(xí)、組織參加從業(yè)安全培訓(xùn)等提高員工安全意識。強化瞬間操作，排查好采面隱患、規(guī)范檢修人員和采面采煤工操作行為，杜絕各類事故的發(fā)生，就是為沈煤增效益。

三是做為沈煤的“船員”就要履行好“船員”的職責(zé)。要積極為沈煤這艘船多想辦法。面對當(dāng)前形式，比如參加節(jié)儉活動。

要在精打細算，深挖內(nèi)潛，從節(jié)約一滴油、一滴水、一度電、一張打印紙、一個螺絲釘開始，從我做起，從細節(jié)做起，開展修舊利廢、增收節(jié)支等活動。帶動全隊員工，樹立“省下就是賺的”的崗位理念。如**舊坑木料，打開精神，然后反回工作面。

還有為了杜絕采面浮煤的丟失和浪費，提高出煤率，進行空巷浮煤清掃和放頂煤**工作，為本隊月增產(chǎn)量，并打腿支護后浮煤清掃干凈不留浮煤。開采回順上幫氧化煤。提高班組原煤**率，杜絕生產(chǎn)中的煤炭損耗現(xiàn)象。

為節(jié)電在放炮出貨時運行機電皮帶、溜子設(shè)備。節(jié)約每一個配件，凡能利用的備件，一個也不放過，全部**二次利用，讓它們重新發(fā)揮作用。象**廢舊的皮帶用在運煤擋板兩側(cè)用或制成皮帶條，做為綁鉸梁用等等辦法。

我們是沈陽煤礦的員工，這是在做一篇真正有內(nèi)在潛力的文章。

正象《企業(yè)就是你的船》說的這樣：企業(yè)就是你的船，在企業(yè)這條船上，企業(yè)是每一個員工命運的載體。企業(yè)興，員工興；企業(yè)衰，員工衰。

當(dāng)我們選擇沈煤集團并成為它的員工的時候，就意味著我們踏上了一艘船，從此這艘船的命運就和我們員工的命運牢牢地聯(lián)系在一起。沈陽煤業(yè)集團是一艘輪船，我們的員工是水手。讓船乘風(fēng)破浪，安全前進，是我們員工義不容辭的責(zé)任。我相信，我們員工只要誓與企業(yè)同呼吸、共命運，做好自己本職工作，多想辦法就一定能克服當(dāng)前經(jīng)濟危機戰(zhàn)勝困難，沈煤集團這艘巨輪一定能夠乘風(fēng)破浪前進。

沈陽焦煤林盛煤礦312采煤隊

企業(yè)就是你的船讀后感(篇5)

工作了好幾年，從來沒有閱讀過類似的書籍，最近，我認真閱讀了王一琴著的《企業(yè)就是你的船》一書，細細品味其中的哲理，讓我深受教育和啟迪，受益匪淺，它教會我做人的基本原則，做事的基本態(tài)度，以及自己所要履行的責(zé)任和義務(wù)，還有我們應(yīng)該如何用企業(yè)的思維思考問題、解決問；同時也明白了自己作為一名新員工應(yīng)該如何將自己的目標(biāo)落實到實踐，如何運用主人翁思維方式指導(dǎo)自己前進的道路。

本書列舉無數(shù)案例，既形象又生動地描繪了企業(yè)、老板、職員之間內(nèi)在關(guān)系，但是所有的一切歸于一點就是“我要對企業(yè)負責(zé)”。

企業(yè)是船，企業(yè)是帆，企業(yè)是大染缸，其實不僅僅是這些，企業(yè)才是你真正的家。要做企業(yè)的主人翁，要做船長，就要將自己融入企業(yè)，要對企業(yè)負起責(zé)任，也正是這樣才讓自己能夠成為一個能夠獨立的人，一個可以面對困難，分析問題，解決困難，取得成功的人。

我叫xx斌，經(jīng)常有同事開玩笑對我說：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”，但我想說的是：“不想當(dāng)船長的船員不是好船員”。

每個企業(yè)都是海上的一艘船，始終朝著自己的目標(biāo)前進，我們都是船上的船員，有各自不同的能力、分工、責(zé)任、義務(wù)等等，但是我們有共同的目標(biāo)----保持這艘船的正確航向以及強大動力，乘風(fēng)破浪，揚帆遠航。

