2024骨干培訓(xùn)總結(jié)系列9篇

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骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇1】

骨干教師是我區(qū)教師隊伍的中堅力量，我們把骨干教師做繼續(xù)教育的中心任務(wù)。為進一步提高我區(qū)教師隊伍的整體素質(zhì)，我們在貫徹各級行政部門有關(guān)教師培訓(xùn)的指示精神的同時，結(jié)合我區(qū)實際，在骨干教師中廣泛開展了以教學(xué)改革為載體，在教育教學(xué)中鍛煉、提高和成長的師培活動，充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、指導(dǎo)和示范作用。

在骨干教師培訓(xùn)中，我們堅持正面培訓(xùn)的原則，樹立正確教育觀擺在首位，并貫穿培訓(xùn)的全過程。我們的具體做法是：成立了骨干教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，行使培訓(xùn)途徑設(shè)計、研究和管理職能。并以“落實計劃、落實檢查、落實獎勵”督導(dǎo)工作。加強人員的投入，在領(lǐng)導(dǎo)精心組織的前提下，聘請有關(guān)專家、學(xué)者，幫助指導(dǎo)骨干教師工作；抓好五個結(jié)合：骨干教師的培養(yǎng)與理論學(xué)習相結(jié)合；骨干教師的培養(yǎng)與備課相結(jié)合；骨干教師的培養(yǎng)與課堂教學(xué)相結(jié)合；骨干教師的培養(yǎng)與教研活動相結(jié)合；骨干教師的培養(yǎng)與開放教學(xué)活動相結(jié)合。堅持四項原則：創(chuàng)造性原則；實踐性原則；開放性原則；針對性原則在骨干教師的培訓(xùn)中，開展了豐富多彩的活動，如觀摩活動、調(diào)講活動、聽評活動和競賽活動，以練促教，以賽促推廣，提高教師素質(zhì)，保證培訓(xùn)質(zhì)量，在我校富有成效的師培活動中，大批教師迅速成長起來，為骨干教師隊伍的注入新的生機和活力。

一、對課改首先必須更新觀念當前，面對數(shù)學(xué)新課程、新教材的實施，要想真正提高課堂教學(xué)效果，沒有必要的觀念更新，課程改革是難以實現(xiàn)的。在實施課堂教學(xué)時，不能僅僅滿足于將書本上的有限知識傳授給學(xué)生，而且要根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，年齡特點來認真研究，探討課堂教學(xué)的方式、方法。要從學(xué)生全面發(fā)展的目標出發(fā)來組織和實施自己的課堂教學(xué)。同時還要改變對學(xué)生的傳統(tǒng)看法，要遵循教育活動的規(guī)律，充分注意學(xué)生的“差異性”、“潛在性”，努力提高學(xué)生學(xué)習的'“主動性”。二、做好課改中教師角色的轉(zhuǎn)變我們要從長遠的利益出發(fā)，把骨干教學(xué)培養(yǎng)納入學(xué)校工作計劃；（領(lǐng)導(dǎo)積極參與，合理投資，制定落實好研究工作計劃，抓出成效。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇2】

心理骨干培訓(xùn)總結(jié)

近年來，隨著社會的發(fā)展和進步，心理健康問題日益受到關(guān)注。為了提高社會成員的心理素質(zhì)，各行各業(yè)紛紛組織心理骨干培訓(xùn)，以加強員工的心理健康意識和技巧。我有幸參加了一次心理骨干培訓(xùn)，下面將詳細總結(jié)與分享這次培訓(xùn)的內(nèi)容和收獲。

這次心理骨干培訓(xùn)是由一家知名的心理咨詢機構(gòu)舉辦的，培訓(xùn)時間為兩天。第一天的培訓(xùn)主要介紹了心理健康的概念與重要性，以及一些常見的心理問題，例如焦慮、抑郁、壓力等。同時，培訓(xùn)師還介紹了一些基本的心理學(xué)知識和理論，如人格心理學(xué)、社交心理學(xué)等，以幫助更好地理解心理健康和心理問題的本質(zhì)。

第一天的培訓(xùn)還包括了一些實戰(zhàn)演練和案例分析。分成小組，通過角色扮演等方式演練了不同心理問題的應(yīng)對和處理方法。這樣的實踐讓更加深入地體驗了心理問題對人的影響，也更加了解到如何幫助他人解決心理問題。在案例分析環(huán)節(jié)，討論了一些真實案例，并對其中的心理問題進行分析和解決方案的探討。通過這樣的討論，對心理問題的產(chǎn)生原因和解決方法有了更深入的了解。

第二天的培訓(xùn)內(nèi)容更加注重培養(yǎng)的心理骨干能力。學(xué)習了一些實用的心理學(xué)技巧，如情緒管理、溝通技巧、危機干預(yù)等。這些技巧在現(xiàn)實生活中非常有用，可以幫助更好地和他人相處，提高自我情緒管理的能力。還有一些團體合作的活動，如游戲和小組討論，培養(yǎng)了的團隊合作意識和溝通能力。

通過這次心理骨干培訓(xùn)，我收獲了很多。我對心理健康的重要性有了更深刻的認識。心理健康不僅關(guān)系到個人的幸福感和生活質(zhì)量，還影響著個體的工作效率和人際關(guān)系。我學(xué)會了一些實用的心理學(xué)知識和技巧，能夠更好地應(yīng)對自己和他人的心理問題。比如，在工作中遇到壓力時，我可以通過深呼吸和放松讓自己平靜下來；在與他人溝通時，我可以采取積極傾聽和表達自己的方式，建立良好的人際關(guān)系。我還通過與他人的互動和合作，提高了自己的團隊合作能力和溝通能力，這對我未來的發(fā)展也有著重要的意義。

小編認為，這次心理骨干培訓(xùn)讓我受益匪淺。通過學(xué)習心理學(xué)知識和技巧，我不僅提高了自己的心理素質(zhì)，也可以幫助他人解決心理問題。通過團隊合作和溝通，我進一步發(fā)展了自己的人際技巧和團隊合作能力。希望將來能有更多的機會參加類似的培訓(xùn)，不斷提升自己的心理骨干能力，為社會健康和幸福做出更大的貢獻。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇3】