我們在公司上班不僅僅是要對老板負責(zé)。更要對這艘船負責(zé)，首先你要轉(zhuǎn)變自己的思想，從“這艘船是老板的”這個沼澤中走出來，完成“這艘船是我們的，因此我也是船的主人”的思想轉(zhuǎn)變。只有這樣，我們才能發(fā)自內(nèi)心地愛和珍惜這艘船。

我是“企業(yè)”這艘船的主人，而不是它的乘客，當(dāng)我們選擇登上這艘船的時候，就已經(jīng)注定我們的命運跟企業(yè)的命運緊緊聯(lián)系到了一起，我們必須跟其他所有人，同舟共濟，乘風(fēng)破浪，才能夠駛向共同的目標(biāo)。轉(zhuǎn)變思想，我們就應(yīng)該像老板一樣思考，不僅僅去完成自己應(yīng)該完成的工作，而是應(yīng)該考慮我的下一個環(huán)節(jié)會怎么樣，下下個環(huán)節(jié)會怎么樣，從全局去考慮這個問題，避免在任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏，從而造成不必要的損失。

像老板一樣思考。你需要的不僅僅是思考，還要像老板一樣工作，履行老板的職責(zé)。任何時候都勤奮努力，踏實工作，不僅做好分內(nèi)的工作，更應(yīng)該時刻維護企業(yè)的形象與利益，這樣我們才能夠為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值，這樣我們才能共同分享經(jīng)營的成果。

在工作中我們要達到的，不僅僅是要滿足老板的期望，我們更應(yīng)該超越老板的期望，哪怕是一件小事，我們都應(yīng)該盡心盡力地去完成它，而不是剛愎自用，滿口大話。你應(yīng)該知道所有重大事件都是由小事堆積起來的。于細節(jié)處見成敗，于細微處見高低，高手的對決從來都是輸在一招半式上的，一顆棋子的失誤，導(dǎo)致的結(jié)果就是滿盤皆輸。

我們工作中最大的敵人是抱怨。整天抱怨的人不會對工作有太大的熱情，也不會對工作承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，因為他們的精力都集中在抱怨上。想要我們的船走的更遠，走得更穩(wěn)，我們就不應(yīng)該總是抱怨自己所做的工作，不管是繁瑣無趣的事，還是雜亂無章的事，我們要做的理清思路，抽絲剝繭，力求完美地完成屬于自己的工作，協(xié)助船長及這條船上的其他人達到共同的目標(biāo)，這才是我們最終要的結(jié)果。

我們的每一個工作，對于我們來說都是一個不可推卸的責(zé)任，有了責(zé)任感，才能夠使我們有使命感，有使命感我們才會投入自己激情、才華、奉獻，我們才能不遺余力的去完成工作，才能夠從中學(xué)到更多的知識，積累更多經(jīng)驗，獲得更多快樂，只有這樣，當(dāng)我們船，發(fā)展壯大之時，我們才能從內(nèi)心深處感到快樂與幸福。

責(zé)任也會轉(zhuǎn)換成我們在工作之中的執(zhí)行力，不論企業(yè)的制度制定得多完善，不論企業(yè)的管理水平多么高，不論企業(yè)的決策多么好，歸根到底都是需要我們以高效的執(zhí)行力去執(zhí)行，不然所有的東西都是廢紙一張，不會產(chǎn)生任何價值。

同時高效的執(zhí)行力，還要求我們有超強的學(xué)***，在現(xiàn)在這個社會，你必須無時無刻地學(xué)習(xí)，才能夠及時補充自己空白的知識，才能夠跟得上時代的發(fā)展、企業(yè)的發(fā)展，才能夠及時適應(yīng)變化。一個高速航行的船，隨時會遇到之前從未遇到過的變化，一個優(yōu)秀的水手，不僅僅只會做分內(nèi)的事，更要有其他的各方面的知識，懂得去運用，去發(fā)揮，才能夠更好地保證我們這艘船永遠處于領(lǐng)航的位置。

責(zé)任還讓我們產(chǎn)生互信，企業(yè)選擇了我們，就是把企業(yè)的前途交給了我們，我們就有責(zé)任及義務(wù)去實現(xiàn)，去完成企業(yè)定下的目標(biāo)。當(dāng)我們選擇一個企業(yè)時，我們把未來和命運交給了企業(yè)，企業(yè)有責(zé)任實現(xiàn)我們的理想，實現(xiàn)我們的價值。這兩者密不可分。只有相互信任才能使所有人共同努力。