6月14日，我又來到母?！颖睅煼洞髮W(xué)，參加為期20天的省級骨干教師培訓(xùn),有幸與來自全省各地的高中數(shù)學(xué)教師一起交流學(xué)習，回顧所有培訓(xùn)學(xué)習的日子，收獲巨大，感受頗多。

一、學(xué)習教育理論，更新教學(xué)觀念

學(xué)習期間，有多位專家為我們做了精彩的報告。6月23日，張建躍博士做了《深化數(shù)學(xué)課改，落實立德樹人根本任務(wù)》的報告，6月26日王尚志教授做了名為《學(xué)科核心素養(yǎng)與中、小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)（主題—單元教學(xué)）》的報告。

十八大提出了立德樹人的教育目標，而且社會在進步、科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展，21世紀基本能力會與以往不同，教育深入發(fā)展——法制化、制度化，都需要進行新課程標準的修訂。高中課程修訂——思路：立德樹人工程——落實在幼兒園到研究生課程——以高中課程修訂為突破——中國學(xué)生應(yīng)具備的核心素養(yǎng)——每一個學(xué)科應(yīng)具備核心素養(yǎng)。

核心素養(yǎng)是學(xué)生在接受相應(yīng)學(xué)段的教育過程中，逐步形成的適應(yīng)個人終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格和關(guān)鍵能力。數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)：學(xué)生在接受相應(yīng)學(xué)段的教育過程中，逐步形成的適應(yīng)個人終身發(fā)展和社會發(fā)展需要的數(shù)學(xué)思維品質(zhì)與關(guān)鍵能力。它包括數(shù)學(xué)抽象、邏輯推理、數(shù)學(xué)建模、直觀想象、數(shù)學(xué)運算、數(shù)據(jù)分析。數(shù)學(xué)每一個核心素養(yǎng)有自身獨立性，在學(xué)習數(shù)學(xué)過程中，在發(fā)現(xiàn)與提出、分析與解決數(shù)學(xué)問題和實際問題中，它們各自在不同環(huán)節(jié)會發(fā)揮不同作用。但是，我們更需要強調(diào)整體性，六個核心素養(yǎng)是一個有機聯(lián)系的整體，它們不是兩兩“不交”的獨立素養(yǎng)，而是相互“交著”相互“滲透”的。在直觀想象中，蘊含著抽象、推理（運算）、模型；在抽象概括中，也離不開直觀、推理（運算）、模型；在數(shù)學(xué)建模的過程中，更是需要直觀、推理、運算、模型交互發(fā)揮作用，數(shù)據(jù)分析是特殊的數(shù)學(xué)建模，統(tǒng)計建模。

數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)不是獨立于知識、技能、思想、經(jīng)驗值外的“神秘”概念，它們綜合體現(xiàn)了對數(shù)學(xué)知識理解、對數(shù)學(xué)技能方法的掌握、對數(shù)學(xué)思想的感悟、對數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗的積累。數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)不能離開數(shù)學(xué)的學(xué)習、應(yīng)用、創(chuàng)新，它們綜合體現(xiàn)在“用數(shù)學(xué)眼光觀察世界，用數(shù)學(xué)思維分析世界，用數(shù)學(xué)語言表達世界”的過程中，綜合體現(xiàn)在“發(fā)現(xiàn)與提出問題、分析與解決問題”的過程中。在未來工作中，數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)會隨著不斷地運用數(shù)學(xué)發(fā)現(xiàn)與提出問題、分析與解決問題，不斷地提升數(shù)學(xué)核心素養(yǎng)。

二、擴充專業(yè)知識、拓寬職業(yè)視野

這次培訓(xùn)，內(nèi)容豐富，形式多樣，有專題講座，互動討論，實踐模擬等?；厥捉粋€月的培訓(xùn)，自己觀念上接受洗禮，理論得到升華，教學(xué)技能得到一定的提高自己。陳云平老師的《數(shù)學(xué)的基本特點與數(shù)學(xué)教學(xué)》，陳教授認為：我們很多學(xué)生學(xué)不好數(shù)學(xué)的原因就是不了解數(shù)學(xué)的上述特點，用學(xué)文史的方式學(xué)數(shù)學(xué)，那結(jié)果一定是可想而知的！部分老師教不好數(shù)學(xué)的原因也在這里。那么如何在數(shù)學(xué)教學(xué)中克服這些問題呢？陳老師提出：

1.跳出題海，開發(fā)好題島。

試想：假設(shè)你把現(xiàn)在世界上的所有題都做完了，但考考時又會出出新題來的！

2.題海無邊，回頭是岸。講題不是給出正確解法，而是教想法，教得到正確答案的探索過程?！皩W(xué)數(shù)學(xué)最好是到??”

3.試題講評應(yīng)注重“評”，而不是“講”。

“評”的精髓在于首先了解學(xué)生存在的問題，包括知識方面、思維、習慣方面等，然后進行針對性的點撥。

4.要從學(xué)生的實際出發(fā)，而不是從老師的水平出發(fā)，對于那些超出自己學(xué)生能力的，講了也沒用的東西一定要不講，要敢于放棄那些不屬于我們的。老師一定要摒棄炫耀展示自己的心理。

薛紅霞老師《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)案例分析》，講座中薛老師為我們講解了一節(jié)好課的標準，以及不同課型的特征及教學(xué)設(shè)計的原則。

一節(jié)好課的標準：五實，即有意義，即扎實；

有效率，即充實；

有生成性，即豐實；

常態(tài)性，即平實；

有待完善，即真實

那么如何才能上好一節(jié)課呢？

這就需要帶著你對數(shù)學(xué)本質(zhì)的認識來設(shè)計你的數(shù)學(xué)教學(xué)

帶著你對教學(xué)本質(zhì)的認識來設(shè)計你的數(shù)學(xué)教學(xué)

帶著你對學(xué)習本質(zhì)的認識來設(shè)計你的數(shù)學(xué)教學(xué)

另外，薛老師又就不同的課型的教學(xué)做了講解。

概念教學(xué)五步法：（1）豐富典型例證是概念習得的基礎(chǔ)。

（2）在習得定義之前理解概念的本質(zhì)特征。

（3）在習得定義的過程中感受數(shù)學(xué)語言的簡潔美。

（4）在概念的精致與辨析中提高思維的深刻性。

（5）在概念的應(yīng)用中深化對概念的理解。

規(guī)則課教學(xué)的步驟：

（1）規(guī)則的獲得；

（2）規(guī)則的精致與鞏固

1．變式訓(xùn)練。2．類比。3．精細加工。4．系統(tǒng)化。

習題教學(xué)的經(jīng)驗：

1．習題設(shè)計要關(guān)注三維目標。

2．習題的呈現(xiàn)要題組化。

3．通過習題訓(xùn)練建立解題模式，通過變式訓(xùn)練打破思維定勢，培養(yǎng)思維的靈活性。

4．在問題解決的反思中深化對核心知識的理解。

5．習題要分層設(shè)計，逐步提升。

6．巧用錯題，培養(yǎng)學(xué)生思維的批判性。

薛老師提出的“教師要成為被動的能動者”，令我感觸很深，只有當間接經(jīng)驗真正轉(zhuǎn)化為學(xué)生的直接經(jīng)驗的時候，它才具有教育價值，才能成為人的發(fā)展價值。所以教學(xué)中我們要徹底克服教者“包辦代替”、學(xué)者“生吞活剝”的現(xiàn)象。教師應(yīng)給學(xué)生獨立探索的機會和條件，教師由演員變成導(dǎo)演，學(xué)生則由臺下的觀眾變成領(lǐng)銜主演。學(xué)生在教師的指點下，按照自己的思路來解析概念、歸納原理，根據(jù)自己的特長來確定掌握內(nèi)容的具體方式，從而培養(yǎng)學(xué)生的思考能力、應(yīng)用能力和自學(xué)能力，提高學(xué)生學(xué)習的主動性和自覺性。

三、參觀學(xué)習、多方面提升

6月21日，我們一行參觀了精英中學(xué)，聽取了校長李金池的報告，了解了精英中學(xué)的“6+1”課堂模式及精英中學(xué)快速崛起的成功經(jīng)驗，我更深刻地意識到激情和創(chuàng)新是成就一個人走向成功的必要因素；教育的理論、方法、形勢日新月異，只有不斷學(xué)習，不斷更新，才能使自己的教學(xué)工作達到最優(yōu)化。6月22日，我們來到石家莊一中觀摩了兩節(jié)翻轉(zhuǎn)課堂，我對翻轉(zhuǎn)課堂這一教學(xué)模式有了更深入的了解。所謂的翻轉(zhuǎn)課堂，是把知識傳授的過程放在教室外，觀看在線講座或上課內(nèi)容，而把知識的內(nèi)化過程放在教室里，與學(xué)生面對面的交流。它基本的操作流程是：教師通過網(wǎng)絡(luò)和電子設(shè)備將自己的講課視頻上傳上去，學(xué)生可以通過一些電子設(shè)備查看老師的視頻，學(xué)生自主學(xué)習，教師提供學(xué)習資源、在線輔導(dǎo)；課堂上反饋

調(diào)整檢測，教師可以隨時監(jiān)測學(xué)習效果、監(jiān)控學(xué)習進程；調(diào)整教學(xué)策略，總結(jié)提升答疑解惑。

四、開闊了眼界、增長了見識、結(jié)下了深厚的友誼

培訓(xùn)期間，我們組織討論，每人就自己學(xué)校的實際情況、辦學(xué)優(yōu)勢、發(fā)展方向等各抒己見，每一所學(xué)校都有她的特色，每一所學(xué)校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的校本研修經(jīng)驗。其中王雷、郁春娟、趙秀梅幾位老師上臺進行了展示。其中郁春娟老師提到學(xué)校校本教研的主題：“圍繞高效課堂、強化科研意識、轉(zhuǎn)變課程理念、落實研修實效”，以更新教育教學(xué)觀念為先導(dǎo)，以解決自身教育教學(xué)中存在的突出問題為突破口，以學(xué)習研究新課程為重點，以提高高效課堂為主線，以教師合作研修為主要形式，以相互學(xué)習共同提高為根本方向，全面提高自身綜合素質(zhì)。在實際教學(xué)中把各項工作做細做實，取得較好的效果。

培訓(xùn)結(jié)束了，但學(xué)習沒有結(jié)束，我要將老師們新的教育理念和專業(yè)知識進行充分的“消化吸收”，將其轉(zhuǎn)變?yōu)槟苷嬲?wù)于我們?nèi)粘＝虒W(xué)的有效元素，而不是生搬硬套，結(jié)合本校實際改進校本教研工作，提高教師水平，提高教學(xué)效果。俗話說“教學(xué)有法，教無定法。”關(guān)鍵是看你如何將你所學(xué)到的理論知識用來指導(dǎo)實際教學(xué)，真正做到“在學(xué)中用，在用中學(xué)”。我們要學(xué)會在日常的教學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題，從而使自己擁有開闊的眼界、廣闊的胸懷，在較高的觀點下認識初等數(shù)學(xué)，讓學(xué)生收獲大，讓自己有發(fā)展。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇4】

我于xxxx年7月，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)推薦批準參加了這期中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)骨干教師市級培訓(xùn)，這期培訓(xùn)給我留下了深刻的印象，在教研員穆老師的精心組織安排下，我們有計劃、有目的開展了一系列教育教學(xué)活動，使我的教育觀念進一步得到更新；給了我實實在在的專業(yè)提升，使我的教學(xué)能力進一步得到提高；使我對教會學(xué)生“會做人，會做事”有了更深入的理解，真是受益匪淺。下面談?wù)勎彝ㄟ^此期培訓(xùn)獲得的點滴體會：

一、聆聽精彩講座，感受名師風采

此期培訓(xùn)，教研員安排所有旅服教師觀看了xxxx王老師做的《如何提高課堂教學(xué)效率》的精彩講座。使我們對職業(yè)教育的發(fā)展方向、模式有了新的認識；使我了解精品課程的建設(shè)理念及方法。我們了解了中職學(xué)校的教學(xué)理念，掌握了課程開發(fā)的步驟，初步具備新課程開發(fā)的能力和信心。