同時，只有相互信任才能產(chǎn)生忠誠。我們應(yīng)該忠于企業(yè)，不忘自己的利益，企業(yè)也會忠于我們，不放手。

細節(jié)決定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。我們是一家無人機公司，我們不僅要對產(chǎn)品負責(zé)，對企業(yè)負責(zé)，更要對客戶負責(zé)；在航空航天上絕對不容許半點馬虎，有句古話：“失之毫厘謬以千里”，真理和謬論往往只有一步之遙。

相信大家都有過這樣的體驗：一個錯誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致一個工程前功盡棄；一個標(biāo)點符號的錯誤，可以使幾個通宵的心血白費；而一顆螺絲釘?shù)氖д`，可導(dǎo)致機毀人亡。而人生緊要關(guān)頭一步踏錯，可以使一生的命運徹底改變。

這就是細節(jié)的重要，這就是精細的力量。事實證明，細節(jié)是成功的關(guān)鍵，精細是致勝的法寶，事事精細成就百事，時時精細成就一生，而如果我們?nèi)巳硕季殻湍艹删头睒s興旺的明天。

我們要把航船當(dāng)作事業(yè)，對事業(yè)我們要有愛崗敬業(yè)的精神，所謂愛崗敬業(yè)就是要對工作充滿熱情，這是敬業(yè)前提，敬業(yè)就是要講求奉獻，這是敬業(yè)的根本?！按盒Q到死絲方盡，蠟燭成灰淚始干?！边@一千古絕唱，是奉獻精神的生動寫照。

沒有任何借口，扎扎實實做好本職工作。在我們身邊，有許多人熱愛自己的崗位，并像他們一樣努力工作。他們是無私奉獻的楷模，是熱愛崗位、努力工作的楷模！比比他們，想想自己，有什么理由不能珍惜自己從事的事業(yè)，又有什么借口不能不努力完成自己的工作？

最后，要為自己營造良好的職業(yè)氛圍，學(xué)會感恩，對他人有更多的理解和支持，從而獲得更多的收獲和成果。

企業(yè)就是你的船讀后感(篇6)

最近讀了《公司就是你的船》這本書，該書的作者是美國海軍太平洋艦隊裝備精良、功勛卓著的艦艇本福爾德號的艦長38歲邁克爾阿伯拉肖夫。這是一位能夠創(chuàng)造傳奇的軍官，他不是管理家，卻具有管理智慧。在短短的二十幾個月里，阿伯拉肖夫為美國海軍造就了一支充滿自信、同舟共濟而極富責(zé)任心的團隊。

這本書中最震撼我心靈的一句話就是這是你的船，要讓他成為最好的。這句話讓我感受到一個人只有自己所在的公司發(fā)展壯大了，他才有發(fā)揮自己才能的舞臺，才能實現(xiàn)自身的價值。我們每個人要把自己當(dāng)作企業(yè)的主人，與企業(yè)一同成長。當(dāng)我們成為公司的一員后，不能僅僅只是將眼光放在自己的個人利益中去，而是需要具有強烈的責(zé)任感，具有團隊合作精神。時刻顧及公司這個整體，只有我們將公司交付給的工作我認真、出色的去完成了，才能促使公司一直處于朝前發(fā)展的狀態(tài)，公司發(fā)展壯大了，就會提供給我們更多能展示自己能力的崗位和機會，有這樣的機會我們才能更好的發(fā)揮我們的價值。因而，我們在與公司的關(guān)系中，都是在相互創(chuàng)造機遇的，公司與我們自己是相互在工作著的。我們一定要本著將公司的事當(dāng)成自己的事，把自己當(dāng)成公司這條大船的一名船員，只有我們每一個人都盡心盡力的為船上的所有事務(wù)而努力，這條大船才會在浩瀚的大海中平穩(wěn)的航行，才能順利的達到彼岸。

請記住吧！既然你已經(jīng)選擇公司這條大船，你就必須與它同榮辱、共命運，因為這也是你的船，我們要與它同舟共濟，共創(chuàng)輝煌。

企業(yè)就是你的船讀后感(篇7)