聽完講座后，教研員穆老師及時組織我們教師進行座談并每人寫一篇觀后感，在聆聽與對話中，我感受了教育發(fā)展和改革的步伐，感受到了差距，激發(fā)了熱情。在觀看專題講座時，教授們的妙語連珠引得我們學(xué)員們不時陷入深思。專家們以鮮活的實例和精辟的理論闡述，給我以深刻的啟示，更重要的是我從他們的身上學(xué)到了做學(xué)問和做人的道理。看到了他們對教育事業(yè)的熱情，對學(xué)生的熱愛，這種精神，怎能不讓我們感動？

二、深入課堂一線，體驗先進理念

此期培訓(xùn)給我很深的一個印象是，一改以往培訓(xùn)---單純的老師講學(xué)員聽的灌輸式培訓(xùn)模式，而是采用專題講座、模擬教學(xué)、交流研討、現(xiàn)場觀摩、技能訓(xùn)練等多種形式，理論與實踐結(jié)合，教師與學(xué)員互動，充分發(fā)揮了學(xué)員在培訓(xùn)中的主體作用。本期培訓(xùn)期間，撫順現(xiàn)代服務(wù)學(xué)校旅服學(xué)科帶頭人田玲為本專業(yè)所有專業(yè)課教師上了一堂觀摩課，課后所有專業(yè)課教師做下來評課，共同研究課堂教學(xué)的實效性，提出面對學(xué)生的現(xiàn)狀，教師如何在備課前一定要備學(xué)生的重要性，來自不同學(xué)校的專業(yè)課教師在一起暢所欲言，互相學(xué)習，互相取長補短。讓我真正感受了各位教師為人師表的風范。

三、強化技能訓(xùn)練，深化專業(yè)知識，拓寬專業(yè)視野

實習實訓(xùn)教學(xué)是職業(yè)教育中的重要一環(huán)，從某種意義上說，實習實訓(xùn)的好壞直接決定了職業(yè)教育的成敗。究其原因，職業(yè)教育中實習教學(xué)的好壞不僅起到掌握操作本領(lǐng)、鞏固理論知識的作用，更重要的是，它肩負著學(xué)生就業(yè)前的職業(yè)培訓(xùn)的重要職責。但目前大多數(shù)的職教專業(yè)教師也都是以理論知識傳授為主，自身也非常缺乏實踐操作經(jīng)驗。有幸的是我于xxxx年9—11月參加了國家級骨干教師在北京的培訓(xùn)，在那段學(xué)習期間，按培訓(xùn)計劃要求，我于10月份要到酒店進行企業(yè)實習。在企業(yè)，我們與企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)面對面交談，了解了企業(yè)用人的標準、企業(yè)用工制度、體驗了企業(yè)管理。對于一個教師來說，平時教學(xué)多以理論教學(xué)為主，實踐相對比較薄弱，我們就充分利用這次實踐機會，在實習期間，我們穿上工作服，跟員工一起倒班頂崗工作，這次實習豐富了我們的實踐經(jīng)驗，使我們了解了現(xiàn)代酒店的發(fā)展，用人需求以及崗位操作規(guī)范；同時了解到所教課程在企業(yè)中的具體應(yīng)用，我深深體會到不是服務(wù)人員過剩，而是企業(yè)要用正品、優(yōu)品，我們培養(yǎng)的學(xué)生沒有達到企業(yè)的用人要求。企業(yè)的實習使我意識到：我們要根據(jù)行業(yè)需求重構(gòu)課程體系，根據(jù)實際工作任務(wù)需要重組教學(xué)內(nèi)容，教師的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)從崗位上來，并服務(wù)于崗位，以行業(yè)實際需要為主，學(xué)生的思想教育要切實改進和加強，關(guān)注學(xué)生職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展和實際需要。根據(jù)學(xué)生認知的能力轉(zhuǎn)變教學(xué)的實施方式和盡力改造教學(xué)情境，盡可能創(chuàng)設(shè)與工作實境接近的教學(xué)環(huán)境，實現(xiàn)教學(xué)環(huán)境與工作環(huán)境的融合。

四、開展專業(yè)交流，共享教改成果

我們這些參加培訓(xùn)的學(xué)員來自本市各地，每個學(xué)員所在的學(xué)校都有自己的辦學(xué)優(yōu)勢，而作為骨干教師，每位學(xué)員對許多問題可能有自己獨特的理解。培訓(xùn)基地定期的組織我們學(xué)員交流各自的經(jīng)驗，讓我們在交流中相互啟發(fā)，在觀念碰撞中迸發(fā)出思想的火花，這也是教師培訓(xùn)的重要形式。我們交流了國內(nèi)眾多中職學(xué)校近幾年旅服專業(yè)進行的一系列的課程改革；探索了在新形勢下通過企業(yè)與學(xué)校的合作來培養(yǎng)學(xué)生等內(nèi)容。在這些交流學(xué)習中，我深深體會到教師的教學(xué)理念先進與否，直接關(guān)系到教學(xué)內(nèi)容和方法的選擇，最終關(guān)系到教學(xué)效果的好與差。只有加強了教學(xué)理論與方法的學(xué)習，樹立起現(xiàn)代職業(yè)教育理念，了解課程和教學(xué)改革方向，掌握專業(yè)教學(xué)法和現(xiàn)代教育技術(shù)，增強課程開發(fā)能力，才能做一名與時俱進的合格的骨干教師。不學(xué)習就要落后，不進步就要被淘汰。要在教育這塊土地上尋到自己的一畝三分地，學(xué)習是唯一的出路！在培訓(xùn)過程中，我們每位學(xué)員認真求學(xué)、思維活躍、團結(jié)互助，形成了良好的學(xué)習氛圍。這種氛圍催人上進，鞭策著我回到學(xué)校，仍會不斷搜集新的資料，學(xué)習新的理論，增長專業(yè)知識。

我知道我是幸運的。這期培訓(xùn)不但使我發(fā)掘出了自己的價值和長處，也給了自己一個鍛煉自己的平臺，并使我認識了很多同行。帶給與我們的啟發(fā)和經(jīng)驗,卻是一筆永久的精神財富,是打開陳舊思想，釋放無限思緒的鑰匙，它讓我知道我知識面和技能存在很多不足，從教育理論到專業(yè)知識，從專業(yè)理論到技能訓(xùn)練，無不體現(xiàn)兩個字“累和忙”。但是忙是充實，累是收獲。我想所有這些不是因為規(guī)定而是因為需要，是我們渴望講臺上的聲音，所以累卻依然投入，苦卻特別的滿足，忙卻如此的快樂，就像喝咖啡一樣，先苦而后甜，其因就是我們親身參與著、思考著、并不斷成功著。今天開始，我們的心中將永遠亮起一盞明燈，指引我更加努力去探索，培訓(xùn)沒有真正的畢業(yè)證，因為今天的結(jié)束就是明天努力的新起點。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇5】

20xx年5月7日至6月17日，帶著幾分激動，帶著幾絲憧憬，我參加了由新疆教育學(xué)院承擔的教育廳“小學(xué)數(shù)學(xué)中青年骨干教師培訓(xùn)班”。此次學(xué)習收益很大，老師們講課精彩，教學(xué)內(nèi)容豐富多彩。經(jīng)過緊湊而充實的幾十天學(xué)習，教育教學(xué)理念上完成了一次洗禮，教學(xué)知識上得到一次強勁的“充電”，特別是一些同行理論聯(lián)系實際的做法，更讓我們學(xué)員的眼睛為之一亮。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、更新了教育教學(xué)理念。

時代在不斷進步，社會在不停前行。同樣，教育教學(xué)理念也應(yīng)與時俱進。埋頭苦干是必須得，但抬頭望頭也是必要的。一味埋頭苦干會迷失道路，偶爾抬頭望天才能看清方向。特別是隨著新課程改革的縱深發(fā)展，很多教育教學(xué)中的深層次問題不斷地暴露，這時候更需要理論的指示與專家的引領(lǐng)。對于我個人而言，這次培訓(xùn)無疑是一場“及時雨”，不僅對理清新課改中的種種關(guān)系有幫助，而且對突破新時代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。在學(xué)習過程中專家給我們介紹了一下我國新課程改革的進程。關(guān)于新課程改革的幾大重大問題：

1、歷史背景：有關(guān)部門的選擇與推動；

2、核心思想：專家策劃與引領(lǐng)；

3、教學(xué)方式：教師的習得與創(chuàng)新；

4、課堂變化：學(xué)生的體驗與發(fā)展；

5、三級課程：學(xué)生的開放與轉(zhuǎn)型等。

教授站在新課改的前沿，對新課程改革的理念與實施現(xiàn)狀給老師們一個全面的梳理，讓老師們可以以一個新的高度全面理性地看待新課程改革。

在新疆實驗小學(xué)田征校長從德育與智育的辯證關(guān)系的角度當對下的小學(xué)教育進行解讀。指出：中國教育的現(xiàn)狀是教書為主，育人為輔；甚至是只教書，不育人。田校長強調(diào)，育人比教書重要一百倍，因為教育的本質(zhì)是對人的品質(zhì)的塑造，而不是僅僅傳授知識與培養(yǎng)技能的。接著引用孔子、老子、荀子、蘇格拉底、洛克、蒙田、愛因斯坦等人的名言，最后得到結(jié)論：正確的教育理念是育人教書。此報告無疑是對當下教育弊端的一次警鐘，更是對一線教師理念的一次糾正?？傊?，由于種種原因，我們現(xiàn)在的教育越來越偏離正常的軌道，越來越朝著急功就利與速成的方向。這些都需要在理念上糾正與更新，使我們的教育不離其本質(zhì)。

二、更新了教育教學(xué)知識。

教師是一個永遠新的職業(yè)。這里講的“新”主要指知識的更新與教學(xué)藝術(shù)的更新。教師是學(xué)生靈魂的塑造師與精神垃圾的清道夫。所以，此次培訓(xùn)無疑是一次良好的機會。經(jīng)過培訓(xùn)，就我個人而言，不僅在學(xué)科知識方面得到一次全面的補充，而且在教學(xué)藝術(shù)方面得一次新的補充。總之，教育是一門藝術(shù)，需要老師不斷的自己更新，才能更上一層樓。例如：新疆實驗小學(xué)的王君老師給我們帶來的一堂教學(xué)藝術(shù)、機智的講座，讓我們深受啟發(fā)。

三、觀摩了專家名師風采。

此次培訓(xùn)活動的一大特色就是理念聯(lián)系實際。不僅聆聽了專家的解讀，而且觀摩了名師的課堂藝術(shù)。

如八一中學(xué)附小的任龍老師上的《可能性》。從一個新角度引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習數(shù)學(xué)，滲透數(shù)學(xué)思想，美國教育心理學(xué)家布魯納指出：掌握基本的數(shù)學(xué)思想和方法，能使數(shù)學(xué)更易于理解和更利于記憶，領(lǐng)會基本數(shù)學(xué)思想和方法是通向遷移大道的“光明之路”。在一個人的一生中，最有用的不僅是數(shù)學(xué)知識，更重要的是數(shù)學(xué)的思想和數(shù)學(xué)的意識。因此在小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)中要不失時機地對學(xué)生進行數(shù)學(xué)思想方法的滲透。而任龍老師的教學(xué)正是體現(xiàn)了這一點，很值得我學(xué)習！

四、明確了教師成長軌跡。

教育的發(fā)展，關(guān)鍵在教師的成長。教師是學(xué)校發(fā)展的基石，學(xué)校的軟實力來自己于擁有一只業(yè)務(wù)能力強，團結(jié)敬業(yè)的教師隊伍。對于個人而言，教師的成長不僅是時代的要求，更是適當現(xiàn)代教育的需要。此次培訓(xùn)，很多專家與同仁重點談了教師如何規(guī)劃自己的成長之路，成為名師，成為教育家。