近日讀到《公司就是你的船》一書，感觸頗深，現(xiàn)將心中的幾點感受小結(jié)，供大家參考。書中著中闡述了一個嶄新的、現(xiàn)代企業(yè)的管理思想，以員工與老板怎樣同舟共濟為主線，說明了船的命運就是你的命運的深刻道理。

一個企業(yè)就是汪洋大海中的一條船，企業(yè)的員工就是水手，兩者是密不可分、相互相成的關(guān)系，在本著以人為本、人盡其能的狀態(tài)下，許多老板擔(dān)心一些下屬是否有能力去勝任某部門的職務(wù)，其實不然，老板應(yīng)該放權(quán)給下屬，這樣既堅定了老板與員工的可信度又能在之間獲取一種信用的默契，往往被賦予的責(zé)任越多，員工們學(xué)到的東西也會越多，其實每一個員工都蘊藏著巨大的潛能，充分激勵每一個員工的積極性是領(lǐng)導(dǎo)者首先做到的。

其次，老板與員工之間的及時溝通也是尤為重要的，通過溝通，相互了解各自的目標(biāo)，讓老板與員工的距離拉的更近，這樣在一個目標(biāo)下去實現(xiàn)共同的愿望，會把整個團隊的士氣所帶動，進一步提高作戰(zhàn)時的勝算打下堅實的基礎(chǔ)。堅信一個企業(yè)的每一個員工若把公司當(dāng)成自己的船，任何競爭對手都不在話下。

一個企業(yè)要想在社會上站穩(wěn)腳跟，更要團結(jié)、協(xié)作，具有凝聚力與創(chuàng)造力。老板要讓員工在企業(yè)中產(chǎn)生一種優(yōu)越感與自豪感，形成一個和諧的團隊。其實一個企業(yè)的上上下下，無論是老板還是員工，企業(yè)不單是老板的船，更是全體員工共同的船，只要大家團結(jié)一致，形成一張網(wǎng)，心往一處想，勁往一處用，滿載船員的大船就會勇往直前，揚帆遠航。

企業(yè)就是你的船讀后感(篇8)

一個企業(yè)，只有每個人都能樹立“企興我榮，企衰我恥”的意識，這樣的企業(yè)才能得到更好的發(fā)展。員工的責(zé)任心就是企業(yè)的競爭力，對工作負責(zé)就是對自己負責(zé)，以感恩的心做人，用責(zé)任心做事，不要因為短期利益出賣自己的忠誠，永遠把企業(yè)的利益放在第一位，嚴守公司的機密，為人品金庫“上鎖”勤儉節(jié)約，處處為公司著想。如果企業(yè)的每個員工都能認清自己的位置，充分發(fā)揮主人翁的精神，主動擔(dān)當(dāng)責(zé)任，竭盡所能貢獻自己的力量，主動、高效、熱情地完成任務(wù)，天下哪有不興盛的企業(yè)？

哪有不成長的員工？

如果船順利前進，每個人都會安全的；如果觸礁翻船，大家都不能幸免于難。因此，我們不僅要為你們的船貢獻我們?nèi)康牧α?，還要保護它在途中不被拋錨。

所以，這艘船在航行的過程中，船長為了不觸礁、為了全體船員的生命安全，為了能夠順利地駛達彼岸，必須訂立各種嚴苛的規(guī)則保證這條船能平穩(wěn)運行、做好各種防災(zāi)預(yù)警機制?！盁o規(guī)矩不成方圓”，企業(yè)如果沒有嚴密的規(guī)章制度，如果沒有好的辦法，對員工進行有效的管理，最終只能導(dǎo)致一盤散沙、直至大難臨頭各自飛。

通過閱讀《企業(yè)就是你的船》，使我更加堅定自己的工作態(tài)度，做一位有責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)闹袊需F新時代女工，我始終懷著一顆感恩的心工作。在長期的學(xué)習(xí)中積累自己的創(chuàng)造能力和解決能力，腳踏實地、吃苦奮斗，全身心地服務(wù)于中鐵事業(yè)，讓自己有為，能為，善為，為完成偉大的中國夢，強企夢而努力！新時代的中鐵女工大有可為！

張玉潔，中鐵上海局第一公司深圳前海雙界河路項目女工

2016年3月8日