五、明確了今后工作目標。

培訓(xùn)只是一個手段，培訓(xùn)只是一個開端，對于培訓(xùn)給予的清泉，我要讓它細水長流。我明白，“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽，卻有無盡的責任。骨干教師培訓(xùn)給我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣，煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè)，深刻意識到自己肩負的責任。今后我會學(xué)以致用，我會將在這里學(xué)到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西，運用于教育教學(xué)過程中去，結(jié)合我校的實際情況，及時地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策，努力學(xué)習同行們的學(xué)習態(tài)度，求知精神，協(xié)作能力，加強平時的學(xué)習、充電，他山之石，可以攻玉，我一定將學(xué)到的知識運用于教育教學(xué)實踐中去，讓培訓(xùn)的碩果在教學(xué)事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇6】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們，大家好！

我是來自勒流鎮(zhèn)勒北小學(xué)的英語教師張震宇，今天我首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和同行的關(guān)懷，非常榮幸能代表勒流鎮(zhèn)第二期骨干教師培訓(xùn)班在此總結(jié)發(fā)言。20xx年9月開班至今，在教育組領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和進修學(xué)校老師的精心組織安排下，我們六十三名學(xué)員通過一年以來的有計劃、有步驟的學(xué)習，收獲很多：眼界開闊了、思考問題角度多樣了，認識的境界更高了，先前的許多疑問也得到了解決和啟發(fā)。主要有以下幾個方面：

一、理論學(xué)習夯實發(fā)展基礎(chǔ)。

眾所周知，理論指導(dǎo)實踐，作為我們教師，如果不知道基本的教學(xué)理念和教育原理，我們的為師之路就很難走得踏實，也難以走得深遠。

20xx的冬季，我們從順德來到了上海華東師范大學(xué)學(xué)習，在這短暫而充實的二十天里，我們有幸聆聽了胡東芳，李政濤，應(yīng)俊峰等一批國內(nèi)知名教育專家和學(xué)者的講座，他們見解精辟獨道，深入淺出的圍繞著新時期下的課程改革中的一些實實在在的問題，讓我們把平時教學(xué)和學(xué)習中遇到的實際問題，放到一個個理論體系下去理解和研究，從而讓我們理解和思考解決問題時，有了理論指導(dǎo)和支持，讓以前感性的認識和近乎盲目的實踐，有了相對明確的方法論。

二、課堂研究學(xué)習名師風范

上?！半p特教師”徐阿根老師講到：“一個教師本事的大小，主要是看他對課堂教學(xué)的把握程度和能力怎么樣?！蔽艺J為這句話應(yīng)該從兩個方面理解：一方面，想成為一名優(yōu)秀的教師必須要研究課堂教學(xué)；另一方面，應(yīng)該要研究優(yōu)秀的老師是如何上課的。所以，多聽、多研究示范課和優(yōu)質(zhì)課成為了我這次骨干培訓(xùn)班必修課之一。省、市、區(qū)各級教師的優(yōu)秀示范課，如沉鋒老師，田湘軍老師，郭慶彤老師等等，他們?yōu)槲覀儗W(xué)員送上了一道道風格各異的美味佳肴。例如我的心中偶像——田湘軍老師標準的美式發(fā)音，全面的個人素質(zhì)展示出他做為一名頂尖的英語教師的深厚功力。有一次公開課，他特意擴展了剪紙和折紙飛機這兩組詞，這兩組詞是課外的，而且學(xué)習起來有一定的難度，但是田老師卻有效的利用它們，不但貫穿整堂英語課，而且創(chuàng)設(shè)了兩個精彩的情境，幫助學(xué)生理解句法。其實我們?nèi)粘＝虒W(xué)中，教材能提供的資源是有一定的局限性，我們不能把教材當成世界，而要把世界當成教材，只要能達到理想的教學(xué)效果，一切皆可為我所用。

回顧諸位名師的教誨，我認為可以用一句話概括：勇于實踐，勤于反思。只要我們在日常教學(xué)中，多學(xué)習，多運用，多思考，并且緊緊抓住“寫”這個牛鼻子，筆耕不輟，及時反思，就能以寫促做，以做促進步，那么我們在骨干教師成長的這條路上就會不斷突破，不斷前進。

三、導(dǎo)師引導(dǎo)確定個人發(fā)展方向

有了充分理論指導(dǎo)，又有了大量的優(yōu)質(zhì)課和示范課的實例，在諸位導(dǎo)師的悉心指導(dǎo)和進修學(xué)校的老師們認真安排下，我們每一個學(xué)員，分期分批開展了自然課診斷活動。學(xué)員們上自然課，上完后，由學(xué)員和導(dǎo)師一起研究這節(jié)課，通過個人反思，集體討論，導(dǎo)師總結(jié)等形式找出成功與不足。導(dǎo)師們還會根據(jù)個人特點，指出教改流行趨勢，給出好課標準，提醒教學(xué)細節(jié)把握，并中肯指出適合個人特點發(fā)展方向，適合自己的才是最好的，每個人都找到了適合自己的發(fā)展路線和努力方向。對于我個人來說，實踐經(jīng)驗還有待提高，所以我應(yīng)該從日常教學(xué)入手，腳踏實地，積累經(jīng)驗，強化課堂基本功，逐漸提高自己對課堂和學(xué)生駕馭能力，進而才能全面提升自己的教學(xué)水平。

一年多以來，教育組領(lǐng)導(dǎo)多次親切探望，田湘軍，郭慶彤等六位導(dǎo)師，還有進修學(xué)校的張滴珍老師，葉健老師，羅偉平老師，他們對骨干班工作可謂殫精竭慮，精心準備，認真安排，在上海學(xué)習期間對學(xué)員們的生活照顧也是細致入微，他們的敬業(yè)精神為每個學(xué)員所感動不已，他們用實際行動在告訴我們的每個學(xué)員，一名優(yōu)秀的教師，首先是一名敬業(yè)的教師！我在此代表全體學(xué)員，由衷的說一聲：你們辛苦了，感謝你們！

本屆骨干班讓我從春天的萌芽，走向夏天的勃發(fā)，經(jīng)過了秋天的`收獲喜悅，現(xiàn)在窗外已是初冬，我們又要回到各自的教學(xué)崗位了，我們已經(jīng)有了理論基礎(chǔ)和一些有益實踐經(jīng)驗，為來年春暖花開，奠定了良好的基礎(chǔ)，我們有理由相信，在骨干教師的成長道路上，我們必將迎來百花齊放的春天！謝謝大家！

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇7】

美術(shù)骨干教師培訓(xùn)總結(jié)

近期，我參加了一次關(guān)于美術(shù)教育的骨干教師培訓(xùn)，這次培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。在這篇文章中，我將詳細介紹培訓(xùn)的內(nèi)容以及對我的影響。

培訓(xùn)以“創(chuàng)造力與想象力的培養(yǎng)”為主題，旨在提高美術(shù)骨干教師們的教學(xué)能力，激發(fā)學(xué)生的藝術(shù)創(chuàng)造力。培訓(xùn)的第一天，由一位知名美術(shù)教育專家進行了開場演講。他強調(diào)了創(chuàng)新和想象力在美術(shù)教育中的重要性，并且分享了一些教學(xué)經(jīng)驗和方法。他的演講引發(fā)了對美術(shù)教育的思考，激發(fā)了對教學(xué)的熱情。

在培訓(xùn)的后續(xù)幾天中，參加了各種形式的工作坊、研討會和實踐課。其中，最讓我印象深刻的是一位美術(shù)教師的分享經(jīng)驗。他用生動的語言和豐富的圖片展示了他在教學(xué)中所采用的一種新的創(chuàng)作方法——故事畫。他通過一個故事引導(dǎo)學(xué)生們進行創(chuàng)作，這樣使學(xué)生們更容易理解并將創(chuàng)作與生活經(jīng)驗相結(jié)合。這種方法不僅激發(fā)了學(xué)生們的創(chuàng)造力，還培養(yǎng)了他們的表達能力和觀察力。我深受啟發(fā)，并決心將這種方法運用到我的教學(xué)中。

還有一位專業(yè)藝術(shù)家為進行了實際藝術(shù)操作的指導(dǎo)。他通過與的互動和分享技巧，讓更好地理解藝術(shù)創(chuàng)作的過程和技巧。這個實踐課給了我更多的機會去實踐，使我更加自信地面對我的學(xué)生們。

通過這次培訓(xùn)，我從不同的角度重新認識了美術(shù)教育的重要性以及如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力。我學(xué)到了許多先進的教學(xué)理念和方法，這些將對我的教學(xué)產(chǎn)生積極的影響。

我深刻意識到激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力是每位美術(shù)教師的責任。在以往的教學(xué)中，我更注重技法和作品的呈現(xiàn)，但現(xiàn)在我認識到，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力才是真正的核心。我將采用更多的啟發(fā)性教學(xué)方法，引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的創(chuàng)意和想象力。

培訓(xùn)讓我認識到與專業(yè)藝術(shù)家的合作是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造力的一個重要環(huán)節(jié)。我計劃邀請一些藝術(shù)家來我的班級上進行一些講座和示范。通過與他們的互動，學(xué)生們可以更好地了解藝術(shù)創(chuàng)作的過程，并且受到藝術(shù)家們的啟發(fā)。

我決定在我的美術(shù)課堂中加入故事畫的教學(xué)方法。通過故事的引導(dǎo)，我相信學(xué)生們能夠更好地理解藝術(shù)作品的內(nèi)涵和藝術(shù)家的意圖。這種方法不僅能夠提高學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力，還能夠增強他們的觀察力和表達能力。

小編認為，這次美術(shù)骨干教師培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@。我通過與專家和藝術(shù)家的互動學(xué)到了許多先進的教學(xué)理念和方法。我相信這些經(jīng)驗將對我以及我的學(xué)生產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的教學(xué)能力，培養(yǎng)學(xué)生們的藝術(shù)創(chuàng)造力和想象力。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇8】

20ｘｘ年3月13日至3月22日，我很榮幸地參加了云南省20ｘｘ年小學(xué)科學(xué)骨干教師省級楚雄師院培訓(xùn)班的學(xué)習。首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這么一個好的學(xué)習機會！本次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多彩，培訓(xùn)的方式多種多樣，既有專家的報告，又有特級教師的核心理念，還有視頻觀摩研討。課堂觀教學(xué)摩與交流，為期十天的培訓(xùn)，我感覺每天都是充實的，因為每天都要面不對同風格的講師，每天都能聽到不同類型的講座，每天都能感受到思想火花的沖擊。在培訓(xùn)中，我進一步認識了新課程的發(fā)展方向和目標，反思了自己以往在工作中的不足。一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵，給了我具體的操作指導(dǎo)，使我的教育觀念進一步得到了更新，真是受益匪淺。經(jīng)過了這次培訓(xùn)活動，我在各個方面收獲甚大，體會最深的有以下幾點：

一、思想上的提高。

在千萬教師中，我能參加這樣的培訓(xùn)，我想我是幸運的、是幸福的。這次培訓(xùn)，使我充分享受到了自身充電帶給我的精神上的富足和愉悅，親身體驗了在專家引領(lǐng)和伙伴互助下的學(xué)習過程是多么的豐富多彩，作為一位科學(xué)教師，必須具有淵博的學(xué)科知識，熟練的操作技能，良好的思想品質(zhì)，特別是骨干教師，更應(yīng)當掌握現(xiàn)代教育教學(xué)理論、掌握現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)。教育理念要提升，理念的更新隨之帶來的是教育教學(xué)方式的變革。

二、對科學(xué)“課標”的理解。

1、學(xué)生是科學(xué)學(xué)習的主體。

學(xué)生具有強烈的好奇心和積極的探究欲，學(xué)習科學(xué)應(yīng)該是他們主動參與和能動的過程。科學(xué)課程必須建立在滿足學(xué)生發(fā)展需要和已有經(jīng)驗的基礎(chǔ)之上，提供他們能直接參與的各種科學(xué)探究活動。讓他們自己提出問題、解決問題，比單純的講授訓(xùn)練更有效。教師是科學(xué)學(xué)習活動的組織者、引導(dǎo)者和親密的伙伴，對學(xué)生在科學(xué)學(xué)習活動中的表現(xiàn)應(yīng)給予充分的理解和尊重，并以自己的教學(xué)行為對學(xué)生產(chǎn)生積極的影響。

2、科學(xué)學(xué)習要以探究為核心。

“科學(xué)學(xué)習要以探究為核心，讓學(xué)生親身經(jīng)歷科學(xué)探究過程”這是新課程標準給我們提出的要求。開展有效的科學(xué)探究活動，讓學(xué)生掌握探究的基本方法，用科學(xué)思維方式獲取知識，這是科學(xué)探究過程中培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)思維能力的有效途徑。

探究既是科學(xué)學(xué)習的目標，又是科學(xué)學(xué)習的方式。親身經(jīng)歷以探究為主的學(xué)習活動是學(xué)習科學(xué)的主要途徑?？茖W(xué)課程在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新性學(xué)習的能力基礎(chǔ)上，向?qū)W生提供充分的科學(xué)探究機會。創(chuàng)新性學(xué)習是一種對未來的預(yù)期與前瞻的意識。在科學(xué)課的學(xué)習過程中，充分發(fā)揮這種意識的作用，使兒童在像科學(xué)家那樣進行科學(xué)探究的過程中，體驗學(xué)習科學(xué)的樂趣，增長科學(xué)探究能力，獲取科學(xué)知識，形成尊重事實、善于質(zhì)疑的科學(xué)態(tài)度。

3、科學(xué)課要培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習習慣。要培養(yǎng)科學(xué)課的課堂常規(guī)，如有條不紊的開展實驗，實事求是的科學(xué)態(tài)度，及時地記錄觀察到的現(xiàn)象，能長期堅持觀察記錄，能傾聽別人的發(fā)言，能提出自己的見解等。

4、科學(xué)教師要樹立終生學(xué)習的意識，不斷提高自身的科學(xué)素養(yǎng)。

三、如何開展科學(xué)課程的教學(xué)

專家告訴我們：每當你接觸到一門從來沒有接觸過的課程時，請不要緊張也不要害怕，首先要閱讀課標，了解課標的內(nèi)容和要求，然后按照課標的要求進行教學(xué)?？茖W(xué)課的教學(xué)是圍繞以下幾個環(huán)節(jié)開展的：

科學(xué)課的內(nèi)容繁多，涉及到物理、化學(xué)、生物、天文、地理等各個方面的知識，對教師的知識要求很高，因此教師要及時補充知識儲備，同時要學(xué)會科學(xué)探究的技能，具備科學(xué)的態(tài)度和價值觀，這樣科學(xué)教學(xué)質(zhì)量會更高。

經(jīng)歷了這次培訓(xùn)，我深刻體會到有太多的知識需要我去學(xué)習，有太多的問題值得我去探究。今后，我將一如既往地工作和學(xué)習，不斷地提高自身的科學(xué)素養(yǎng)，做好小學(xué)生的科學(xué)啟蒙教育。

骨干培訓(xùn)總結(jié)【篇9】

同心同行同研學(xué)，且思且悟且提升。20xx年8月16日，廣東省粵東西北教師全員輪訓(xùn)，法治教育骨干教師示范培訓(xùn)在潮州金龍賓館拉開帷幕。

炎熱的天氣阻擋不了各位學(xué)員求學(xué)的腳步，一大早便從四面八方向培訓(xùn)地點集結(jié)。踏入正門，培訓(xùn)老師已經(jīng)準備好所有的培訓(xùn)資料正在等待著學(xué)員的到來，接待每位學(xué)員都耐心指引如何報到。這樣熱情的引導(dǎo)讓人生地不熟的學(xué)員變得踏實了許多。

下午舉行20xx年廣東省粵東西北全員輪訓(xùn)中小學(xué)教師專題培訓(xùn)（法治教育骨干教師示范培訓(xùn)）項目開班儀式。

韓山師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院林浩亮院長率先發(fā)言，列舉眾多教學(xué)資源來展示韓師優(yōu)秀的師資力量。

韓山師范學(xué)院政法學(xué)院黨總支書記王耿鋒對培訓(xùn)目標作具體的講解，同時對學(xué)員們提出培訓(xùn)的要求。

韓山師范學(xué)院政法學(xué)院孫昊老師總結(jié)發(fā)言，他介紹政法學(xué)院在教師職后培訓(xùn)方面的建樹及本次培訓(xùn)班的課程設(shè)置、培訓(xùn)宗旨和主題。

游戲能夠放松人們的心情，游戲能夠促進人們的交流。在蔡文風老師的主持下，我們開展了團建活動?；顒又?，蔡老師通過幾個有趣的游戲放松了我們略微緊張的心，消除了我們學(xué)員之間彼此的陌生感，活躍了班級的氛圍，加強了這個新生班級的凝聚力，為班級增添了活力的色彩。

同時，在這些有趣的游戲中，我們“非常5+2”小組正式誕生，由此展開了我們?yōu)槠跀?shù)天的培訓(xùn)之旅。

團結(jié)活動結(jié)束后，我們聆聽了韓山師范學(xué)院的陳志丹副教授的精彩講座，講座的題目是《新課標下如何開展思政課題研究》。講座的主要內(nèi)容是思政課程申報課題的名稱、研究方法、亮點內(nèi)容和研究意義的創(chuàng)新等。陳教授鼓勵學(xué)員結(jié)合學(xué)科優(yōu)勢，提高專業(yè)能力。同時，陳教授結(jié)合相關(guān)案例，給我們分享實用性很強的課題資源，幫我們解答很多申報課題上的疑惑，全體學(xué)員專心聽講，認真作筆記，用學(xué)習引領(lǐng)自身的專業(yè)成長。

“獨學(xué)而無友，則孤陋寡聞”。通過今天培訓(xùn)，全體學(xué)員加強了自身的認識，同時也給未來的工作明確了方向，加深了對德育的相關(guān)指導(dǎo)。培訓(xùn)之后總有對新學(xué)期工作的期待與牽掛，未來愿披鎧甲，心有遠方，長風破浪，揚帆起航。

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